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Tommy&Nbsp;Hilfigerはjohn&Nbsp;Ematingerをアジア地區(qū)業(yè)務(wù)最高経営責(zé)任者に任命しました。

2011/7/30 10:50:00 41

Jr Ematingerアジア最高経営責(zé)任者

  

PVH Corp

.(NewYPE番號:PVH)傘下の

Tommy Hilfiger Group

本日発表いたしました。

John Ematinger

Tommy Hilfigerアジア地域事業(yè)の最高経営責(zé)任者として8月1日に正式に発効しました。

Ematinger氏は、この新たに増設(shè)されたポストを務(wù)めた後、直接Tommy Hilfiger最高経営責(zé)任者Fred Gehringに報告し、香港で働いています。


アジア地域業(yè)務(wù)の最高経営責(zé)任者として、Ematinger氏はアジア地域のすべての業(yè)務(wù)を擔(dān)當(dāng)します。子會社Tommy Hilfiger Japan、合弁會社Tommy Hilfiger China及び地域內(nèi)のその他の各授権業(yè)務(wù)を含みます。


Tommy Hilfiger最高経営責(zé)任者Fred Gehring氏は「John EmatigerがTommy Hlfiger Groupに入社してとてもうれしいです。

當(dāng)社は主要なアジア市場に深く根付いていますが、ジョンさんのようなベテランの執(zhí)行官によって會社の業(yè)務(wù)を推進すれば、アジアでもっと大きな利益を得ることができると信じています。

市場シェア

。

ヨーロッパから學(xué)んだ経験は、現(xiàn)地の市場によって経営戦略を微調(diào)整し、地域の特色に合った経営方針を取れれば、業(yè)務(wù)は大きく発展することができます。

ジョンさんは世界の小売ブランドで執(zhí)行官を務(wù)めていました。アジアの小売業(yè)に対して特別な認(rèn)識を持っています。彼は成功的に會社をアジアで大きな発展を遂げることができます。

ジョンさんと一緒にアジアでの業(yè)務(wù)を開拓することを期待しています。


John Ematingerさんは「Gap日本と中國の部門で豊かな5年間を過ごしましたが、今はTommy Hilfigerに參加する機會があり、とても嬉しいです。

Tommy Hilfigerは獨特なブランド文化を持っています。特にアジアの若者に人気があります。

將來を展望して、私達(dá)の成長の見通しはかなり楽観的で、私達(dá)も引き続き市場の需要に応じて売れ行きの良い製品を提供します。同時に絶えず製品の特色を強化して、業(yè)務(wù)を更に開拓します。


John Ematinger氏は、Gapで2年間のアジア太平洋地域総裁と3年間の日本社長を務(wù)めました。

彼の案內(nèi)で、Gapは中國市場に進出しました。

これに先立ち、Ematingerさんはナイキグループで相次いで世界服裝購買部のアジア中樞主管とアジア太平洋地域服裝部門の総経理を擔(dān)當(dāng)しています。

1973年から1998年まで、Ematingerさんは李維斯集団(Levis Strauss&Co.)でアメリカ州區(qū)総裁を含む多くのポストを務(wù)めました。


Tommy Hilfigerグループについて


世界で最も認(rèn)知されているデザイナーアパレルグループの一つとして、Tommy Hilfigerグループは、Tommy HilfigerやHilfiger Denimなど多くの優(yōu)れたファッションブランドを持っています。

同社は高品質(zhì)の紳士服、婦人服、子供服、デニムのデザインとマーケティングに専念している。

同社はまた、アクセサリー、香水、家庭用アクセサリーなどのファッション商品を精選授権しています。

世界各地の消費者はTommy Hilfigerの巨大な小売店ネットワーク、先頭のブティックと百貨店、その他のベスト小売店と小売チャネルを通じてTommy Hilfigerブランドの製品を購入することができます。

Tommy Hilfigerグループの詳細(xì)についてお聞きしたいのですが、Tommy Hilfigerグループの公式サイトにアクセスしてください。


Philips-Van Heusen Corporation概要


世界最大規(guī)模のアパレル會社の一つであるPhilips-Van Heusen Corporationは、Calvin KleinとTommy Hilfigerなどの世界で有名なブランドを販売しています。

同社は世界最大のワイシャツとネクタイ會社であり、Van Heusen、Calvin Klein、Tommy Hilfiger、IZOD、ARROW、Bass、G.H.Bass&Co.などの自社ブランドとGeofrey Beene、Kenneth Cole New York、Kenneth Cole Reaction、MICHAE、Johthars、John Sembersなどのブランドを販売しています。

アクセス:http://www.pvh.com。


「1995年プライベート証券訴訟改革法」(Private Securities Litigation Reform Act of 1995)による安全港聲明:本稿の前景性陳述は、「1995年プライベート証券訴訟改革法」安全港の規(guī)定に基づいて行われた。

前景性陳述には、Philips-Van Heusen社及び子會社の將來計畫、策略、目標(biāo)、期待及び意向に関する聲明などが含まれている。

投資家はこのような見通しに注意してください。その中にはリスクと不確実性が多く、正確に予測できないものもあります。

この種のリスクと不確定事項は含まれていますが、これに限られません。


(1)Philips-Van Heusen Corporationの計畫、戦略、目標(biāo)、期待と意向は、同社がいつでも変更を決定する可能性があるため、影響を受ける。


(2)當(dāng)社のブランドを持つ人の小売と卸売りにおける販売水準(zhǔn)及び會社のブランドを持つ人と他のパートナーが參加する割引と販促価格は天気、経済環(huán)境の変化、燃料価格、旅行の減少、ファッション潮流、小売市場の統(tǒng)合、再配置、破産及びその他の要因に影響されます。


(3)どの會社でもカードを持っている人や他のパートナーの製品を販売し、生産や販売を計畫しています。生産している國に內(nèi)亂、戦爭、テロがあり、政局と労働力の不安定性があります。


(4)流行病及び健康関連の考慮事項は、工場閉鎖、労働力減少、原料不足、疫病地區(qū)生産品の審査または禁輸につながる可能性があります。また、消費者が病気に感染しないように買い物を制限または停止し、顧客と販売量が減少します。


(5)カードを持っている人は、商品のマーケティングやブランド価値の維持に成功できない、または會社のブランドを誤用することができない、および(vi)會社が証券取引委員會に提出した書類の中で時々発生するその他のリスクと不確定要素。


新しい情報、將來のイベント、またはその他の理由を知るために、同社は公開更新を一切引き受けません。

前景性

陳述のいかなる責(zé)任


 

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