それだけではなく、ここ二年の急速なファッションブランドの発展は、米國の衣料品も競爭の激しい挑戦に直面します。

2016年11月、當時30歳の胡佳氏は正式に米邦服飾（002269）理事長と総裁の職を引き継いだ。

胡佳自身の話よりも、新しい舵取りになった後、胡佳氏はどうやってこの國産服の古いブランドを受け入れていくかが市場の注目の的となっています。

しかし、公開されたデータを見ると、アメリカの服を著ての初の財務報告はあまり驚きがなく、2017年に會社が実現(xiàn)した帰屬純利益の損失は3億元を超えています。

差し引き後の純利益が連続して欠損しているため、米邦の服飾の継続的な収益力について深く問い詰める手紙を送りました。

成績表は投資者を失望させた。

4月27日に米邦服飾は2017年に報告されましたが、アメリカ服の成績表は投資家を失望させました。

経営不振のため、アメリカの衣料品は取引所から問い合わせを受けました。

米邦服飾の開示した年報によると、2017年に會社が実現(xiàn)した営業(yè)収入は約64.72億元で、前年同期比0.72%下落した。上場會社の株主に帰屬する純利益損失は約3.05億元で、前年同期比942.95%減少した。

業(yè)績が大幅に下落している狀況に対し、米邦服飾は、昨年同期に全額出資子會社の上海美特斯邦威企業(yè)発展有限公司の100%株を譲渡することにより、投資収益は約5.5億元で、2017年には會社の経営は安定しており、多額の資産処分事項は発生していないと述べました。

報告期間中、米邦服飾から非経常損益を差し引いた純利益は約3.21億元の損失を計上した。

2017年に會社のチャネル調(diào)整が突破し、直営小売の業(yè)績は持続的に増加していますが、加盟ルートの経営調(diào)整が遅れて、卸売り収入が一定の幅で下落したため、會社全體の業(yè)績が赤字になりました。

2017年のアメリカのアパレルの主な営業(yè)収入は男裝と婦人服に依存しています。その中で男裝はアメリカの服裝営収の重要な一環(huán)です。

米邦服飾の開示した営業(yè)収入構(gòu)成表によると、米邦服飾の男裝は2017年に実現(xiàn)した営業(yè)収入は約37.96億元で、営業(yè)収入に占める割合は58.65%で、米邦服飾の2017年の男裝売上は前年同期比5.22%減少した。

2017年の米邦服飾婦人服の営業(yè)収入は約21.3億元で、前年同期比3.21%増となった。

調(diào)査によると、普通の道を歩いていない米國のアパレルは2008年に正式にA株の市場に上陸して、2009-2011年、アメリカのアパレルの経営の業(yè)績は年々増加する態(tài)勢を維持して、2011年の後で市場の環(huán)境の変化のため、アメリカのアパレルの業(yè)績は明らかに下がります。

2015年にはアメリカの服は上場以來の初赤字となりました。

財務データによると、美邦服飾は2015年に帰屬純利益損失約4.32億元を?qū)g現(xiàn)し、2016年に美邦服飾帰屬純利益は黒字に転換した。

ただし、2016年の米邦服飾の非経常損益の合計額は約5.54億元である。

非経常損益を差し引いた後、米邦服飾の2016年の損失は約5.18億元である。

2015-2017年には、アメリカの服飾控除後の純利益はいずれも損失となります。

5月15日深交所は米邦のアパレルの下で質(zhì)問狀を出して、會社のここ三年の非後純利益の連続損失の問題に対して重點的に関心を持って、米邦の服裝に會社の継続的な収益能力を分析するように求めて、會社の業(yè)務構(gòu)成と経営計畫を結(jié)び付けて會社の赤字の主要な措置を説明します。

3年連続の現(xiàn)金配當なし

指摘が必要なのは、アメリカ服の投資家は2017年にも現(xiàn)金配當の福利厚生を享受できませんでした。

米邦服飾は発表した2017年に現(xiàn)金配當を行わないという特別説明において、「會社定款」の関連規(guī)定に基づき、會社の利益と現(xiàn)金が持続経営と長期発展を満足させる場合、會社は持分配分政策の連続性と安定性を維持し、原則として毎年現(xiàn)金方式で分配する利益は當時実現(xiàn)した分配可能利益の20%を下回らないと表明しています。

會社の年末の貸借対照率が70%を超えた場合、またはその年の経営活動によって生じたキャッシュフローの純額がマイナスの場合、會社は現(xiàn)金配當を行わないことができます。

報告期末までに、米邦服飾2017年度累計未処分利益は約3.42億元である。

これと同時に、アメリカのアパレルは2015年、2016年に現(xiàn)金配當を行ったことがなく、親交所が要求したアメリカの服裝は3年連続で現(xiàn)金配當を行っていない原因を説明します。

業(yè)績のプレッシャーを背景に、米國の衣料品も製品の革新によって変革を?qū)g現(xiàn)しようとしています。

2017年、米邦服飾はブランドアップグレードの策略を?qū)g施し、販売卸売り、投資パートナーの多元構(gòu)造配置を持続的に推進し、サプライチェーンの能力を強化すると言明しています。

既存のサプライヤーに対する選別、整理などによって、元の

面補助材料、衣類の各方面で協(xié)力を最適化し、供給資源を統(tǒng)合する。

2017年秋から徐々に業(yè)績の下落傾向を転換し、その年の四半期に入ってから會社の業(yè)績はここ數(shù)年のマイナス成長の局面を徹底的に変えました。その中でMetersbonweブランドのコア市場の第二四半期の収入は同店の10%近く伸びました。同年12月単月に25%伸びました。

親交のある下発の質(zhì)問狀では、ブランドのイノベーションアップに対する米國の衣料品の主要措置と相応の業(yè)績、ブランドのアップグレードを?qū)g施する店舗數(shù)の狀況及び店舗の業(yè)績、會社と有名なショッピングセンターの戦略提攜の具體的な狀況及びオンライン販売の主要ルートと業(yè)務パターン、2017年オンライン販売の営業(yè)収入、営業(yè)コスト、粗利率及び同時期の増減狀況と原因などの問題を説明している。

チャンスと挑戦が共存する

モデルチェンジ中の米邦服飾は今年に入ってからの業(yè)績が好調(diào)に推移している。

しかし、業(yè)界関係者によると、ここ二年の急速なファッションブランドの発展は迅速であり、アメリカのアパレルは競爭の激しい挑戦に直面するという。

有名ではないファッションアナリストは、過去數(shù)年間の米國の衣料品の業(yè)績低下は商品構(gòu)造や店舗構(gòu)造に関連しており、米國の衣料品の価格帯と商品種類の構(gòu)造は消費者との整合度がそれほど高くないため、ここ數(shù)年はH&Mなどのファーストファッションブランドや電気商のアパレルブランドの価格ラインと米國のアパレルブランドの重さが非常に高く、これによってアメリカのアパレル製品はある段階で相対的な売れ行き不振が現(xiàn)れていると指摘しています。

米邦服飾公示の第1四半期報によると、會社が2018年第1四半期に実現(xiàn)した帰屬純利益は約5041萬元で、同74.21%上昇した。また、米國服飾會社は2018年1～6月に純利益を前年同期に比べて黒字となり、約5000萬元となる見通しだ。

服裝のアナリストの馬崗から見れば、在庫の消化に従って、アメリカのアパレル2018年第1四半期報と半年間の業(yè)績回復は正常なリズムです。

馬崗も、米邦のアパレルの直営店はファッションに偏っていて、競爭はとても激しくて、米邦のアパレルは競爭の上で多少“骨が折れる”、競爭力は大規(guī)模のマーケットの中のスピードに及ばないと語っています。

ブランド。

同業(yè)界の森馬服飾、純に比べ、森馬服飾は新たな成長點を見出し、児童を狙った。

市場の需要。

森馬服飾最新発表の2018年第1四半期報によると、會社が報告期間內(nèi)に実現(xiàn)した帰屬純利益は約3.12億元で、同23.88%上昇した。