Il N 'Y A Pas Forcément De Profit à Déplacer Des Chaussures.
"Bien que le Guangdong a dit" nettoyer la cage à oiseaux ", mais il y a quelques années
Entreprises
La plupart de choisir la touche. "
Fédération de Hong Kong de petites et moyennes entreprises, Président honoraire de la 洪啟輝 dit, n'est - ce pas, au début de cette année, il y a pénurie grave de Dongguan.
De plus en plus de travailleurs migrants naissants ne peuvent pas supporter le double emploi et la vie monotone, alors que les anciens employés sont retournés dans l 'intérieur du pays pour se marier et avoir des enfants et ne veulent plus quitter leur foyer.
L 'usine ne peut donc être pférée qu' à leur "porte".
Hong Qihui dans Dongguan, Guangdong, a une entreprise de pformation de vêtements.
En avril dernier, il a également choisi d 'investir dans la construction d' usine Chenzhou dans le Hunan et de pférer une partie de sa production.
Une autre raison est déplacé à l'intérieur des exportations de l'Europe et de l'affaire devient de plus en plus difficile à faire, mais le continent de l'augmentation générale des salaires, il a décidé que la principale Bataille de l'avenir doit être le marché intérieur.
Toutefois, le co?t de réduction à, de ne pas trop.
Parce que les bénéfices est trop faible, beaucoup d'amis autour de l'usine de simplement fermé, l'argent réel des stocks.
"Cette année, n'a pratiquement pas de bénéfices, l'idée, c'est de vivre".
Hong Qihui a déclaré qu 'il fallait espérer que le nombre d' usines de substitution diminuerait considérablement après un ou deux ans et qu 'il y aurait davantage de droits de tarification.
Kawa
Le Président du Groupe Chen Xiaoming est occupé à planifier les investissements à Ganzhou, Jiangxi.
Comme les entreprises, les usines de presque chaque mois, son depuis 2008 ont des pertes.
Par rapport à la c?te, les co?ts de main d'oeuvre bon marché peut pas trop.
Les entreprises de la migration, qui peut réduire le co?t de la ville de Shenzhen de combien?
Cuir
Selon Liu Weidong, Secrétaire général adjoint de l 'Association professionnelle, au moins 10 à 15% des entreprises sont très attrayantes pour les entreprises de substitution.
Il a fait observer que la ? hausse des salaires ? n 'avait rien à voir avec le pfert des entreprises du secteur du cuir.
En tant qu 'industrie traditionnellement à forte intensité de main - d' ?uvre, l 'industrie du cuir a un co?t élevé et a commencé à émigrer très t?t et se poursuit jusqu' à présent.
Selon Choi Shun Tsun, les entreprises situées dans les zones c?tières qui entrent dans le microelectric Park pourraient réduire leur co?t moyen de main - d '?uvre d' environ 30%.
Toutefois, c'est seulement dans toutes les entreprises, au co?t moyen de quanta de Foxconn, OEM, le niveau des salaires et le Pearl River Delta, Delta entre les régions n'est pas important.
"On ne paie pas que Shenzhen Longhua là bas.
Dans le jardin à l'extérieur de l'immeuble 西永微 électrique Foxconn, Foxconn Zhang dit aux journalistes, China Securities journal ici, le salaire de base et Contr?leur de paquets d'environ 950 dollars par mois, si pas de nourriture, d'hébergement est 1450 euros / mois, compte sur les frais supplémentaires de salaire total à moins de 2000 $par mois, et Shenzhen travailleurs peu de différence.
Pour les entreprises, par rapport à la main - d'?uvre, le continent dans la terre, plus d'avantages de prix de l'eau, et ainsi de suite.
Dans le cas du parc industriel de Bishan, le co?t moyen de l 'électricité dans la grande industrie est de 0,6 yuan / degrés; l' utilisation de l 'eau est de 4,6 yuan / tonne; le prix des terrains industriels est de 120 000 yuan / hectares, soit environ la moitié du prix moyen dans Le triangle de perles.
Toutefois, si l 'on tient compte des co?ts logistiques, les co?ts globaux des entreprises ont diminué moins que prévu.
? les co?ts globaux ont baissé d 'environ 5 à 10% selon la nature des produits, la plupart d' entre eux se situant à 5%.
Sun mingzheng a déclaré que les co?ts, tels que les terres, avaient diminué, mais que les matières premières étaient importées principalement du Japon, de la Corée du Sud et de l 'Allemagne, et que le port de fret était axé sur Shanghai.
Dans une usine de Bishan, de Shanghai à Chongqing fluviaux va augmenter les co?ts beaucoup.
Si seulement de considérer le co?t, Sun Ming peut mettre la création d'entreprises à l'Ouest plus éloignées, mais le co?t n'est pas le seul facteur.
"Le changement de nos produits très rapidement, nous devons coopérer avec le client.
Sun Bright, un ordinateur bloc - notes dans un ou deux mois n'a pas été envoyé à un terminal de vente, le prix peut être diminué.
Compte tenu des co?ts de pport de l 'entreprise et de la commodité du service à la clientèle, il est nécessaire de structurer la clientèle autour de la clientèle.
Mais pour des entreprises comme fujikang et d 'autres entreprises à fournir des services d' appui ne sont que quelques - unes des raisons pour lesquelles la technologie baleine a été installée à Bishan usine.
Yangyang, Sichuan, Changhong Electric, Chongqing LED Industry, Automobile Industry, etc.
? nous élargissons la productivité plut?t que la migration. ?
Sun Bright a souligné que la société mère de la science et de la technologie de la dimension de la baleine 7 ans dans une usine de Suzhou, il y a 4 ans et usines à Ningbo, en cette année de Bishan usine, l'usine d'origine est toujours en fonctionnement normal du delta.
Selon 楊罡 statistiques, de nombreuses zones c?tières entreprises pour le parc industriel de Bishan dans la diversité, c'est l'expansion de la production, des partie de pfert de la capacité de production, de certains de la migration globale.
De manière générale, les entreprises en expansion de type représentaient un peu plus.
Ce phénomène existe aussi dans le jardin 西永微 électrique.
崔樹(shù)荃 dit que, à l'exception de "poule avec les nanas" mode Park a également son propre migrer "poulet", ces entreprises représentent environ 30%.
Certains veulent Chongqing d'élargir le marché, certains à Chongqing obtenu in situ de nouvelles commandes a besoin de nous.
"La plus importante entreprise ou se déposent sur le marché, et il a un système de comptabilisation des co?ts, une fois que rentable de ne pas inviter de venir".
張廷婷 Ministre Park Service Centre de service re?u à des entreprises de l'industrie de Chongqing, Chongqing inspecte plusieurs lots d'elle que les co?ts de l'entreprise considérée est l'un des facteurs de la migration et, plus important encore pour les clients de services de logistique de rayon, le niveau d'agrégation sur l'industrie en aval.
Wang Jun, Président de l 'Institut des hautes études en sciences sociales de l' université de Zhongshan, a estimé que la promotion des prix fonciers était le principal facteur de ce pfert.
Bien que le Guangdong ait proposé depuis longtemps la modernisation de l 'industrie, l' écart de prix avec l 'intérieur du pays n' est pas particulièrement important et les entreprises ne sont pas très motivées par la migration active.
à la suite de la crise financière, la hausse des prix des terrains urbains de première ligne, due à une liquidité excessive, a eu un effet d 'éviction sur les entreprises manufacturières qui avaient une forte demande de terres.
Le plus important, c 'est d' être sur le marché et d 'avoir un système de comptabilité des co?ts.
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