藍(lán)色傾情服飾董事長(zhǎng)の銭峰「正業(yè)に就いていない」の謎を解く。
外の人から見(jiàn)ると、この數(shù)日間、藍(lán)色傾情服飾有限公司の董事長(zhǎng)の銭峰はちょっと「まともな仕事をしていない」ようです。彼の頭は運(yùn)河の縁に埋められた清代の穀倉(cāng)――富義倉(cāng)で、中の配置、內(nèi)裝を計(jì)算しています。
杭州として ファッション 服裝 企業(yè)の指導(dǎo)者のもう一つの身分は杭州です。 服裝 デザイナー協(xié)會(huì)の會(huì)長(zhǎng)としては、どちらも銭峰が今いるところとは一線を畫(huà)しているようです。
昨日、商海で17年の銭峰をくぐり抜け、ジーンズに身を包んだ。
「昔はここが穀倉(cāng)でしたが、これからは知恵と創(chuàng)意の倉(cāng)庫(kù)になります」 銭峰はこの古代の穀倉(cāng)と創(chuàng)意の両方の経脈を通じている。
藍(lán)色傾情服飾有限公司は自主設(shè)計(jì)開(kāi)発、加工製造、內(nèi)外貿(mào)易を一體化した大型會(huì)社です。 服裝 會(huì)社です。 現(xiàn)在、その団體の制服及びその他の輸出商品はすでに中國(guó)の香港、マカオなどの地域と東南アジア、歐米市場(chǎng)に輸出されています。
小さな工房から周知のアパレルブランドまで
1993年、デザイン科出身の銭峰は杭州藍(lán)色傾情服飾有限公司を創(chuàng)立しました。 1994年、一定の業(yè)界経験を持つ銭峰は、利益の最高級(jí)の生産段階に進(jìn)撃し始め、數(shù)臺(tái)のミシンを購(gòu)入しました。紹興で200平方メートルの工場(chǎng)を借りて服裝製造の旅を始めました。
「その時(shí)は、小さな工房のように、自分で設(shè)計(jì)し、いくつかの熟練した職人を雇って縫製し始めました。」 それ以來(lái)、銭峰は愛(ài)情あふれる生産、デザイン、販売チェーンを片手に握っていた。 その後、會(huì)社の業(yè)績(jī)は毎年30%以上のスピードで伸びています。 彼は去年までに全國(guó)で200以上の専門(mén)店と店を出しました。
今の青色情は杭州人にとってもなじみのない名前です。
金融危機(jī)を乗り越えて新たな「危機(jī)」を迎える。
しかし、銭峰の17年の創(chuàng)業(yè)史上は順風(fēng)満帆ではなかった。
この中には二年前に起こった金融危機(jī)が含まれています。
當(dāng)時(shí)、金峰さんは明らかに企業(yè)の発展速度が鈍化し始めたと感じました。
「業(yè)績(jī)は10%ぐらいしかない」
銭峰は即斷して、自分の會(huì)社を生産、設(shè)計(jì)、販売の三つの機(jī)能によって、いくつかの子會(huì)社を構(gòu)成しています。そして、各會(huì)社を職業(yè)マネージャーに任せて、獨(dú)立してリスクに抵抗します。
彼自身は企業(yè)全體の戦略方向にしかとらわれない。
解決して多くの問(wèn)題が明らかになります。
金峰は生産ラインの報(bào)告書(shū)の中で、生産ラインの複數(shù)の工程にボトルネックがあり、直接に全體の生産効率を下げていることを発見(jiàn)しました。
そのために、お金のピークは、金融危機(jī)の中で真っ青な感情を持ってきました。
今、銭峰は少し困惑しています。
會(huì)社には服のデザインチームがありますが、毎月數(shù)十件、さらには百件以上の服のデザインを設(shè)計(jì)しています。
「服のデザインは模倣されやすいので、どんどん進(jìn)化してこそ、不敗の地に立つことができる」
どのようにして企業(yè)に無(wú)限の創(chuàng)造力と生命力を維持させるかが、銭峰の目の前にある大きな命題となっている。
「中國(guó)製」から「中國(guó)智造」への転換
企業(yè)を解體させるのが企業(yè)を管理する技術(shù)活動(dòng)だとすれば、今のお金の峰がやっているのは長(zhǎng)期的な頭脳活動(dòng)です。
本場(chǎng)の杭州人として、銭峰は時(shí)々仕事の合間に運(yùn)河のほとりを散歩します。運(yùn)河の雰囲気は銭峰の心身をリラックスさせる以外に、彼に設(shè)計(jì)上のインスピレーションを與えます。
「古風(fēng)で質(zhì)樸な富義倉(cāng)は運(yùn)河の縁にあります。
運(yùn)河グループは上手な人を探して利用したいです。
長(zhǎng)い間、銭峰の富義倉(cāng)への関心はますます高まっています。
一方、銭峰は世界各國(guó)を旅行する時(shí)、創(chuàng)意産業(yè)、創(chuàng)意経済がアメリカ、イギリスなどの西方國(guó)家で勢(shì)いよく発展しているのを見(jiàn)て、巨大なエネルギーと影響力を爆発させました。
「中國(guó)の多くの産業(yè)は『中國(guó)製』から『中國(guó)智造』に転換しようとしている」
銭峰も自分がこのような変化を必要としていることを感じました。
2008年まで、古めかしい創(chuàng)意園區(qū)が銭峰の頭の中でだんだん形になりました。
彼は運(yùn)河グループと何度も完全に交流して、運(yùn)河グループはついにこの寶地を彼に任せて経営します。
現(xiàn)在、富義倉(cāng)創(chuàng)意園は関連部門(mén)の承認(rèn)を経て、今年5月に新たな姿で世間に披露されます。
「創(chuàng)意」人材の倉(cāng)庫(kù)を作る
銭峰の富義倉(cāng)青寫(xiě)真には、商業(yè)デザイン部門(mén)の設(shè)計(jì)工房、純蕓術(shù)類(lèi)デザイン工房など多くのハイエンドの創(chuàng)意企業(yè)が集積され、運(yùn)河の世界遺産申請(qǐng)過(guò)程の中の一つのハイエンド観光総合體となっている。
創(chuàng)意園のメンバーは誰(shuí)ですか?
実は、三年前に銭峰が準(zhǔn)備に著手しました。
彼は市委員會(huì)と市政府の主催する中國(guó)國(guó)際に頼っている。
婦人服
デザイナー大賞は毎年優(yōu)秀なデザイン人材を選抜してヨーロッパ一流デザイン學(xué)院に送って、大人のデザイナーを育成します。
銭峰氏によると、2008年と2009年の大賞で選ばれた12人の若いファッションデザイナーがヨーロッパに留學(xué)して帰國(guó)した。
市委員會(huì)、市政府は非常に重視して、彼らが杭州になることができることを望みます。
婦人服
発展の新鋭の力、そして積極的に彼らのために條件を創(chuàng)造します。
今、富義倉(cāng)は彼らのために素晴らしいアイデア空間を提供します。ここで設(shè)計(jì)工房を創(chuàng)始して、業(yè)界の備蓄人材になります。
「創(chuàng)意的な文化の位置づけに合致する業(yè)界はすべて富義倉(cāng)に入れることができます。ここは創(chuàng)意的な人材の備蓄倉(cāng)庫(kù)になります?!?/p>
銭峰の目には、各業(yè)界は創(chuàng)意的な人材の備蓄が必要だ。
専門(mén)家のコメント
有名なサービス経済學(xué)者、浙江樹(shù)人大學(xué)の現(xiàn)代サービス業(yè)學(xué)院の院長(zhǎng)、教授、博士課程の指導(dǎo)者の鄭吉昌さんです。
経済の転換とアップグレードは、世界的な金融危機(jī)を乗り越えて「十二五」に入る時(shí)期に直面しなければならないテーマとなっています。
どうやってモデルチェンジしますか?
どうやってアップグレードしますか?
「ブルー?ダイバー」は運(yùn)河の端にある清代の穀物倉(cāng)をファッションデザイン、アニメ、文化企畫(huà)などの文化クリエイティブ産業(yè)の集積區(qū)にして、産業(yè)転換の道を演繹しました。
全世界の産業(yè)チェーンの視點(diǎn)の下で、どの業(yè)界の産業(yè)チェーンも加工製造以外に、六つの一環(huán)があります。
原料
購(gòu)買(mǎi)、物流輸送、注文処理、
卸売り
経営、末端小売。
これはいわゆる「6+1産業(yè)チェーン」です。
この6大部分こそ産業(yè)チェーンの中で最も価値があり、付加価値が一番高い部分です。しかし、悲しいことに、全世界競(jìng)爭(zhēng)の枠組みの中で、この6大部分はほとんど我が國(guó)がコントロールしたものではありません。
経典的な例があります。我が國(guó)の輸出バービー人形は製造段階で1ドルを稼いでいます。アメリカではこの製品の価格は10ドルで、9ドルがアメリカのために作ったのです。
アメリカは9ドルのバービー人形を加工してくれます。
このことから、製造を救うために、もし産業(yè)チェーンが「6」に伸びないなら、製品設(shè)計(jì)を強(qiáng)化しない、
原料
購(gòu)買(mǎi)、物流輸送、注文処理、
卸売り
経営は、投資論や投資、製造論の製造にとどまって、産業(yè)の転換とアップグレードを推し進(jìn)めるのはむなしい話だ。
服裝企業(yè)にとって、設(shè)計(jì)は企業(yè)の収益力を高める肝心な點(diǎn)であり、設(shè)計(jì)は企業(yè)の市場(chǎng)開(kāi)拓の先導(dǎo)であり、設(shè)計(jì)は企業(yè)ブランドを形成する手段であり、設(shè)計(jì)はビジネスモデルを革新する重要なルートである。
一つの産業(yè)から見(jiàn)ると、モデルチェンジとアップグレードには同じように「6」へのアクセスが必要です。
藍(lán)色傾情服飾有限公司は杭州本土の大手服裝會(huì)社として、金融危機(jī)を突破する実踐の中で、服裝生産企業(yè)から服裝デザインを主導(dǎo)とする文化創(chuàng)意産業(yè)ハイエンド園區(qū)に移転しました。
これはブルーの情熱だけではなく、自身のモデルチェンジやアップグレードに必要なだけでなく、杭州の製造です。
婦人服
これは未來(lái)の道です。
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