L'avenir du monde sera toujours dans une période de "pour la paix et le développement" comme thème pour la majorité des pays dans le monde de la Force pour la coopération au développement.

Ce processus entra?nera inévitablement une série de changements dans la structure économique et l 'environnement économique du monde.

Premièrement, étant donné que de nombreuses ressources non renouvelables sont de moins en moins stockées, voire épuisées, l 'humanité recherchera d' autres sources d 'énergie alternatives, telles que l' énergie solaire, éolienne, marémotrice, etc., et que les besoins en matière de technologie sont de plus en plus importants.

Deuxièmement, avec le développement rapide de la science et de la technologie, les machines intelligentes et autres produits de haute technologie remplaceront la main - d '?uvre dans une plus large mesure et plus profondément, et les critères d' évaluation des compétences seront de plus en plus élevés, ce qui entra?nera des changements sur le marché du travail, une partie de la main - d '?uvre excédentaire et une petite partie de la main - d' ?uvre peu qualifiée.

Enfin, selon les schémas de l 'évolution sociale et du développement économique, les prix augmentent avec la croissance économique et les dépenses de logement, de subsistance, d' éducation et de protection sociale augmentent, ce qui entra?ne une augmentation continue de la demande de revenus.

Dans ces conditions, quelles sont les quatre catégories de personnes qui défient les salaires les plus élevés?

Le premier est un excellent directeur professionnel, tels que le Directeur général, le Directeur de département, Directeur général de marketing, Directeur du personnel et ainsi de suite.

L'économie est un thème important dans le monde, l'entreprise est la principale forme de l'économie.

La capacité de l'entreprise de succès dépend dans une large mesure sur la gestion.

A mesure que la Division du travail s' améliorait, le capital de l 'entreprise et la gestion de l' entreprise seraient encore plus séparés, les gestionnaires professionnels sont la tendance inévitable, en particulier les meilleurs gestionnaires avec sagesse et expérience.

Le deuxième est un excellent personnel de vente, tels que les ventes dans tous les secteurs de la main - d '?uvre et de l' élite de vente.

Avec le temps, les institutions de promotion des ventes et seront de plus en plus, les canaux de vente de produits est de plus en plus, de plus en plus, cela nécessite beaucoup de travail sur la vente de passion, de talent et une forte capacité de communication.

Trois est un excellent projet

, tels que la conception du projet de haut de gamme ou de l'Ingénieur.

Ces dernières années, le nombre absolu de ce type de personnel ont augmenté, mais puisque le marché

L 'augmentation a été plus rapide, ce qui a entra?né un déficit de l' offre et de la demande.

Les secteurs dans lesquels ils exercent sont souvent à forte valeur ajoutée, ce qui accro?tra leur participation à l 'avenir.

Le quatrième est excellente

Le talent, tel que du personnel de recherche scientifique et de la pointe de l'élite académique et ainsi de suite.

Le rythme de l'époque de plus en plus vite, la vitesse de la science et de la technologie est de plus en plus vite, pour la recherche et le développement de talents des exigences plus élevées et plus, en particulier dans un réseau informatique, de communication, de la biotechnologie, de nouveaux matériaux, de produits de soins de santé, dans des domaines tels que le génie génétique vert de la pointe de l'avantage.

Compte tenu de ce qui précède, il est devenu difficile d 'obtenir des salaires élevés grace à l' avantage des ressources et des ressources financières et à la spéculation dans les camps de forage pour diverses raisons. Les meilleurs gestionnaires professionnels, les meilleurs vendeurs, les meilleurs ingénieurs et les meilleurs scientifiques seront des personnes hautement rémunérées pour les Défis à venir.

C 'est pourquoi ce n' est qu 'en se connaissant bien de l' avenir et en se forgeant sans cesse que l 'on pourra se forger les talents dont l' avenir a besoin pour aller vers un monde plus vaste.