Dans la soirée du 3 décembre, la société Jiangsu Red Bean Industrial Co., Ltd. (ci - après dénommée ? Red Bean stock?) a publié deux avis de démission.

Selon la circulaire, le Conseil d 'administration de Red Bean a récemment re?u un rapport écrit de la démission de Liu Lianhong, Président du Conseil d' administration.Liu Lianhong a demandé à être démis de ses fonctions de Président, de membre du Conseil d 'administration et de comité spécialisé du Conseil d' administration pour des raisons de travail.Après sa démission, Liu Lianhong n 'exercera aucune fonction dans la société.En outre, étant donné que l'élection du nouveau Président n'est pas encore régie par la loi, Liu Lianhong est toujours le représentant légal du Groupe des haricots rouges et continuera d'exercer ses fonctions jusqu'à la date à laquelle le nouveau Président de la société prendra ses fonctions.

Selon les médias, cette restructuration de la part de Red Bean a eu pour but de sélectionner un président plus professionnel.Liu Lianhong a révélé que les actions de soja rouge s' appuyaient fermement sur les deux directions suivantes: le développement de l 'industrie de l' habillement principale et la construction de haricots rouges intelligents, qui ne sont pas leurs propres directeurs de programme et dont le mandat actuel vient à expiration et qui seront présentés à un candidat plus qualifié avant l 'expiration de son mandat.

M. Gong Xindu, Vice - Président du Conseil d'administration du Groupe des haricots rouges, a également présenté récemment un rapport écrit sur sa démission.Pour des raisons de travail, Gong Xindu a demandé à être démis de ses fonctions de Vice - Président, de membre du Conseil d 'administration et de Comité spécial du Conseil d' administration.Après sa démission, Gong Xindu fera l'objet d'autres arrangements.

Le même jour, Red Bean a également publié un avis de démission du Directeur de la société, dont le Conseil d 'administration a récemment re?u un rapport écrit de démission du Président de la Commission.Pour des raisons de travail, evy a proposé de démissionner du poste de Président et de directeur du Conseil de supervision de la société.à la suite de sa démission, il y aura d'autres arrangements pour Elvir.Le lendemain, Red Bean a publié un programme de travail sur yevy.

Dans la soirée du 4 décembre, Red Bean a publié un communiqué annon?ant que, sur recommandation du Conseil d'administration de la société et après examen par le Comité de nomination du Conseil d'administration de la société, la candidature d'evy au Conseil d'administration pour le septième mandat co?nciderait avec celle de la septième session du Conseil d'administration, et que la candidature de Wang Chang hui au Conseil d'administration pour le septième mandat serait examinée par le Comité de nomination des actionnaires de la société.