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業(yè)務(wù)員のあるべき能力素質(zhì)

2010/11/5 10:23:00 98

業(yè)務(wù)員の能力素質(zhì)分析判斷

 能力は直接業(yè)務(wù)に作用し、大まかに言います。


1、観察する?問題を発見する能力(情報(bào)処理能力)


問題を敏感に察知する能力は、業(yè)務(wù)員の非常に重要な能力であり、市場、競爭、機(jī)會、脅威をよく知ることができ、潛在的な顧客を発見し、お客様の真実なニーズを察知し、購買の懸念を得ることができます。以下は業(yè)務(wù)員會議の一部分です?!袱长吻挨亭丹螭韦趣长恧诵肖盲郡?、彼らは新しい職場を準(zhǔn)備していることに気づきました。私達(dá)は時(shí)間を急ぐべきです?!剐熘荬韦蜆敜霞夹g(shù)改造を行っています。供給構(gòu)造を調(diào)整します。でないと、このお客様を失います。「連雲(yún)港は原子力発電所を修理します。多くの注文があるかもしれません?!埂袱ⅳ氡hの旅客輸送會社はバスを運(yùn)転手に請け負(fù)って経営しています。運(yùn)転手の家に仕事をやってもいいです。」これらの業(yè)務(wù)員はすべて心がこもっていると言うべきです。


2、分析判斷、決斷能力


業(yè)務(wù)員は外で働いていますが、業(yè)務(wù)上の多くのことは自分で判斷して処理しなければなりません。條件と情勢の判斷、臨機(jī)応変の処理は常にタイムリーでなければなりません。


3、柔軟で臨機(jī)応変な能力


企業(yè)のマーケティングは大體戦略、戦術(shù)と業(yè)務(wù)の三つの段階に分けられます。企業(yè)は戦略戦術(shù)を制定します。一般的に市場の基本狀況と趨勢によって原則計(jì)畫を立てるのです。強(qiáng)力に実行し、入念に実行し、適切に実行するには柔軟な弾力性が必要です。


4、交流、コミュニケーションと調(diào)和がとれる能力


業(yè)務(wù)員は人とのコミュニケーション能力が重要です。顧客に理解され、受け入れられ、顧客とある程度の意見と利益が一致するかどうかは、コミュニケーションと協(xié)調(diào)の効果にかかっています。ある人は、業(yè)務(wù)員は市場の主催者、プランナー、情報(bào)センターと利益調(diào)整人です。このような言い方は彼の道理があります。効果的なコミュニケーションだけが、理解と観點(diǎn)の交流を達(dá)成することができます。雙方の取引は、それぞれの利益を?qū)g現(xiàn)するために、それぞれの利益を表現(xiàn)し、実現(xiàn)するためには、効果的な協(xié)調(diào)才能が必要です。

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