紡織服裝產(chǎn)業(yè)是山東省傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)和重要的民生產(chǎn)業(yè)，為鞏固提升紡織服裝行業(yè)競爭優(yōu)勢，近日，山東省人民政府辦公廳發(fā)布《山東紡織服裝產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級實施方案》。

　　《方案》提出，到2017年全省紡織服裝行業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務收入1.9萬億元，2020年實現(xiàn)主營業(yè)務收入2.78萬億元，年均遞增13.5%。

　　《方案》提出山東紡織服裝產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級路徑和重點任務：加快發(fā)展服裝、印染、新型纖維和產(chǎn)業(yè)用紡織品業(yè)，改造提升棉紡織、毛紡織和家用紡織品業(yè);振興裝備制造業(yè)，為產(chǎn)業(yè)升級提供硬件支撐;加強產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺建設，促進產(chǎn)業(yè)升級;做大做強產(chǎn)業(yè)集群，提升產(chǎn)業(yè)聚集度;推進信息化與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)深度融合;注重綠色低碳，實現(xiàn)紡織行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

　　《方案》提出6項轉(zhuǎn)型升級保障措施：

　　提升行業(yè)協(xié)會信息服務能力。重視各類行業(yè)信息服務平臺建設，為行業(yè)各類企業(yè)提供行業(yè)規(guī)劃信息、政策信息、標準信息、市場信息、時尚信息、產(chǎn)品信息。建立和完善行業(yè)產(chǎn)品、市場、企業(yè)數(shù)據(jù)庫，完善商品統(tǒng)計系統(tǒng)，市場信息監(jiān)測預警、預報系統(tǒng)，數(shù)據(jù)庫檢索分析系統(tǒng)，為宏觀調(diào)控與決策服務。

　　改善紡織企業(yè)融資環(huán)境。積極協(xié)調(diào)金融機構(gòu)，將紡織服裝行業(yè)列入金融支持范疇。對從事研發(fā)利用各類可再生、可降解、可循環(huán)利用、綠色環(huán)保的生物質(zhì)原料以及廢舊紡織品再生利用技術的機構(gòu)給予政策上的支持;對芳綸產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展項目給予專項資金支持，鼓勵芳綸產(chǎn)業(yè)鏈相關企業(yè)采用當?shù)卦线M行精深加工;對海藻纖維產(chǎn)業(yè)鏈和甲殼素纖維產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展項目給予專項資金支持，組建相關產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟;對具有自主知識產(chǎn)權、有較高市場占有率的服裝、家紡名牌產(chǎn)品，在技術改造項目立項、技術中心建設等方面給予優(yōu)先支持。

　　扶持紡織服裝中小微企業(yè)做精做專。對中小企業(yè)技改項目應給予政策性傾斜。切實推進中小企業(yè)創(chuàng)新平臺建設，鼓勵創(chuàng)新成果在廣大中小企業(yè)推廣應用，給予中小企業(yè)購買國內(nèi)科研成果專利的政策及資金扶持。全面落實針對中小企業(yè)的行業(yè)服務措施，加強對設計研發(fā)、品牌經(jīng)營和就業(yè)密集類中小企業(yè)的培育和扶持，大力支持中小企業(yè)人才隊伍建設。對紡織品回收、加工企業(yè)給予資金支持和稅費減免。

　　加大對印染業(yè)發(fā)展的扶持力度。重點支持紡織印染企業(yè)所在地區(qū)的公共污水處理設施建設，在印染企業(yè)集中的地區(qū)，地方政府應加強污水處理設施的統(tǒng)一規(guī)劃、協(xié)調(diào)和建設工作。對重點紡織染整工業(yè)園區(qū)污水處理設施建設給予扶持。建議各地政府設立專項資金，用于印染行業(yè)廢水和廢氣專項整治。

　　加快淘汰落后產(chǎn)能工作。按照國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導目錄要求，如期完成國家下達的淘汰印染落后產(chǎn)能和化纖落后產(chǎn)能任務。印染行業(yè)重點淘汰使用年限超過15年的生產(chǎn)設備以及浴比大于1∶10的棉與化纖間歇式染色設備。化纖行業(yè)重點淘汰R531老式粘膠紡絲機、年產(chǎn)能2萬噸及以下粘膠短纖生產(chǎn)線、濕法及DMF溶劑法氨綸生產(chǎn)線、滌綸長絲錠軸長900mm以下半自動卷繞裝置、間歇法常規(guī)聚酯產(chǎn)品等落后產(chǎn)能。

　　加強人才隊伍建設，加大人才引進和培養(yǎng)力度。加強行業(yè)創(chuàng)意、創(chuàng)新、管理型人才培養(yǎng)，建立和完善人才培育及國內(nèi)外人才引進機制、人才流動保障機制、人才評價使用機制，提升行業(yè)整體人才素質(zhì)，重點圍繞戰(zhàn)略企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)人才和高級藍領工人，實施定向培訓解決方案，為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障。