2026年2月10日，對(duì)于A股童裝板塊而言，是一個(gè)值得記入合規(guī)案例的日子。

　　童裝上市公司起步股份有限公司(下稱“起步股份”)一紙公告，揭開(kāi)了開(kāi)年以來(lái)行業(yè)最受關(guān)注的人事地震：董事會(huì)秘書曹曄在履職僅20天后，因“個(gè)人原因”火速提交辭呈，且離職后將不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。 這一極具象征意義的高管“閃辭”事件，發(fā)生在公司連續(xù)5年巨虧、年報(bào)營(yíng)收大概率觸及退市紅線、股價(jià)異常波動(dòng)的三重敏感時(shí)點(diǎn)交匯處。

　　世界服裝鞋帽網(wǎng)注意到，這不僅是A股“童鞋第一股”內(nèi)部治理亮起紅燈的信號(hào)彈，更是童裝行業(yè)存量洗牌期中，企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)與管理層信心之間“負(fù)向螺旋”的典型樣本。

　　【事件還原】任期僅20天的董秘與一份“燙手”的年報(bào)預(yù)告

　　根據(jù)起步股份2026年1月20日發(fā)布的聘任公告，曹曄擁有豐富的上市公司證券事務(wù)履歷：曾任交信發(fā)展證代、寶利國(guó)際董秘，并于2025年12月入職起步股份。彼時(shí)，市場(chǎng)曾將這一履歷光鮮的聘任視為公司試圖修復(fù)投資者關(guān)系、強(qiáng)化合規(guī)管理的積極信號(hào)。

　　然而，轉(zhuǎn)折來(lái)得比預(yù)期更快。

　　1月29日，起步股份發(fā)布2025年年度業(yè)績(jī)預(yù)虧公告，預(yù)計(jì)全年?duì)I收僅為1.5億元至2億元，歸母凈利潤(rùn)虧損1.28億元至1.78億元。更嚴(yán)峻的是，扣除與主營(yíng)業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的收入后，營(yíng)收依然低于3億元的“退市紅線”。 根據(jù)上交所規(guī)則，若經(jīng)審計(jì)年報(bào)確認(rèn)這一數(shù)據(jù)，公司股票將在披露后被實(shí)施退市風(fēng)險(xiǎn)警示(*ST)。

　　而就在這份“死刑預(yù)告”發(fā)布僅僅一周后，2月5日至6日，公司接連發(fā)布股票交易異常波動(dòng)及風(fēng)險(xiǎn)提示公告。2月7日，曹曄正式離任——此時(shí)距離他上任僅過(guò)去20天，原定任期本應(yīng)至2028年1月。

　　20天，不僅是A股童裝板塊任職時(shí)長(zhǎng)最短的董秘紀(jì)錄之一，更創(chuàng)下了公司高管面對(duì)退市風(fēng)險(xiǎn)時(shí)“避險(xiǎn)反應(yīng)”的速度極限。

　　【深度分析】為什么是20天?董秘“閃辭”背后的三重邏輯

　　對(duì)于從業(yè)者而言，理解曹曄的“火線離場(chǎng)”，遠(yuǎn)比指責(zé)其職業(yè)操守更具行業(yè)反思價(jià)值。世界服裝鞋帽網(wǎng)綜合分析認(rèn)為，此次人事巨震絕非孤立的個(gè)體離職事件，而是企業(yè)財(cái)務(wù)、歷史遺留問(wèn)題與職業(yè)經(jīng)理人...

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