Si tu veux.

Propriété erronée

Certains chefs d 'entreprise hésitent à trouver des personnes capables de travailler ensemble, et la plupart d' entre eux ont un sentiment de ? posséder ? et ne savent ni coopérer ni partager.

Pour la création d 'entreprises, il s' agit d' un "grand tabou".

Pourquoi beaucoup de chefs d 'entreprise ne font - ils pas grand chose? Un peu plus grand, puis se désintégrent? C' est l 'idée qui sous - tend les gens.

L'équipe d'entreprise doit Heli "gateau" de plus en plus.

Un entrepreneur a profondément déploré: "est une erreur de la part d'origine trop lourd, cette personne entrer sans entrer, si l'entreprise est encore un" petit ".

Dans l'entreprise, il y a de telle ou telle question, comme les entrepreneurs doivent continuer de tirer les le?ons de l'expérience et des autres, autant que possible, éviter d'erreurs, plus grand pour les chances de succès.

De nombreuses entreprises par des parents et amis et camarades établie, tandis qu'un contributeur, mais d'abord rejoindre sont des connaissances.

En raison de la connaissons très bien conna?tre, donc dans la période de démarrage souvent avec le sentiment de faire des choses, ignorer les contrats nécessaires.

Ce "des sentiments, des relations de travail léger de contrat", avec le développement de l'esprit d'entreprise, de conflits et de problèmes seront progressivement exposé.

Par exemple, les entrepreneurs alliés de nombreuses entreprises au début, mentionner la rémunération, avec l'augmentation de la performance des entreprises et des entrepreneurs en raison de la prendre en considération la société financière est très nerveux, alors que la rémunération n'est pas encore améliorer le temps; d'autres entreprises en raison de l'acquiescement est donc le niveau de rémunération initialement établie sur la base d'impression; et des entrepreneurs a présenté un plan de participation à l'avenir prévisible.

Pas de résoudre le problème de faible efficacité, doit devenir l'un des futurs se sépare de la racine.

Le manque de financement est un phénomène universel dans les milieux d'affaires, les entrepreneurs, les fonds des dizaines de millions de dollars nécessaires des centaines de projets, de la boutique a besoin d'emprunter une des milliers de dollars de chiffre d'affaires, des obstacles absolue de manque de fonds n'est pas de l'esprit d'entreprise, L'Entrepreneur peut être petite entreprise n'a pas besoin de beaucoup d'argent pour commencer, ou le plan d'entreprise de votre psy, sinon tu n'es on peut le casser en morceaux.

Bref, tu peux toujours trouver un moyen de faire des affaires, de faire des affaires, initialement de réussir à faire de l'argent, d'essayer d'élargir le champ d'application, en tant que vous saisir les principes s'empêcher de faire des affaires et assez de chance, enfin tu réussis.

Erreur conceptuelle

Les idées vraiment bonnes sont souvent améliorées sur la base d 'idées insuffisantes.

Les chefs d 'entreprise ne doivent pas s' arrêter parce qu' il s' agit d 'idées ordinaires et renoncer à leur volonté d' entreprendre.

Ce qu 'il est convenu d' appeler de bonnes idées doit aussi être vérifié sur le marché pour être véritablement efficaces, étant donné que les connaissances et l 'expérience se multiplient tous les jours, et que les idées d' entreprise doivent, bien entendu, être adaptées, modifiées, complétées et novatrices.

Alors, quand tous entendre d'autres conditions, même si l'idée n'est pas si importante, peut encore choisir "a commencé sa carrière dans la concurrence loyale" sur un pied d'égalité et des personnes, la clé du succès réside dans la pratique, les entrepreneurs à moins d'avoir une moyenne des résultats.

Si l'idée a de bonnes affaires, mais pas les intentions de l'exécution, rien de rien.