先進(jìn)國では、職業(yè)衣裝が急速に発展し、その姿はすでに「大」から現(xiàn)れています。服裝システム"の中で分離され、相対的に獨立した"ユニフオーム"ファッションシステムです。そして、職業(yè)裝システムはますます自身の特性を持つ規(guī)則を表しています。他の服裝とは違って、研究、開発、設(shè)計、生産、販売、使用などの方面の服裝価値體系と理論研究體系があります。専門的な研究機関、大學(xué)學(xué)部、博覧會（ドイツケルンなど）、デザインセンター（日本ユニフォームセンター）、所、室、専門店、専門會社などがあります。

現(xiàn)代職業(yè)服中國で出現(xiàn)して使われる時間はそんなに長くないです。大體近代から、外來の思想と物質(zhì)は大幅に中國人の服裝観念と方式を変えました。例えば、「何をして何を著るか」は、現(xiàn)代の職業(yè)服の基本理念です。しかし、これは中國が「職業(yè)用裝」の歴史と観念を持っていないと説明できません。官服標(biāo)準(zhǔn)的な「職業(yè)服」です。この意味では、職業(yè)服は中國での出現(xiàn)と使用は歴史が長いと言えますが、人々はこのような服裝を職業(yè)服という名稱に冠していません。

アメリカや英語圏のUniflomでは、職業(yè)服という言葉が解釈されます。ユニとは、一つ、一つという意味で、Formとは形のことです?！敢恢陇涡巍工趣いσ馕钉扦?。服裝制服と一緒です。

定義として、職業(yè)は細(xì)分化された現(xiàn)代社會において、政府機関、學(xué)校、會社などの団體があり、學(xué)生、スチュワーデス、パイロット、水先案內(nèi)人、警官、醫(yī)師、看護(hù)師、店員などの職務(wù)があります。またはこれらの団體に屬さない特別な外観を持つものと區(qū)別するために服裝あるいは、それぞれの身分を表すために、各職業(yè)の特徴的な「型」によって、「これ」または「これら」の制服はある職業(yè)の感覚を與えることができます。この感覚の服裝は、私達(dá)はあるいはこれによって職業(yè)服の範(fàn)囲に屬するかどうかを定義します。