Comment améliorer la mise en ?uvre du personnel?

Ce sujet ces dernières années a été très populaire, des livres populaires, de cours de formation un jeu par jeu, beaucoup de gens dans la gestion post - heureux.

Le noyau de la mise en ?uvre de la force dans le domaine de la gestion domestique peut en fait être simplifié, est devenu le mot "obéir".

Mais le problème est dans de nombreux travailleurs n'écoutez pas, c'est que les gestionnaires des maux de tête.

Le développement de la carrière et de la carrière de l 'auteur est en double ligne, a travaillé pendant plus de 10 ans, mais aussi plusieurs années de patronat, pendant que le patronat s' occupe des autres, un sentiment particulier sur la question de la force exécutoire, dans cette rédaction, de lancer des briques et de discuter avec vous.

Ce qui est efficace doit être simple et pas aussi compliqué.

Le développement de la société doit aussi être une simple quête d 'événements et non pas une simple complication.

Premièrement, la question de la force exécutoire peut également être simplifiée.

La question de l'application de la force sur deux points: premièrement, tu veux faire, ou ne pas faire.

Tu veux faire est la condition préalable