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The Management Intelligence Of Okon 'S Family Enterprise

2010/10/22 14:17:00 52

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D 'un point de vue systémique,

Entreprise familiale

Il s' agit d 'une combinaison de systèmes familiaux et d' entreprises, deux systèmes représentant des personnes différentes qui poursuivent des objectifs différents et ont des modes et des règles de fonctionnement différents.

La famille que de la famille, de l'harmonie et de la stabilité, les entreprises mettent l'accent sur l'efficacité, de règles et de développement, si une famille, un mélange harmonieux et à long terme de l'entreprise cible dans le système, ces entreprises peuvent être très malade.

Dans le processus de développement de l'entreprise, les deux systèmes de change, les affaires de la famille de la séparation est souvent comment la séparation, l'effet sur le développement de l'entreprise ne sera pas comme ?a.

Aokang

Le système familial comprend le capital humain et matériel et les difficultés d 'entreprenariat peuvent rapprocher les deux familles.

Cependant, lorsque l 'entreprise s' est développée à une certaine échelle, les deux fondateurs se sont mis d' accord sur la philosophie et les objectifs de l 'entreprise.

La séparation

L'attitude des deux parents dans le processus d'attirer l'attention, ils veulent tous par séparation rend le processus lui - même peut participer à l'entreprise, c'est la manifestation typique de Wenzhou l'esprit d'entreprise, vous pouvez critiquer est "plut?t être à la tête de complexe de petits bossages caju", mais de la chaussure de la Chine est en plein essor donne la possibilité d'afficher. De nombreux entrepreneurs.

C 'est la première fois que l' on se sépare sans se blesser.

La deuxième "séparation" d 'aucuns est encore plus merveilleuse.

Les affaires de la famille de l'entreprise familiale de Wenzhou et à l'étranger, il y a une grande différence, c'est que la famille est la famille de Wenzhou, un groupe d'amis autour de l'ame de l'Entrepreneur, lorsque ces groupes familiaux collective de l'esprit d'entreprise, à la principale entreprise formée autour de fournisseurs, sous - traitants et d'autres types de coopération entreprises par satellite de groupes d'entreprises, Division de l'industrie et de la coopération pour le développement.

Une telle forme de coopération peut aider les entreprises de base à résoudre les problèmes d 'économies d' échelle tout en préservant ces flexibilités et en évitant que les entreprises privées ne deviennent des ? grandes entreprises ? lorsqu 'elles deviennent moyennes.

Toutefois, ce groupe d 'entreprises peut aussi freiner considérablement l' établissement et la gestion d 'un système de gestion d' entreprise de base, et les entreprises familiales qui se heurtent à de tels obstacles doivent prendre des mesures efficaces pour couper à nouveau les arbres familiaux, faire sortir les familles et les amis du Groupe d 'entreprises et les encourager à s' installer plus loin.

Wang Zhentao fait très ingénieux, il y en a beaucoup.

D'abord, il est dans le processus de séparation dans des procédés de séparation de l'attention, de mettre sur la table et de poursuivre le développement de l'esprit d'entreprise pour les amis et la famille; deuxièmement, il a des amis ou de la famille pas sur la carte, des amis et de la famille a du talent de l'entreprise de développement doit encore l'utilisation d'audacieux; troisièmement, et le plus important, il a mis le développement de l'entreprise les parties prenantes, en particulier des travailleurs et de la communauté, mais aussi dans le champ d'application de la grande famille de charité, par l'établissement de divers types de fonds de charité Wang Zhentao, etc., à prendre des mesures pour que les entreprises ont à la maison de l'atmosphère, formée avec des dizaines de milliers de travailleurs de la "famille".

Le motif de cette grande famille habilement combine les avantages de la famille de système et le système d'entreprise, la gestion de l'entreprise moderne pour l'exploration de la caractéristique fait essayer.