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鞋企品牌營(yíng)銷的三個(gè)實(shí)用策略
王振滔的目標(biāo)很明確:讓2008年的奧康再現(xiàn)當(dāng)年NIKE的成功。在他的計(jì)劃里,借力奧運(yùn),2008年20歲的奧康不僅實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)同質(zhì)化的超越,更實(shí)現(xiàn)了國(guó)際市場(chǎng)質(zhì)的飛躍。
從1988年以3萬(wàn)元資金、10來(lái)個(gè)工人起家,到如今擁有6億多元資產(chǎn)、員工5000余人,一舉成為中國(guó)最大的民營(yíng)制鞋企業(yè),奧康集團(tuán)用了將近20年的時(shí)間。
07年6月下旬,溫州,奧康又啟動(dòng)了新的全球營(yíng)銷戰(zhàn)略,從站穩(wěn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、瞄準(zhǔn)國(guó)際營(yíng)銷,到借力奧運(yùn)營(yíng)銷,奧康的營(yíng)銷歷程更像一部三步曲,“下一步我們將會(huì)考慮上市的問(wèn)題?!眾W康集團(tuán)總裁王振滔表示。
各個(gè)擊破站穩(wěn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)
當(dāng)天同一場(chǎng)合,奧康與北京中友百貨、上海百聯(lián)集團(tuán)、重慶新世紀(jì)商場(chǎng)、合肥百貨大樓、武商集團(tuán)等10大國(guó)內(nèi)大型商場(chǎng)簽署戰(zhàn)略合作伙伴聯(lián)盟協(xié)定。
“今后,我們將通過(guò)兩個(gè)渠道銷售皮鞋。”王振滔說(shuō)。
此前,奧康主要通過(guò)專賣店的形式進(jìn)行國(guó)內(nèi)擴(kuò)張,據(jù)了解,奧康正在以每天4家店的速度擴(kuò)展,07年在國(guó)內(nèi)的專賣店將突破4000家,2010年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)1萬(wàn)家專賣店的規(guī)模。而在王振滔看來(lái),通過(guò)和高端商場(chǎng)的合作,可以進(jìn)一步提升奧康的品牌。
2003年,奧康10億元建設(shè)中國(guó)西部鞋都;同時(shí)在中部建設(shè)黃岡奧康商業(yè)步行街,已經(jīng)完成整個(gè)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)產(chǎn)業(yè)布局。王振滔的心得是,對(duì)于國(guó)內(nèi)各地市場(chǎng)都必須運(yùn)用不同的營(yíng)銷戰(zhàn)略,以各個(gè)擊破。
原來(lái)幾年前,奧康曾經(jīng)派人去開發(fā)海南市場(chǎng),“當(dāng)時(shí),我們派出去的一個(gè)小伙子過(guò)去看了一圈,回來(lái)說(shuō),看來(lái)海南市場(chǎng)很難開發(fā),那里天氣太熱,大家主要穿拖鞋?!蓖跽裉险f(shuō),聽了這個(gè)市場(chǎng)調(diào)研員的話,他還是不愿意放棄,又派了一個(gè)市場(chǎng)調(diào)研員過(guò)去,“顯然,那個(gè)市場(chǎng)調(diào)研員更有經(jīng)驗(yàn),他去??诤腿齺唭蓚€(gè)城市轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn),認(rèn)為雖然皮鞋不會(huì)暢銷,但是休閑鞋的市場(chǎng)有很大的空間?!? 現(xiàn)在,奧康在海南省的休閑鞋市場(chǎng)占有率已經(jīng)排名第一,并且每年以遞增速度增長(zhǎng)。“其實(shí)有時(shí)你是否能占有這個(gè)市場(chǎng),關(guān)鍵是看你站在哪一個(gè)角度?!? 本土化策略瞄準(zhǔn)國(guó)際市場(chǎng)
對(duì)于奧康來(lái)說(shuō),已經(jīng)不能滿足國(guó)內(nèi)市場(chǎng),而將眼光瞄準(zhǔn)國(guó)際。而且即使不是專門的外貿(mào)鞋廠,在應(yīng)對(duì)歐盟反傾銷等方面的努力,也讓奧康品牌提前“走出去”。
王振滔認(rèn)為,全球化首先是產(chǎn)品走出去;其次是營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)走出去;第三是品牌走出去。目前,奧康已在日本、美國(guó)、俄羅斯、意大利、西班牙建立了五大銷售中心,并在米蘭設(shè)立了鞋樣設(shè)計(jì)中心。
而同樣是在當(dāng)天的會(huì)議上,奧康宣布同時(shí)啟動(dòng)美國(guó)、印度和香港三大國(guó)際公司,并且所有員工均在當(dāng)?shù)仄赣??!捌渲?,香港將?huì)作為主要的營(yíng)銷中心,海外公司主要接受香港那邊的管理。”王振滔說(shuō)。
盡管奧康的全球高管只有30多個(gè)人,但是其薪水加起來(lái),卻比溫州總部的300多位高管的薪水加起來(lái)高,“有5個(gè)就超過(guò)了100萬(wàn)?!蓖跽裉险f(shuō),目前最缺乏的就是國(guó)際化人才,因?yàn)椴还芨冻龆啻蟠鷥r(jià)都無(wú)所謂。
借助奧運(yùn)營(yíng)銷
07年3月22日,奧康成為2008年北京奧運(yùn)會(huì)皮具產(chǎn)品供應(yīng)商。而和奧運(yùn)的親密接觸也讓奧康感覺到了實(shí)實(shí)在在的好處。
“首先,我感覺員工的精神面貌就不一樣,其次雖然現(xiàn)在是淡季,很多同行都抱怨鞋不好賣,但是目前我們的銷售利潤(rùn)卻增長(zhǎng)了40%.”王振滔表示,奧運(yùn)營(yíng)銷能夠最大程度地提升產(chǎn)品的美譽(yù)度和知名度,奧康下一步將加大奧運(yùn)裝備店的鋪設(shè),讓奧康和奧運(yùn)得到最緊密的聯(lián)系。
王振滔的目標(biāo)很明確:讓2008年的奧康再現(xiàn)當(dāng)年NIKE的成功。在他的計(jì)劃里,借力奧運(yùn),2008年20歲的奧康不僅實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)同質(zhì)化的超越,更實(shí)現(xiàn)了國(guó)際市場(chǎng)質(zhì)的飛躍。
而按照他的計(jì)劃,奧康的奧運(yùn)營(yíng)銷將以公益營(yíng)銷為起點(diǎn),通過(guò)一系列公益活動(dòng)擴(kuò)大品牌的影響力。

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