在惠安一家鞋廠從事刷膠工作的5名女工，得了一種叫“職業(yè)性慢性輕度正己烷中毒”的病，頭暈、頭痛、四肢乏力。經(jīng)歷一年多的治療和幾番鑒定折騰后，這5名女工得到法律援助，向法院起訴，狀告公司為自己討說法。記者昨日獲悉，惠安法院已正式受理這5起案件，將于7月陸續(xù)開庭審理。

  　　  得職業(yè)病女工醫(yī)療費(fèi)時(shí)斷時(shí)續(xù)

蔡學(xué)珍 42 ans, Sichuan est la personne, à la fin de 2006 dans cette Assemblée appelle Hui'an un Chi chaussures Co., Ltd entreprises coréennes, la mise en ?uvre de taux de salaire, le salaire mensuel de 2000.

"Colle odeur est trop lourde, je ne sais pas toxiques".

L'année précédente, 蔡學(xué)珍 appara?t faible avec des maux de tête, des vertiges, oppression thoracique et d'autres sympt?mes.

La société a également plusieurs sympt?mes associés, sont identifiés comme "N - hexane" empoisonnement, elle était inquiète qu'elle a la maladie.

En décembre 2008, le Groupe de surveillance de la santé sur la sagesse, Hui'an. L'utilisation de l'adhésif de centre de commande et de prévention des maladies, Quanzhou chargée de détecter le rapport montre que la Couronne de la résine (poudre de colle ") de détection de n - hexane" gaz volatil.

Ce groupe a été scellé adhésif contenant de l'hexane.

Elle a demandé à la compagnie de répondre, mais elle n 'a pas répondu et elle travaille toujours.

En mai de l 'année dernière, elle a été admise à l' Institut provincial de médecine du travail.

Ce qui la préoccupe le plus est devenu une réalité.

Pendant cette période, la société a payé ses frais médicaux de fa?on intermittente.

Après 228 jours d 'hospitalisation, Cai xuezhen a quitté l' h?pital à la fin de l 'année dernière.

Le 4 janvier de cette année, Cai xuezhen a été diagnostiquée par le Centre de contr?le des maladies de Quanzhou par une intoxication professionnelle chronique légère de n - hexane.

Le 2 février, Quanzhou City Bureau de travail et de sécurité sociale identifié comme un accident du travail.

Dans la société 蔡學(xué)珍 et troubles 4 autres travailleuses identiques, ils sont 張鳳瓊, Li, 張治伍, 肖艷.

Ils au début de l'année dernière a eu de rapport d'évaluation, mais la société n'a pas la conclusion, après l'appel de cette identification, et, finalement, d'identification, de diagnostic de maladie professionnelle de la Commission d'identification de la province a été confirmée.

Avoir une évaluation de papier, 5 femmes adultes mais pleine de rebondissements.

La société ne prête à payer chaque mois leur 800 dollars (dont 100 dollars pour les frais de loyer) Le co?t de la vie, rien.

Pas par arbitrage rémunéré

Aide juridictionnelle

Le revenu mensuel de 800 dollars a mis cinq travailleuses à rude épreuve.

Cinq travailleuses ont déposé une demande d 'arbitrage auprès de la Commission d' arbitrage des conflits du travail du comté de huian en avril de cette année et, le 20 mai, la Commission d 'arbitrage des conflits du travail du district de huian a rendu une décision dans laquelle elle a demandé à la société de verser les salaires versés pour les périodes d' arrêt de travail, les indemnités d 'hospitalisation, les frais de pport, etc.

Il y est notamment indiqué que le co?t de la vie, qui est de 800 dollars par mois, est trop bas et qu 'il devrait être de 2 000 dollars par mois.

Comme les soins médicaux du demandeur n 'ont pas été interrompus et que l' évaluation de la capacité de travail a été suspendue, la période de rétention est provisoirement comprise entre un an et un an et demi pour chaque salarié, et le salaire qui n 'a pas été versé jusqu' à présent est suffisant.

Toutefois, l 'entreprise n' a pas payé les salaires correspondant à ce critère et, pour la dernière fois en avril, cinq travailleuses ont re?u 800 dollars chacun.

Cinq travailleuses ont eu recours au syndicat général de Quanzhou, qui a fourni une assistance juridique à cinq travailleuses respectivement.

à l 'heure actuelle, le tribunal de district de huian a été saisi des plaintes de cinq travailleuses et l' audience de Cai xuezhen est prévue pour la première quinzaine de juillet.

Les demandes de cinq travailleuses, principalement au titre de l 'indemnité de travail et des soins de santé postnatals, s' élèvent à des centaines de milliers de dollars.

Le patron est coréen.

Hier matin, la journaliste a accompagné cinq travailleuses à huian Yi Zhi chaussures co., Ltd.

Les femmes qui ne peuvent plus travailler sont maintenant locataires dans des maisons à proximité de l 'entreprise, portant des vêtements de production de l' entreprise.

"Nous voulons que le patron se souvienne que nous sommes toujours ses employés."

Choi Xuejin a dit aux journalistes que la dernière fois qu 'ils étaient payés, Wu shangjin, Directeur de cabinet, leur a dit qu' elles allaient porter plainte et qu 'elles ne seraient pas payées à partir du mois prochain.

Ainsi, les travailleuses ont été informées à plusieurs reprises que, depuis ao?t dernier, elles ont été suspendues de leurs salaires pour quatre mois consécutifs, puis ont été réintégrées par l 'entreprise avec l' intervention de la Confédération générale des Quanzhou et des huian.

Quelques femmes de parler, 吳顯金 qui sort du Bureau, les journalistes intentions, 吳顯金 dit: "ne me demande pas, je n'ai pas de réponse.

A partir des procédures juridiques, qu'est - ce que tu veux.

Un journaliste du Département de gestion de la société, a été informé que le patron est coréen, mais presque ne vient pas de l'entreprise.

Les entreprises du secteur des journalistes d'interrogation à l'enregistrement d'informations de base, la société a été fondée en mars 2001, le capital social de 100 millions de dollars, principalement engagée dans la production de chaussures de randonnée.

Type de société pour les personnes morales entièrement, le représentant légal appelé 鄭載權(quán).