泉州市委員會(huì)、市政府対農(nóng)民工農(nóng)民就労者のための幸せの礎(chǔ)を築くために、農(nóng)民就労者の仕事やサービスを提供する企業(yè)として、企業(yè)の一連の配慮も農(nóng)民工の心を引きとめ、泉州農(nóng)民工を「最も幸せな人」にするために重要な貢獻(xiàn)をしました。體面労働から従業(yè)員の物質(zhì)面と精神面の需要を満たすために、泉企業(yè)は「愛」を農(nóng)民工のために家を建てています。

社員が病気になり、全社が心配しています。

はい、貴人鳥株式會(huì)社には、従業(yè)員がいつまでも忘れられないことがあります。ある夜、貴人鳥従業(yè)員の徐金忠さんは脳溢血を起こして、深く昏睡して、生命は極度の危険に陥っています。會(huì)社の管理層と普通の従業(yè)員は知らせた後、すぐに彼を病院に運(yùn)び、手術(shù)費(fèi)の一部を下敷きしました。

巨額の後期治療費(fèi)が農(nóng)村から來た徐金忠一家を困り果てさせた。この時(shí)、心のこもった募金活動(dòng)が會(huì)社で靜かに行われています。同社のリーダーは従業(yè)員全員に愛の呼びかけをし、まず8000元の愛のお金を寄付した。短い二日間で、會(huì)社の上下は愛と勵(lì)ましの雰囲気に満ち溢れています。全部で3000元の募金を募集します。

　　年末の宴會(huì)で、いつもお辭儀をして従業(yè)員にお禮を言います。

毎年春節(jié)になると、ピケグループ本社の食堂はいつもイルミネーションが高くて、にぎやかで、「全工場の社員が新春を楽しく過ごすようお祈りします?！攻豫睍?huì)長の許景南率ピケ管理高層は900人の従業(yè)員とその家族と一緒にグループ「年夜飯」の晩餐會(huì)活動(dòng)をします。席の間に、ピケCEOの許志華などの會(huì)社の指導(dǎo)者は90テーブルの従業(yè)員と家族にそれぞれお酒を捧げて新年の祝福を送り、300名以上の従業(yè)員の子供にお年玉を配っています。

十年以上にわたって、毎年クリスマスには盛大なクリスマスパーティーが開催されます。會(huì)社の指導(dǎo)者、従業(yè)員及び外部協(xié)商機(jī)構(gòu)は數(shù)千人を代表して一緒に盛大な宴會(huì)を享受しています。夕食會(huì)では、會(huì)社の指導(dǎo)者は貴人鳥のために黙々と貢獻(xiàn)してきた管理職と一般従業(yè)員、そして各戦線の多くの協(xié)力者に心から感謝しています。

寶峰靴業(yè)の社員の夕食で、會(huì)社の社長の鄭六さんと、殘りの2500人以上の従業(yè)員に深くお辭儀をしました。

特歩、九牧王、七匹狼、グリーン…泉の企業(yè)が次々と特別な「おせち」を催しています。楽しい雰囲気が従業(yè)員の心を溫めてくれます。

毎年「尾歯」、春節(jié)、クリスマスには、企業(yè)が年末の宴會(huì)を開いて社員に感謝することは泉州民企業(yè)の獨(dú)特な風(fēng)景となっています。{pageubreak}

　　従業(yè)員の子女、企業(yè)の福利を共に享受します。

福建グリーングループの「従業(yè)員子女夏休みキャンプ」は8年間開催されました。學(xué)齢前のクラスに參加する各地の従業(yè)員の子女は全部で30余りあって、學(xué)齢後のクラスの參加人數(shù)は40余りに達(dá)します。

年齢前のクラスでは、子供たちは主にゲームをメインにしています。例えば、積み木をしたり、音楽を聴いたりします。先生は年齢のちょっと上の子供に絵を描いて童話の話をします。行列の訓(xùn)練は、學(xué)齢後の子供たちを訓(xùn)練します。子供は夏休みの宿題があります。従業(yè)員はどうすればいいですか？心配しないでください。

夏キャンプが終わったら、グリーンさんは子供たちの卒業(yè)式を開催して、開元寺や東湖公園などの泉州の観光スポットに遊びに行きます。

　　愛の基金、生活は帰屬感があります。

晉工機(jī)械は、従業(yè)員の労災(zāi)入院、結(jié)婚、子供の學(xué)校への入學(xué)など、従業(yè)員の仕事、生活、學(xué)習(xí)に直面する困難を解決するための「暖かい家」慰問互助基金を持っています。この基金は前期起動(dòng)資金が20萬元で、毎年少なくとも5萬元を拠出している。

會(huì)社の総経理の柯金_さんによると、これはただ晉工機(jī)械が従業(yè)員の生活品質(zhì)を改善するために大きな一歩を踏み出しただけで、今後はもっと多くの形で従業(yè)員と家族に実際の困難を解決するように手伝います?！钙髽I(yè)は相互援助基金を設(shè)立し、社員が生活上、感情的により帰屬感を持たせ、企業(yè)の大家族の溫かさを肌で感じさせ、社員の企業(yè)に対する自信を強(qiáng)める」

　由緒

全方位一條竜の思いやりは至れり盡くせりです。

　　外面的な労働

従業(yè)員全員が社會(huì)保障を購入し、多種多様な文化娯楽活動(dòng)を組織し、企業(yè)內(nèi)部の従業(yè)員の娯楽?レジャー施設(shè)を完備し、従業(yè)員の終身就業(yè)能力を保障し、従業(yè)員のキャリア計(jì)畫を?qū)g施する。泉企業(yè)の一つの従業(yè)員を保障する措置は、社員の體面をよくして、自分をよりよく発展させるためです。

「社員は企業(yè)で働いて保障され、正當(dāng)な需要が満たされ、後顧の憂いがなく、安心感と帰屬感があり、楽しく働き、幸せに暮らし、できるだけ研修勉強(qiáng)の機(jī)會(huì)と才能を発揮できる空間を提供し、企業(yè)発展を促進(jìn)する過程で社員の自己価値を?qū)g現(xiàn)させる」貴人鳥株式會(huì)社の初代創(chuàng)業(yè)者、林海茶氏は言う。

　需要を満たす

安踏の費(fèi)用は千萬元近くかかります。社員寮と食堂を全面的に改造して、大量のタンスやハイビジョンテレビなどの設(shè)備を追加しました。特歩は100萬元以上を投資して、20臺(tái)以上の大型バスの車を包んで、千人近い従業(yè)員を送り迎えして故郷に帰ります。九牧王は毎年百萬円近くを費(fèi)やしています。特別列車やチャーター便をまとめて4000人以上の従業(yè)員を外地に旅行に送ります。

特歩會(huì)社の関係者によると、専用車で送り返す労働者はみな「活きた口コミ」であり、これは労働者の正月の帰省需要を満足させると同時(shí)に、彼らを引き留めることができ、企業(yè)により多くの新人材をもたらすことができるという。

安踏會(huì)長の丁和木さんによると、いい生活環(huán)境を持っているからこそ、社員は會(huì)社を第二の家と見なし、いつまでも見捨てずに、企業(yè)と共に成長していくという。{pageubreak}

　感情が人を引き留める

社員の誕生日には社長のサイン入りのお祝いカードと誕生日プレゼントが屆きます。企業(yè)では社員集団誕生パーティーも開催します。社員の結(jié)婚は結(jié)婚休暇のほかに、會(huì)社の結(jié)婚祝金ももらえます。正月には、社員に家族を迎えて企業(yè)の年越しをさせます。企業(yè)のリーダーと一緒に「年夜飯」を食べます。子供二人を愛護(hù)する部屋を設(shè)けて、2～7歳の企業(yè)の従業(yè)員の子供を?qū)澫螭藛櫭山逃蛐肖い蓼?。泉企の社員愛は後を絶たず、「愛」の表現(xiàn)も絶えない。

未來

多面的に幸福感を高め、「三番」を解決します。

記者は泉州市の総工會(huì)から、市総工會(huì)は複數(shù)の面から努力し、農(nóng)民工が泉に來て就職し、生活することの幸福感を高めることに役立っていると分かりました。

今後、小微企業(yè)や建築、飲食、採掘、マーケティング、サービスなどの出稼ぎ労働者の流動(dòng)性が大きい分野で努力し、農(nóng)民工を最大限に労働組合組織に吸収してきます。