5月18日のニュースの女性の靴の第1株土曜日（002291、前終値は11.27元）今日は制限株式インセンティブの草案を発表し、會(huì)社の副社長(zhǎng)に上り、下から會(huì)社の區(qū)域経理など73人は4年間の期限を獲得する予定です。株式インセンティブ。

記者によると、土曜日に発売された株式インセンティブに関わる株式は合計(jì)500萬株で、36335萬株の1.38%を占めています?，F(xiàn)在の土曜日の株価が低いため、激勵(lì)対象株數(shù)が少ないです。2年後の利潤(rùn)金額は大きくないです。副會(huì)長(zhǎng)が2萬株の株式を獲得しただけで、今の時(shí)価総額は20萬元余りにすぎない。

　73人が株式インセンティブを獲得した。

公告によると、土曜日に採(cǎi)用された激勵(lì)形式は限定的である。株その株式の源泉は、會(huì)社が激勵(lì)の対象に向けて発行する新株です。今回の會(huì)社の株式インセンティブは500萬株で、インセンティブ計(jì)畫の締結(jié)時(shí)の會(huì)社の株価総額の36335萬株の1.38%を占めています。その中で、初回授與數(shù)は450萬株で、授與総量の90%を占めています。また、會(huì)社は50萬株を殘しています。會(huì)社が近く導(dǎo)入する基幹社員に使用します。

草案によると、一部の制限株の授與価格は6.91元/株で、激勵(lì)計(jì)畫の発表の前に20日間の取引日に會(huì)社の株平均の60%を授與した。2011年の會(huì)社の純利益が2010年より20%以上伸びたら、副會(huì)長(zhǎng)を含む73人が6.91元/株で対応する激勵(lì)株を買うことができます。

その後、株式保有のインセンティブ対象は3回のロック解除期に直面する。第1回は2012年で、當(dāng)期の営業(yè)収入を満たす必要がある営業(yè)収入は2010年より56%伸びています。2012年の純利益は2010年より44%伸びています。第2回は2013年で、2013年の営業(yè)収入を満たす必要があります。2010年より95%伸びています。當(dāng)期純利益は2010年より73%伸びていません。

　　スキームの魅力または制限

上記の業(yè)績(jī)目標(biāo)はあまり厳しいものではないが、土曜日にとっても簡(jiǎn)単に実現(xiàn)できないと記者が発見しました。

2008年～2010年、土曜日の純利益の伸びはそれぞれ20.9%、10.56%、-11.87%だった。2011年第1四半期には、會(huì)社の純利益は同5.2%増加しており、通年で20%の増加を達(dá)成するためには努力が必要です。

注意すべきなのは、今回の株式インセンティブは500萬株に及んでいますが、株數(shù)は個(gè)人の頭に実行されるのがそんなに多くないです。例えば、人力資源総監(jiān)督の李禮氏など4人は20萬株で、地域経理を中心とする66人の中間管理職、核心業(yè)務(wù)基幹人員は364萬株を共有し、一人當(dāng)たり約5.5萬株に相當(dāng)する。注意が必要なのは、今回の株式インセンティブは階級(jí)の高低によって區(qū)別されるのではなく、副社長(zhǎng)于洪濤、董事、副総経理李剛、技術(shù)監(jiān)督林建江などの3人の株式インセンティブは2萬株しかないです。

現(xiàn)在の土曜日の株価が低く、株価のインセンティブが與えられた株は多くないので、その魅力は十分に限られているようです。株のバーで、會(huì)社がけちだと冗談めかして指摘しています。

記者の推計(jì)によると、會(huì)社の2011年、2012年の業(yè)績(jī)が株式インセンティブの授與と解除の條件を?qū)g現(xiàn)すると仮定し、2萬株の株式インセンティブ資格を持つ副社長(zhǎng)、于洪濤副社長(zhǎng)らは13.82萬元を取り出し、6.91元/株の価格で株を買うしかない。2012年の純利益は2010年の成長(zhǎng)率に比べて44%を下回らないと仮定し、14443萬元に達(dá)し、1株當(dāng)たりの利益を0.39元に換算する。40倍の株式益率で計(jì)算して、當(dāng)期の合理的な株価は15.6元で、持分の激勵(lì)のすべての対象は浮盈して約126%です。

しかし、第1回のロック解除は30%の株式しか売れないので、副會(huì)長(zhǎng)の持ち株は1年後には6000株しか売られず、約5.2萬元の利益しか得られません。まだその年俸は45.7萬元の12%です。