紡機等技術(shù)裝備零部件進口享受稅收優(yōu)惠
　　財政部、國家發(fā)改委、海關(guān)總署、國家稅務(wù)總局1月14日發(fā)布《關(guān)于落實國務(wù)院加快振興裝備制造業(yè)的若干意見有關(guān)進口稅收政策的通知》表示，對結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級、企業(yè)創(chuàng)新有積極帶動作用的16個重大技術(shù)裝備關(guān)鍵領(lǐng)域內(nèi)，國內(nèi)企業(yè)為開發(fā)、制造這些裝備而進口的部分關(guān)鍵零部件和國內(nèi)不能生產(chǎn)的原材料所繳納的進口稅和進口環(huán)節(jié)增值稅實行先征后退。
　　內(nèi)、外資稅率統(tǒng)一設(shè)為25%
　　3月8日，備受社會關(guān)注的企業(yè)所得稅法草案提請十屆全國人大五次會議審議，擬對境內(nèi)、外資企業(yè)實行統(tǒng)一所得稅稅率，這是我國稅制的一項重大變革。草案對內(nèi)、外資兩種類型企業(yè)實行同一企業(yè)所得稅標準，稅率統(tǒng)一設(shè)為25%。至此，內(nèi)外資企業(yè)將站在同一條起跑線上。
　　11月28日，國務(wù)院常務(wù)會議審議并原則通過《企業(yè)所得稅法實施條例（草案）》（下稱《實施條例》）?！秾嵤l例》系今年3月份通過的新《企業(yè)所得稅法》的配套與細化，經(jīng)過進一步修改，將于2008年1月1日與《企業(yè)所得稅法》同時施行。
　　REACH法規(guī)正式實施
　　歐盟REACH法規(guī)于今年6月1日起正式實施，REACH不僅涉及化學產(chǎn)品的出口，還牽扯到下游行業(yè)，如紡織、輕工、電子、家電、制藥等。據(jù)海關(guān)資料顯示，2006年中歐化工產(chǎn)品雙邊貿(mào)易達500多億歐元，其中90%以上的貿(mào)易額會受到REACH不同程度的影響。預(yù)計由注冊而增加的費用將使企業(yè)出口成本普遍提高5%以上。
　　出口退稅再次下調(diào)
　　今年7月1日起，部分紡織服裝產(chǎn)品出口退稅率下調(diào)。其中，服裝、鞋帽、箱包由13%調(diào)整至11%，粘膠纖維由11%調(diào)整至5%。
　　增值稅新政出臺
　　今年7月1日起，《中部地區(qū)擴大增值稅抵扣范圍暫行辦法》將開始實施，此政策對于紡織服裝企業(yè)來說，是一大利好。
　　“八大行業(yè)”之一的農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)中，共細分為10個子行業(yè)，紡織、服裝、鞋、帽制造業(yè)，皮革、皮毛、羽毛（絨）及其制品業(yè)也列在其中。此次中部地區(qū)增值稅改革將使紡織服裝企業(yè)受益。
　　加工貿(mào)易政策調(diào)整
　　今年7月23日，商務(wù)部及海關(guān)總署聯(lián)合發(fā)布《加工貿(mào)易限制類商品目錄》，公告自8月23日起正式實施。新目錄共包括2247個十位海關(guān)商品編碼。其中，1853個為新增編碼，主要涉及塑料原料及制品、紡織紗線、布匹、家具、金屬粗加工產(chǎn)品等勞動密集型行業(yè)；1537個為紡織產(chǎn)品，占新增商品類別總數(shù)的83%。
　　新政策規(guī)定，針對限制類商品的加工貿(mào)易業(yè)務(wù)，實行銀行保證金臺賬“實轉(zhuǎn)”管理，即企業(yè)開展限制類商品加工貿(mào)易，在合同備案時，須繳納臺賬保證金；企業(yè)在規(guī)定期限內(nèi)加工成品出口并辦理核銷結(jié)案手續(xù)后，保證金及利息予以退還。
　　當然，此后的9月5日，商務(wù)部、海關(guān)總署、銀監(jiān)會發(fā)布第71號公告，規(guī)定允許加工貿(mào)易企業(yè)可通過現(xiàn)金、保付保函等多種形式繳納臺賬保證金，有利于減輕加工貿(mào)易企業(yè)的資金壓力。
　　人民幣匯率節(jié)節(jié)攀升
　　從2005年10月份匯率改制以來至2007年10月份，人民幣匯率已經(jīng)累計升值超過11%；今年以來，人民幣匯率也已升值5%左右。
　　貸款利率接連上調(diào)
　　中歐達成監(jiān)察紡織品貿(mào)易協(xié)議
　　歐盟委員會10月9日宣布，已與中國就紡織品出口問題達成新協(xié)議，雙方將在明年對中國輸歐紡織品實施進出口雙重監(jiān)控，現(xiàn)有的配額限制會在今年底如期結(jié)束。新的雙重監(jiān)控制度意味著將對中國簽發(fā)的紡織品出口許可和歐盟進口數(shù)據(jù)進行跟蹤和復(fù)核，實施期為2008年一年。
　　根據(jù)新的安排，原先10類輸歐紡織品中有8項仍將受到雙重監(jiān)控，它們分別是T恤衫、套頭衫、男褲、女式襯衫、女連衣裙、胸衣、床單和亞麻紗。
　　10月17日，我國紡織品進出口商會、紡織工業(yè)協(xié)會、外商投資企業(yè)協(xié)會聯(lián)合發(fā)文公布了《2008年對歐雙邊監(jiān)控紡織品出口企業(yè)資質(zhì)標準》，該標準提出六點要求構(gòu)成了輸歐紡織品企業(yè)的門檻，也給大部分輸歐紡織品企業(yè)吃了一顆定心丸。
　　《勞動合同法》通過
　　2008年1月1日，《勞動合同法》將生效，十屆全國人大6月29日通過的這部法律提出“構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系”。
　　新法出臺后，必將給實施多年的各地勞動合同條例和已確定的勞動關(guān)系立法模式帶來重大調(diào)整，同時，用人單位人力資源管理理念也將面臨顛覆性的挑戰(zhàn)，用人單位人力資源管理乃至用人單位的全面經(jīng)營管理勢必受到深遠影響。
　　在勞動密集型的紡織服裝行業(yè)，目前還存在相當程度上的用工不規(guī)范問題。如何解決這個問題，構(gòu)建和諧的用工環(huán)境，是擺在很多服裝企業(yè)面前的一個考題。