昨日、浙江省

同社では、帰郷した社員のために列車の切符を買い、往復(fù)の切符代を精算するという長年の規(guī)定があります。

調(diào)査によると、金紡織會(huì)社は現(xiàn)在従業(yè)員が900人あまりいます。その中の半分は湖南、安徽、貴州、四川などの省から來ています。

今年は故郷に帰ることを選んだ従業(yè)員が400人以上います。

この一つだけで、同社の支出は30萬元に達(dá)する。

多くの地方の従業(yè)員が家に帰って新年を祝うのと違って、四川綿陽から來た田春明さんと李小蓉さんの夫婦は今年も會(huì)社で年越しをします。

田春明さんによると、彼ら夫婦は去年會(huì)社でお正月を過ごしました。今年は実家に帰ってお正月を過ごすつもりですが、10日間の休暇しかないと考えています。加えて、道が遠(yuǎn)いので、疲れます。

會(huì)社に殘って正月を過ごすと、一日三食を會(huì)社が請(qǐng)け負(fù)うだけでなく、大晦日の夜に宴會(huì)があります。200元の補(bǔ)助金ももらえます。會(huì)社は無料でカラオケや図書室などの文化娯楽施設(shè)を提供しています。

だから、今年は夫婦で合計(jì)して、會(huì)社で年越しして、來年は家に帰ってお正月を過ごします。

調(diào)査によると、大晦日の夜、同社は7テーブルの宴會(huì)を用意し、會(huì)社の管理層によって外地の留守従業(yè)員と一緒に除夜の晩餐を食べ、舊年を送り、新年を迎え、一緒に遊び、娯楽し、大晦日の夜を楽しく過ごした。

インタビュー中、田春明さんは記者に、會(huì)社に感動(dòng)したことがあると伝えました。

去年の11月、寒い天気が來る前に、會(huì)社は分工所を織るすべての車止め工に羽毛ジャケットを出しました。

なぜオペレーターに送るべきですか？

記者は好奇心があって、この工場(chǎng)の工場(chǎng)長の章小華さんに聞きました?！袱长温殘?chǎng)には300人以上の従業(yè)員がいます。1枚の羽毛ジャケット300元の計(jì)算で、企業(yè)は10萬元を多く支出するかもしれません。小さい數(shù)ではないです。この提案を出す時(shí)、やる気がありますか？」

彼は會(huì)社に11年もいますから、社員に有利な合理化提案は會(huì)社が大體採用します。

昨日、記者はこの會(huì)社の取材の時(shí)、ちょうどこの會(huì)社の正月用品を出して、従業(yè)員は肩を持って正月用品を背負(fù)って、笑顔はすべて顔に書いて、濃厚な祝日の雰囲気を満たしています。

従業(yè)員の唐錦仙さんの夫は電気自動(dòng)車で妻の正月用品を迎えに來ています。彼の話によると、正月用品は10種類あります。企業(yè)の考えは行き屆いています。

この企業(yè)のインタビューでは、女性埠頭街道の後角村からの方志三日月は記者に、彼女はこの企業(yè)でもう6年になりました。

これは、給與も上がっています。また、企業(yè)のボーナスも多く、社員の誕生日にプレゼントがあります。子供の中で蘭一中、大學(xué)入試に合格したら、奨勵(lì)があります。

さらに、同社の従業(yè)員が興味津々としているのは、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、労災(zāi)、出産保険を含む「五金」の全従業(yè)員がカバーしており、これはすでにこの企業(yè)の「金字看板」となっている。

このため、この企業(yè)の従業(yè)員の隊(duì)列は安定していて、3年の勤続年數(shù)以上の従業(yè)員は70%がいて、労働者を招く心配もありません。

「金紡績」は2000年に設(shè)立され、わずか10年の発展を経て、製品は世界各地に輸出され、企業(yè)は4年連続で全市の輸出外貨獲得のトップに躍り出た。

同社の會(huì)長の童福友氏は、企業(yè)の目標(biāo)は「強(qiáng)い年金シャトルを作り、百年の企業(yè)を立派に作り、中國の誇りを創(chuàng)造する」と述べた。

従業(yè)員を思いやることは、企業(yè)の発展の必要です。

従業(yè)員一人ひとりを「金速く」の大家族に安住させ、安定した仕事を持ち、豊かな収入を得て、美しく生活してこそ、企業(yè)は大きく発展することができる。