Parmi tous les groupes, il y a trois postes les plus difficiles, le premier est militaire et le second est

Puis les étudiants.

En Chine, la pression exercée sur l 'éducation est devenue un fait reconnu.

On peut dormir à huit, neuf, mais ils doivent se lever à six heures, tard le soir avant de dormir.

Le plus dur, c'est notre patron,

En ce qui concerne la question de savoir si l 'entreprise doit d' abord faire le bien ou le mieux, tout le monde a toujours été d 'accord, il n' y a pas de conclusion.

Après un grand nombre de faits vérifiés, nous avons constaté que l 'entreprise est mieux d' abord.

Pour les entreprises, pas d'argent, on peut dire que la cause fondamentale de sa mort.

Donc, à partir de ce point de vue, les entreprises doivent d'abord faire dessus.

Un vin patron, dix ans, dans la province de Guangdong a ouvert 12 du vin au supermarché, c'est du supermarché du tabac et de l'alcool.

Il a fait beaucoup, des revenus de l'exploitation d'un an environ 7000 millions - 8000 millions.

Dans le débat sur le renforcement de la première dans le processus en question ou en premier, le patron pense que les entreprises doivent d'abord faire fort.

Je lui ai demandé, "tu le bénéfice net pour un an, c'est combien?" il m'a répondu, "20%".

Alors, les ventes de 80 millions par an, le bénéfice net de 20% et, en fin de compte est de 16 millions de bénéfices.

Dans un marché de l'immobilier n'a encore quelques maisons de gagner de l'argent.

Si quelqu 'un te mange, c' est facile.

Donc, c 'est un élément essentiel du développement de toutes les entreprises.

Il faut être grand.

Notre démarche est de faire un premier pas, de grandir, de faire un deuxième pas, de faire un troisième pas, de devenir célèbre, de faire un quatrième pas, de faire de la qualité.

Il s' agit d 'une feuille de route des quatre plus élémentaires pour le développement des entreprises.

Une bonne entreprise ne doit pas être connue avant qu 'elle n' ait créé une certaine force de déclenchement.

N 'importe quelle entreprise sur la voie de l' avenir est pleine d 'amertume, d' impuissance, a eu le temps de tout faire.

Ne commence pas à faire commencer à montrer.

Par exemple, certains le patron n'est pas gagner un millions de 20 millions de dollars, ont commencé à acheter des certificats d'honneur, faire quelques trophées, au Forum à la salle de la population sera ouvert tous les deux.

Mais entre, provoquer de vent peut être présente dans la société.

Alors, pour une entreprise, la priorité devrait être dur, au début de la tête, un travail sérieux, mets l'argent gagné la main de plus, je dois d'abord aux entreprises une sécurité de base.

Il y a de l'argent, de personnel et de parler avant de durcir.

Si la marque de l'entreprise de faire beaucoup, mais tous les employés que sur le compte de la société n'a pas d'argent, de personnel de sortir parler n'a pas confiance.

Une fois que l 'entreprise sera grande, il y aura trois choses à faire: premièrement, le développement de nouveaux marchés, deuxièmement, la réduction des co?ts, et troisièmement, les économies de gestion.

Il s' agit de trois choses importantes devant notre entreprise.

Nous devons faire tout ce qui est en notre pouvoir pour vendre, réduire les co?ts et faire tout ce qui est en notre pouvoir pour économiser les dépenses de gestion.

Ne parle pas trop grand.

Si l'entreprise doit suivre de plus gros, plus fort, célèbre, faire de l'ordre de go?t de ces derniers de base.

Bien s?r, il y a les cas de violation de l'ordre classique, mais c'est la règle générale.