< p > Depuis le début de 2013, le co?t de l'emploi, de la hausse des co?ts de l'industrie, des marges.

L'industrie a souligné que l'efficacité globale de l'industrie de l'habillement en déclin, de la hausse du co?t du travail, l'augmentation de l'industrie textile de l'Asie du Sud - Est, le co?t de financement de l'entreprise augmente d'année en année, l'achat de clients étrangers pour la pression de l'industrie textile de facteurs de développement existe toujours.

De nombreuses petites et moyennes entreprises ou le risque d'élimination, qui a déclenché de licenciements massifs sont inévitables.

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< p > en attendant, y compris de Hangzhou, Zhejiang, y compris de l'industrie textile et vêtement < a href = "http: / / m.pmae.cn / News / list.aspx? Classid = 101112102" > < / a > pénurie de femmes.

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< p > "les travailleurs à trouver, l'année dernière, nous avons dans le parc industriel de Xuanzhou Anhui construit de nouvelles installations et, après un certain temps de décoration a commencé.

Maintenant, usine de cinq Bao Hangzhou n'est responsable que de la coupe, coupé dans l'évacuation de Anhui usine ".

丁素芳 propriétaire si facile de vêtements pour les journalistes.

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< p > < strong > 9 000 dollars par mois? Tout le monde ne peut pas gagner < / strong > < / p >

< p > "Turner, c'est dur, parfois une semaine un jour de repos, le salaire moyen de plus de 5000 yuan / mois.

Peut - être un salaire élevé de travailleurs qualifiés, et en ce que (vivant) Combien de jour et de nuit, si, un mois, des dizaines de milliers de est là ".

丁素芳 dit aux journalistes.

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L 'essor rapide de l' industrie de l 'habillement, qui s' est traduit par une augmentation de la demande dans l' industrie de la confection, bien que les travaux de couture ne soient pas moins rémunérateurs, les heures de travail longues, la forte intensité de la main - d '?uvre, "9000 Yuan, 100000 yuan de travail de 10 000 yuan de travail de 10 100 000 yuan de travail de 10 100 000 yuan, salaire de 10 100 000 yuan de travail de 10 100 000 dollars", a révélé à la presse le Directeur général de l' industrie de l 'habillement en raison de l' essor rapide de l 'augmentation de la demande dans l' industrie de la couture, bien que les travaux de coutcouture ne sont pas moins rémunératratrateurs, mais que les heures de travail plus longues, les heures de travail plus longues et les heures de travail très duredures.Argent

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P > jeune fille de 22 ans d 'Anhui, Xiao Jiang, a travaillé dans une usine de confection à Wubao il y a un an.

Rappelant son expérience professionnelle, elle a dit: "trop fatiguée".

Elle a dit que, dans la saison de production, chaque jour, les souches de couplage en 12 heures de "routine".

Parfois, de l'ordre de hate, c'est de 12 heures de marche.

"Bien que les salaires ne sont pas faible, j'ai un mois a près de 6000 multiples, chaque jour, mais à l'exception de dormir, c'est de travailler, trop fatigué.

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"P", "500 $pour une présentation."

Le chef d 'une entreprise de vêtements a même offert une telle récompense.

Ces derniers jours, les journalistes ont appris des entreprises de confection que pour recruter des constructeurs de voitures à coudre, le personnel des entreprises peut être qualifié de laborieux.

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< p > < strong > ouvrir de plus en plus des conditions favorables < / strong > < / p >

< p > "de couture Turner," dans les jours de recrutement sur le terrain, plusieurs entreprises de vêtements à reporter le rapport, le phénomène de coudre cette année que l'année dernière en manque encore plus grave.

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< p > coudre Turner difficile de recruter et de haute intensité de travail, est une grande cause.

Hier, tante Huang, ouvrière automobile du Henan qui travaillait dans une usine de vêtements depuis plus de trois ans, a dit à la presse que la vie de l 'ouvrier n' était pas généralement difficile.

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La cafétéria gratuite n 'est pas surprenante, pour que les travailleurs puissent travailler en toute sécurité, les couplpeuvent vivre en couple dans des conditions très attrayantes, par exemple, la salle de bains indépendants, l' eau chaude, l 'atelier, etc.Climatisation.

? le règlement des problèmes d 'hébergement a permis aux conducteurs de réaliser des économies considérables sur le co?t de la vie ?.

Mao Zhongwei l 'a dit à la presse.

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Il y a 13 ans, un parent de la famille du Hubei m 'a demandé d' emmener sa fille à l 'école de couture.

Dans la région de Hangzhou Yuhang, un patron engagé dans le traitement des vêtements, a parlé avec des journalistes de l 'évolution rapide de la situation en matière de recrutement au cours des dernières années.

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"P" > les journalistes savent que de nombreuses entreprises de confection ont également mis en place un ? salaire mensuel de départ de 4 000 dollars, des allocations de logement, de repas, de fin d 'année, des fournitures d' assurance - travail mensuelles, des fonds pour l 'éducation permanente et les études, des cadeaux de fête traditionnels... "

De la pub.

Mais il n 'y a pas beaucoup de "braves" après "récompenser".

"Il n 'y a toujours personne, les travaux devaient commencer le 15 du mois, et il se peut qu' ils soient reportés à 20 du mois."

Le responsable d 'une usine de vêtements à Hangzhou a révélé à la presse.

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< p > "cette année, on va en usine a déménagé à Xuancheng à Hangzhou, maintenant l'usine reste un processus de coupe.

丁素芳 franchement.

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