會(huì)社の創(chuàng)始者の蘇維章さんは二十?dāng)?shù)年の創(chuàng)業(yè)の発展の中で、誠(chéng)実と信用をもって事業(yè)を立て、人を基本とする経営理念を堅(jiān)持し、絶えず製品を改善し、會(huì)社のチームを完備し、豊かな現(xiàn)代化企業(yè)管理経験を蓄積しました。

勵(lì)精図治は今まで服裝、不動(dòng)産、ホテルを一體化した大手グループ會(huì)社に発展しました。

市場(chǎng)を前提として、人間性、科學(xué)化、規(guī)範(fàn)化した経営方式を成功的に実施する。

特にここ數(shù)年來(lái)、會(huì)社は企業(yè)の核心競(jìng)爭(zhēng)力を強(qiáng)化することを企業(yè)発展戦略目標(biāo)として、斬新なシェア式経営理念とワンストップ型マーケティングサービス體系を開(kāi)発しました。北京、天津、深セン、廈門、ハルビン、沈陽(yáng)、西安、蘭州、武漢など、國(guó)內(nèi)の120以上の都市は30 O余りのデパートの専門売り場(chǎng)、専門店があります。

高而普（石獅）服飾有限公司は主に男性ファッションです。

獨(dú)特な運(yùn)営モデルで、持続的な誠(chéng)実と信用経営によって、會(huì)社の業(yè)績(jī)は日増しに向上し、信用は業(yè)界において、皆碑があります。會(huì)社は長(zhǎng)年にわたって「先進(jìn)企業(yè)」、「AAAが信用優(yōu)等企業(yè)に接觸する」、「甲級(jí)納稅企業(yè)」などに選ばれました。

2008年、會(huì)社は積極的に高爾普工業(yè)園の拡張作業(yè)に入り、良好な生活環(huán)境で精華人材を募集し、企業(yè)の持続可能な発展を推進(jìn)しています。