中國(guó)ファッションデザイナー協(xié)會(huì)、杭州市シルクと婦人服産業(yè)発展リーダーグループが主催し、杭州市シルクと婦人服産業(yè)発展リーダーグループ事務(wù)室、杭州市ファッションデザイナー協(xié)會(huì)が主催し、浙江印象実業(yè)株式有限公司が協(xié)賛した第6回「COCOCOCOON杯」中國(guó)國(guó)際婦人服デザイナー大賞が先日杭州で閉幕しました。

革新的で専門的な有名な中國(guó)國(guó)際婦人服デザイナー大賞はずっと優(yōu)秀な職業(yè)デザイナーを育成することに決めています。大會(huì)で政府奨學(xué)金を獲得して國(guó)際一流デザイン學(xué)院に無(wú)料で勉強(qiáng)しに行きます。

これまでの大會(huì)と違って、今回の大會(huì)は初めてデザイナーの年齢制限を設(shè)定し、35歳以下の若手プロデザイナーの參加を奨勵(lì)しました。今回の大會(huì)は3月末から原稿募集を開(kāi)始しました。締め切りまでに2666件の原稿を受け取りました。參加作品の範(fàn)囲はほとんど全國(guó)の省と直轄市をカバーしています。組織委員會(huì)にはフランス、イギリスなどの國(guó)からの中國(guó)人留學(xué)生や香港、臺(tái)灣地區(qū)からの原稿が屆きました。

このうち335人の參加者は全國(guó)各地の企業(yè)設(shè)計(jì)監(jiān)督、デザイナー、自由デザイナー、各ファッション學(xué)院の先生、大學(xué)院生で、多くの參加デザイナーが全國(guó)の各種ファッションデザインコンテストの賞を獲得しました。

今年9月に行われた初評(píng)を経て、全部で30人のデザイナーが4日間連続の決勝戦審査に參加しました。組織委員會(huì)は彼らの専門レベルを重視しながら、ブランドデザイナーとして必要なブランド運(yùn)営能力と市場(chǎng)化設(shè)計(jì)把握などの各種能力を?qū)彇摔筏蓼埂?/p>

これまでシルクと婦人服産業(yè)の人材戦略は選抜と育成に分離されていましたが、各種類の試合によって人材市場(chǎng)を活性化させ、優(yōu)秀な人材を選抜する一方、大量の人材育成、育成プロジェクトを?qū)g施しました。

転機(jī)は2007年5月6日、杭州市政府が杭州シルクと婦人服産業(yè)の分野で人材選抜と育成計(jì)畫(huà)を提出し、「中國(guó)の優(yōu)秀婦人服デザイナー発見(jiàn)計(jì)畫(huà)」と命名しました。また、「財(cái)政支援資金は企業(yè)補(bǔ)欠から人材補(bǔ)欠に転じる」として、すでに二回開(kāi)催されている中國(guó)國(guó)際婦人服デザイナーコンテストを発見(jiàn)計(jì)畫(huà)に組み入れることを提案しています。

今回の大會(huì)の提攜先である浙江印象事業(yè)株式會(huì)社の會(huì)長(zhǎng)、COCOCOONブランドのデザイナーである応翠剣は記者の取材に対し、COCOCOONブランドは積極的に政府、協(xié)會(huì)に參加してこの試合を開(kāi)催します。新世代のデザインショーを育成することによって、より多くの若者がこの獨(dú)特な表現(xiàn)方法を設(shè)計(jì)し、自分の成長(zhǎng)過(guò)程を解釈し、構(gòu)築することができます。

前の2回の大會(huì)で受賞したデザイナー12人はそれぞれフランス高級(jí)ファッション公會(huì)とヨーロッパデザイン學(xué)院で一年間勉強(qiáng)してから帰國(guó)しました。

一年前の彼らと比べて、これらのデザイナーはファッションデザインの分野でのレベルが向上しているほか、一年間の留學(xué)経験も自分のキャリアに対してより明確な位置づけと方向性を持っています。

帰國(guó)後、杭州市政府の支持のもとで、彼らの中にはデザイナーのブランドを作ってから、有名なブランドで主なデザイナーを擔(dān)當(dāng)しています。専門學(xué)校に入ってファッション教育の仕事をしています。政府は自主的に創(chuàng)業(yè)した何人かのデザイナーに対して起業(yè)指導(dǎo)を行っています。