C 'est dur pour un patron, surtout pour un supérieur.

1. Des illusions.

Non seulement le patron de cette question, la plupart des gens à surestimer leurs compétences.

Fais attention de ne pas exagérer tes capacités et d 'essayer d' obtenir des preuves de tes compétences.

Négligence de ses subordonnés.

Les subordonnés suivent de près les mouvements de leurs supérieurs.

Mais cette préoccupation ne va pas dans les deux sens.

Quand vous serez le patron, n 'oubliez pas de vous soucier des subordonnés qui vous font rapport directement.

Bandage de tambour.

Personne ne veut dire la mauvaise nouvelle boss, si le patron ne savent pas toujours de l'incident.

De créer une culture de la pmission des informations est important: ne pas abattre, mais être apprécié.