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財(cái)會(huì)人員的論文寫(xiě)作技巧

2017/5/9 20:53:00 來(lái)源: 評(píng)論(0)39

財(cái)會(huì)論文寫(xiě)作技巧

  目前我國(guó)處于財(cái)政體制改革不斷深化的時(shí)期,各項(xiàng)制度正處于修訂和完善的過(guò)程中,會(huì)計(jì)制度或準(zhǔn)則在實(shí)務(wù)中經(jīng)常存在執(zhí)行障礙。

  實(shí)務(wù)工作者特別容易發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題,也會(huì)有自己獨(dú)到的見(jiàn)解。當(dāng)財(cái)會(huì)人員碰到這些問(wèn)題時(shí),就可以根據(jù)自己理解與思考,對(duì)制度進(jìn)行補(bǔ)充和完善,這樣形成的文章會(huì)有新的觀點(diǎn),可以成為知識(shí)創(chuàng)新型的文章。

  在實(shí)務(wù)中經(jīng)常會(huì)遇到一些財(cái)務(wù)問(wèn)題,不同的財(cái)會(huì)人員會(huì)有不同的理解和做法。

  但因?yàn)樨?cái)會(huì)制度和準(zhǔn)則的內(nèi)容比較深?yuàn)W,很多內(nèi)容還需要利用自身的職業(yè)判斷,而財(cái)會(huì)人員會(huì)出現(xiàn)不同的理解,甚至有些理解會(huì)與制度或者準(zhǔn)則相偏差。

  通過(guò)分析不同財(cái)會(huì)人員的做法,可以找出較為妥當(dāng)?shù)慕鉀Q方法,供大家學(xué)習(xí)參考,也有利于相關(guān)財(cái)務(wù)制度或者準(zhǔn)則的執(zhí)行。

  另外,應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件和工作方法等方面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),這都屬于知識(shí)普及型的文章,對(duì)于提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量、宣傳財(cái)務(wù)知識(shí)有很好的作用。

  如對(duì)基建會(huì)計(jì)制度的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)進(jìn)行思考,就可以針對(duì)基建實(shí)務(wù)操作中對(duì)工程進(jìn)度款確認(rèn)入賬時(shí)兩種不同做法的原因,分析兩種方法的優(yōu)劣,提出自己的觀點(diǎn)。

  財(cái)會(huì)人員每年都要對(duì)全年的工作進(jìn)行總結(jié),平時(shí)也要對(duì)財(cái)務(wù)工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析匯報(bào)。這些都是財(cái)會(huì)人員參與單位管理的重要手段,也是由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)為管理會(huì)計(jì)的重要體現(xiàn)。

  為寫(xiě)好相關(guān)材料,財(cái)會(huì)人員經(jīng)常需要就如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、完善內(nèi)控、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量等問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研,根據(jù)原因提出對(duì)策,以供決策參考。

  財(cái)會(huì)人員把有一定深度的調(diào)研報(bào)告進(jìn)行完善提升,可以形成調(diào)查研究類的文章,結(jié)構(gòu)主要包括現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策等方面。

  調(diào)查研究類文章的實(shí)用性較強(qiáng),對(duì)改善單位管理有較大幫助,對(duì)其他單位也有借鑒作用。

  財(cái)會(huì)人員寫(xiě)作時(shí),還應(yīng)準(zhǔn)確理解制度和準(zhǔn)則的原理;認(rèn)真查閱相關(guān)資料,了解相關(guān)情況;充分借用他人的智慧。

  比如同行業(yè)的財(cái)會(huì)人員,他們有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),特別會(huì)對(duì)文章內(nèi)容的可操作性方面提出獨(dú)到的見(jiàn)解;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類的老師等專業(yè)人員,他們有系統(tǒng)的財(cái)務(wù)知識(shí),可以讓文章的內(nèi)容更為全面,具有一定的前瞻性;文學(xué)功底扎實(shí)邏輯嚴(yán)密的人員,他們可以對(duì)文章提出修改意見(jiàn),使文章邏輯嚴(yán)密、文字精練。

  身為會(huì)計(jì)人員的你,或許正為職位依舊“原地踏步”而憤憤不平,或許正為薪水不漲而心生跳槽另謀高就之意……冷靜自省,反問(wèn)自己“給我一個(gè)漲薪的理由”?對(duì)照會(huì)計(jì)工作的崗位要求,你是否已合格、稱職甚或優(yōu)秀?一句話“是金子,在哪里都會(huì)發(fā)光”,還有一句話“不是金子,在哪里都不會(huì)發(fā)光”。

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責(zé)任編輯: 金媛媛
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