Il faut d 'abord choisir un bon patron.

S' il n 'est pas le patron lui - même, tous les efforts sont limités; comment le patron est - il bon?

II. La nature humaine.

Il faut conna?tre le patron pense, comme ?a, tu ne sais que nécessaire pour le patron, alors tu vas dans la position et le patron veut faire quelque chose

3. Le responsable.

Responsable pour le travail est également responsable du patron, responsable, non seulement de faire leur travail, mais aussi comme patron assumer le travail de l'ensemble du système.

Comment savez - vous ce que pense le patron?

Donner.

Tu veux voir clairement la situation actuelle et de la crise de la compagnie, ainsi que des efforts pour résoudre la crise, de préférence sans le patron se fait, tout ce qu'il faut.

- patron qu'il veut

V. Faire en sorte que le patron soit moins cher.

Tous les patrons sont en apparence atmosphériques, les plus petits d 'entre eux, surtout en argent.

Donc, ne regarde pas le patron qui achète de l 'eau pour manger, il ne dit pas sa douleur.

Donc, si vous d?nez avec le patron, achetez - le vous - même, même si vous ne pouvez pas aller seul.

Il est préférable d 'avoir un ou deux hobbies avec le patron, de fa?on à pouvoir travailler ensemble et communiquer régulièrement

Vii. Plus d'échanges.

- patron, qu'est - ce que vous faites et que, en même temps que le patron pense quoi et quoi faire

Enfin, insister sur un point, l'humanité est tout