今年の「政府活動(dòng)報(bào)告」では、減稅のコスト引き下げ、融資難の解消、融資高の著実な就業(yè)、従業(yè)員技能の向上など、実體経済の発展をサポートする一連の取り組みが、紡績業(yè)界の発展と密接に関係している。

期待と責(zé)任を持って、業(yè)界から來た代表たちも真剣に職務(wù)を遂行し、積極的に意見を述べました。

「二會(huì)の時(shí)間」は終わりに近づいています。紡績業(yè)界の代表から12條の提案を集めました。どのようなアドバイスがあなたの心の聲を伝えましたか？

金融の総合改革を深化させる。

國務(wù)院が國家関係部委員會(huì)を協(xié)調(diào)させ、浙江溫州で金融総合改革を深化させることを支持し、中國人民銀行が先頭に立って、溫州金融総合改革サービス民営経済を深化させる方案の制定を推進(jìn)する。

アドバイス

1、民間資本規(guī)範(fàn)の誘導(dǎo)をさらに推し進(jìn)める。

小額ローン會(huì)社、民間資本管理會(huì)社、農(nóng)村資金互助會(huì)などの民間金融組織の発展経路を革新し、民間資本の規(guī)範(fàn)化を?qū)Г?/p>

民間資本が譲渡された株式、買収?再編などの形で金融分野に參入することを奨勵(lì)する。

2、金融サービスの民営経済をさらに革新する。

預(yù)金金利の定価メカニズムを充実させ、預(yù)金利率と金融市場利率の二つのセットの定価體系を統(tǒng)合することによって、資金価格の雙軌制を除去する。

中小企業(yè)の信用総合評価システムを建設(shè)し、「信用貸付」などの信用商品の拡大を推進(jìn)する。

「三位一體」農(nóng)民の協(xié)力體系の構(gòu)築を深化させ、農(nóng)民の資産委託金融モデルを深化させる。

3、民営企業(yè)の金融リスク処理メカニズムをさらに健全化する。

企業(yè)破産事件の審理方式の改革試行を深化させ、破産裁判府院の共同処置メカニズムを完備させる。

4、民間金融監(jiān)督管理の協(xié)調(diào)をさらに強(qiáng)化する。

地方金融監(jiān)督の境界を明確にし、分散している地方金融の業(yè)態(tài)を集約し、統(tǒng)一的に管理する地方金融工作體系を形成する。

利率定価メカニズムを完備させる

現(xiàn)在の預(yù)金利率はまだ市場利率の定価自律メカニズムによって制約されています。わが國の預(yù)金ローン利率と金融市場利率の雙軌道運(yùn)行の矛盾は日増しに際立っています。

アドバイス

1、市場金利の定価を図る自律メカニズムのサポート。

市場金利の定価自律メカニズムは、浙江省溫州での預(yù)金金利の金融市場金利を基準(zhǔn)にした定価の先行テストをサポートすることを提案します。

資金の利潤性を考慮して、競爭性預(yù)金資金、當(dāng)?shù)氐清h企業(yè)、當(dāng)?shù)爻Ｗ∪丝冥胜嗓驅(qū)澫螭趣?、多額の預(yù)金資金流入に対する監(jiān)視を強(qiáng)化し、流動(dòng)性管理圧力を低減する。

2、民間の貸借利率の合法性判定基準(zhǔn)を改訂する。

裁判所システムは24%以下の保護(hù)され、36%以上が非合法的な判定基準(zhǔn)であることを改め、同期限のSHIBORなど金融市場の金利の何倍かを民間貸付契約の保護(hù)金利水準(zhǔn)とするよう提案している。

破産更生企業(yè)関連制度を充実させる。

現(xiàn)在、企業(yè)の破産と立て直しの仕事は多くの制度的障害に直面しており、その中でも際立っているのは、企業(yè)の信用回復(fù)が難しく、課稅が重い問題である。

アドバイス

1、銀行の信用回復(fù)制度を健全化する。

「信用取得業(yè)管理?xiàng)l例」を改訂し、破産の再構(gòu)築における企業(yè)信用修復(fù)の範(fàn)囲、前提條件、実施主體、信用回復(fù)の対象と信用回復(fù)登録機(jī)関の権利義務(wù)を明確にすることを提案する。

一般企業(yè)に対する不良情報(bào)と企業(yè)の破産更生による修復(fù)の不良情報(bào)はそれぞれ記録保存期限を設(shè)定し、保存期限が満了した後は信用狀報(bào)告書に反映されない。

2、企業(yè)破産稅収制度を完備する。

相応の法律と條例を改正し、企業(yè)の正常経営と破産清算、破産更生の稅金徴収基準(zhǔn)を區(qū)分し、破産更生企業(yè)に対して徴収された稅金の種類、徴収率及び稅収の優(yōu)遇などを明確にすることを提案します。

3、再構(gòu)築企業(yè)行政審査制度を最適化する。

仮想と実體経済を協(xié)調(diào)的に発展させる。

仮想経済の過度な発展は実體経済の揺れ動(dòng)く可能性を増大して、また経済の過熱現(xiàn)象を覆い隠して、最も深刻なのは、仮想経済が過度に発展してバブル経済の形成を招くことができて、最後に金融危機(jī)に発展します。

アドバイス

1、金融改革を推進(jìn)し、金融監(jiān)督管理を強(qiáng)化する。

銀行以外の金融機(jī)関に対する監(jiān)督管理の度合いを強(qiáng)め、「インターネット＋金融」を金融監(jiān)督管理システムに組み入れる。

2、資金を?qū)g體経済に流動(dòng)させる。

資本の実體経済への復(fù)帰を奨勵(lì)し、稅金改革を?qū)g施し、実體経済企業(yè)の元本負(fù)擔(dān)を軽減する。金融機(jī)関はより多くのローンを?qū)g體経済と中小微企業(yè)に便利に流れ、特に中長期ローンの方向に力を入れなければならない。

3、実體経済企業(yè)の融資が高い問題を確実に解決する。

さらに金利を引き下げ、銀行の負(fù)債コストを引き下げ、実體経済融資のコストを低減させる。政府は銀行業(yè)に対する監(jiān)督管理を強(qiáng)化し、融資の面で企業(yè)に有利にし、過度の利益を企業(yè)に回避する。銀行預(yù)金ローンの金利差をさらに縮小する。

參入條件を緩和し、民間金融を多段階融資システムの構(gòu)成部分にすることを促進(jìn)し、競爭によって資金の価格を下げる。

職人の精神を育成するための長い効果的なメカニズムを構(gòu)築する

現(xiàn)在、中國の経済発展は転換とアップグレードの重要な時(shí)期にあります。職人精神を育成し、発揚(yáng)することはわが國の製品の品質(zhì)を向上させ、品質(zhì)の強(qiáng)國を建設(shè)し、強(qiáng)國を造ることにとって、特別な重要な意義を持っています。

アドバイス

1、「職人精神」を発揚(yáng)し、企業(yè)市場參入の高さに引き上げます。

2、多様な技能人材評価システムを構(gòu)築する。

業(yè)界協(xié)會(huì)、企業(yè)と學(xué)院は業(yè)界の発展現(xiàn)狀、今後の発展趨勢及び技能人材の構(gòu)造特徴に基づき、企業(yè)や業(yè)界の生産サービスの実際と結(jié)びつけて、多元化の技能人材評価體系を確立するよう奨勵(lì)します。

3、引き続き「職人精神」の宣伝力を高める。

財(cái)産権の保護(hù)を強(qiáng)化してブランドの競爭力を高めます。

ブランドは企業(yè)が市場競爭に參加する価値源です。

私達(dá)は良い知的財(cái)産権を作って環(huán)境を保護(hù)し、積極的に革新的な企業(yè)をより活力を與え、偽物をコピーした偽物を売る者は一歩も歩けなくなり、民族ブランドにイノベーションの活力を維持し、國際ブランドとの競爭力を向上させることができる。

アドバイス

1、入罪の敷居を下げて、電子証拠の信頼度を高める。

2、刑事処罰の抑止力を強(qiáng)化し、懲罰的賠償メカニズムを設(shè)立する。

3、全社會(huì)を普及させて共に休暇モードを治療する。

工業(yè)企業(yè)の「人材不足」を解決する。

いわゆる「人材不足」は、単に「雇用難」ではなく、工業(yè)企業(yè)の従業(yè)員の年齢構(gòu)造が老年化に向かい、管理職、技術(shù)者、技能人材が時(shí)代を斷たれ、青黃不接と後継者が不足し、ますます深刻になっている。

アドバイス

1、基礎(chǔ)教育改革を行う：一は學(xué)制を短縮し、小學(xué)校は五年制に変え、高校の進(jìn)學(xué)率をコントロールし、中技の學(xué)生募集を回復(fù)し、拡大する。二は小中學(xué)生の社會(huì)実踐內(nèi)容を増加し、學(xué)生の知能特徴、性格特徴、趣味、身體條件によって、小さい頃から職業(yè)指導(dǎo)を行う。

2、職業(yè)教育を改革し、「低入低出」、「寛進(jìn)寛出」の現(xiàn)狀を変え、高職、高専學(xué)校の大學(xué)入試合格ラインを高め、適當(dāng)に技能の點(diǎn)數(shù)を考慮し、教育の質(zhì)を厳しく把握し、卒業(yè)を厳しく制限する。

3、職業(yè)教育學(xué)院の管理を強(qiáng)化して、多種の體制を?qū)g行して、標(biāo)準(zhǔn)審査管理を統(tǒng)一して、ただつまらないものであることを防止します。

教育機(jī)関への投入と投入に対する管理を強(qiáng)化する。

4、全社會(huì)の正確な価値観に対する指導(dǎo)を強(qiáng)化し、「労働の栄光、技能の貴重さ、偉大さ」を尊び、青年を「労働で美しい生活を創(chuàng)造する」よう誘導(dǎo)する。國學(xué)経典及び中華伝統(tǒng)文化の教育を重視し、さまざまな形式で人の一生に付隨させる。若者の自立を奨勵(lì)し、保護(hù)者が青少年に「手を放す」ことも奨勵(lì)する。

5、法律で社會(huì)主義の核心的価値観を維持し、立法において社會(huì)主義の核心的価値観の維持を重視する。違法な営利行為に対しては斷固として打撃を與える。社會(huì)道徳に反する行為に対しては、法に基づいて懲戒を與え、努力によって、一部の人の投機(jī)を逐次除去し、一夜の暴富及び労せずして獲得し、少労多額の心理を得る。

「一帯一路」沿線地區(qū)の紡績國有企業(yè)の科學(xué)技術(shù)革新水準(zhǔn)を向上させる。

國有企業(yè)の科學(xué)技術(shù)革新の「一帯一路」戦略における積極的な役割を発揮するには、沿線地區(qū)の紡績國有企業(yè)の科學(xué)技術(shù)革新水準(zhǔn)を向上させ、革新政、産、學(xué)、研、協(xié)力の新モデルを用いて、科學(xué)技術(shù)革新資源の整合を促進(jìn)し、紡績製品、技術(shù)とビジネスモデルの革新を推進(jìn)し、「産融結(jié)合」によって科學(xué)技術(shù)革新の融資問題を解決し、人材育成、交流と激勵(lì)のメカニズムを革新する。

アドバイス

1、産業(yè)用紡績品と航空、宇宙飛行、軍用などのハイエンド紡績品を設(shè)計(jì)?開発生産に主な努力方向とし、紡績企業(yè)と端末分野の産業(yè)の融合と協(xié)力を推進(jìn)し、産業(yè)浸透と産業(yè)再編などの形式を通じて、産業(yè)の融合を促進(jìn)し、共同で新たな創(chuàng)造を推進(jìn)し、端末市場を絶えず開拓する。

2、知能製造を製品の技術(shù)革新と技術(shù)革新駆動(dòng)とする。

紡績裝備は紡績業(yè)界がスマート製造の基礎(chǔ)と次世代情報(bào)技術(shù)と紡績技術(shù)の融合を展開する擔(dān)體であり、インテリジェント化紡織裝備の研究と応用を推進(jìn)します。

ナノ技術(shù)、特殊繊維、光感、溫感繊維、マイクロロボットなどの新型材料と技術(shù)を借りて、繊維の放射線防止、熱防止、電気防止、防弾、抗流病、保溫、抗菌などの面での産業(yè)化生産を?qū)g現(xiàn)します。

3、「インターネット＋」の新技術(shù)で紡績企業(yè)の管理とビジネスモデルの革新を推進(jìn)する。

アリババ、快速販売通、WISH、アマゾン、eBayなどのクロスボーダーエレクトビジネスプラットフォームを応用して対外貿(mào)易輸出を増加し、クロスボーダーB 2 Cモデルを発展させ、ブランド優(yōu)勢を通じて製品の付加価値を増加し、お客様のニーズをより良く満足させます。

「倒貸」のコストを減らす方法を打ち出した。

大中型企業(yè)の「倒貸」のコストが高い問題はまだ解決されていません。

サイクルが長くなり、企業(yè)の資金繰りが緊張し続けている。

アドバイス

1、経営が比較的正常で、製品とサービス市場に競爭力がある企業(yè)に対して、小微企業(yè)を支持するやり方を參考にして、「無返済継続貸付」を?qū)g行し、新規(guī)貸與や舊返済などで企業(yè)にもたらすステルス融資のコストを減らす。

2、銀行のプロセス體系の建設(shè)を強(qiáng)化し、ローンの審査プロセスの整理を加速させ、適切に一部のローンの審査許可権限を下に置いて、適度に審査許可の敷居を下げ、企業(yè)ローンの審査効率を高め、企業(yè)ローンの融資のスピードを解読する。

労働者が高技能人材に邁進(jìn)することを奨勵(lì)する。

技術(shù)労働者の大訓(xùn)練なしに、技術(shù)の大向上は企業(yè)の高品質(zhì)な発展がない。

アドバイス

1、関連部門は関連大學(xué)に対する支援政策を強(qiáng)化し、學(xué)校企業(yè)の協(xié)力を強(qiáng)力に支持し、企業(yè)の労働者の技術(shù)水準(zhǔn)を向上させ、企業(yè)のより良い発展を促し、高品質(zhì)の発展を助力する。

2、技術(shù)労働者に対する宣伝力を強(qiáng)めて、技術(shù)を尊び、學(xué)習(xí)の雰囲気をあがめ尊び、技術(shù)労働者に更に仕事の動(dòng)力を與え、更に収穫感がある。

3、技術(shù)労働者の給與待遇をさらに向上させ、高技能人材への邁進(jìn)を支持し、より多くの幸福感と獲得感を得ることを奨勵(lì)する。

紡織人材體系の整備を強(qiáng)化する

中國の人口構(gòu)造及び就業(yè)偏愛の変化を受けて、紡績業(yè)界の人材構(gòu)造性不足問題はここ數(shù)年來持続的に深刻化しています。

アドバイス

1、人材育成システムを革新する。

紡績業(yè)界の職業(yè)教育を強(qiáng)化し、継続教育と普通教育の有機(jī)的なつながりを強(qiáng)化し、産學(xué)融合、學(xué)校企業(yè)の協(xié)力、工學(xué)結(jié)合を堅(jiān)持し、産學(xué)研用の共同育成モデルを形成する。

2、人材管理システムを最適化する。

人材の成長環(huán)境を最適化し、科學(xué)研究員の収入配分政策を充実させ、科學(xué)技術(shù)の成果処分収益と持分オプション激勵(lì)制度を推進(jìn)し、各種類の主體、異なる職位の革新人材が科學(xué)技術(shù)成果産業(yè)化の過程で合理的な見返りを得ることができるようにする。

3、人材サービス體系を完備する。

業(yè)界性公共サービスプラットフォームの人材サービス機(jī)能をさらに充実させ、就業(yè)情報(bào)プラットフォーム、特別訓(xùn)練、人材仲介などの公益性サービス能力を強(qiáng)化し、サービスレベルを絶えず向上させる。

紡績知能製造の推進(jìn)を加速する。

紡績工業(yè)はわが國の製造業(yè)の重要な構(gòu)成部分であり、紡績品の服裝供給の質(zhì)を高めることは人民の美しい生活需要を満たす重要な方面である。

知能製造を加速し、業(yè)界の高品質(zhì)発展を?qū)g現(xiàn)し、供給側(cè)の構(gòu)造的改革を深く実施し、紡績強(qiáng)國の目標(biāo)を?qū)g現(xiàn)する有効な道である。

アドバイス

1、政策誘導(dǎo)を強(qiáng)化する。

既存の産業(yè)政策措置を活用して、タイムリーに「産業(yè)構(gòu)造指導(dǎo)目録」、「外商投資産業(yè)指導(dǎo)目録」、「輸入技術(shù)と製品目録を奨勵(lì)する」などの國家関連産業(yè)政策を改訂し、紡績企業(yè)に知能製造設(shè)備、情報(bào)化管理システムの開発と応用を加速させるよう指導(dǎo)する。

2、財(cái)政?租稅の支持力を強(qiáng)める。

國家技術(shù)改革特別項(xiàng)目、産業(yè)投資基金などの財(cái)政資金の役割を引き続き発揮し、紡績知能製造、サービス型製造重大プロジェクトの実施及び業(yè)界性公共サービスプラットフォームの建設(shè)をサポートすることを提案します。

捺染技術(shù)の改造特別項(xiàng)目を単獨(dú)で設(shè)立し、捺染企業(yè)のオンライン検査システムの拡大、インテリジェント化生産ラインなどの先進(jìn)技術(shù)裝備の応用をサポートし、捺染プロジェクトが國と地方の特別申請の中で際立っていない現(xiàn)実的な問題を効果的に解決することを提案します。

3、融資ルートを広げる。

4、政策環(huán)境を充実させる。

産業(yè)技術(shù)連合が獨(dú)立主體として市場競爭に參加することを許可し、國家財(cái)政政策及び関連社會(huì)資源の支持を獲得する。

電子商取引の監(jiān)督管理規(guī)範(fàn)と體系の整備を加速し、電気商取引プラットフォームの稅収制度を充実させる。