職場の六大「手管」を使って、社長に対してお茶を飲まないで、怒らないでください。
<p>第一弾「落花意」とは、目的があり、動機が良くない<a href=「http:/m.pmae.cn/news/indexuc.asp”>殘業(yè)<a>という意味で、意図的に仕事の表現(xiàn)と態(tài)度を示す一種で、入門要求が低いです。
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<p>第二の手の「花のかたち」は、もともと板に張っていた社長の顔を見るとすぐに光り輝きます。
上司に眉をひそめず、口をすぼめず、怒らないという原則を堅持することができます。
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<p>第二弾のアップグレード版は第三の技「花を欺く」です。奨勵と表彰の前に<a href=「http:/m.pmae.cn/news/indexuc.asp>微笑<a>を要しますが、功労を求めずに積極的に、巧妙に功労を古い板に戻して、社長の笑顔を見せます。
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<p>一部の仲間は本職の仕事を完成した時や完成していない時に、自分の手元にボスの私事を持ってきて、上司のために心を込めて困難を解決します。これは第四の手です。これはとても危険で、絶対的な両刃の剣です。
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<p>次の技は<a href=“//m.pmae.cn/news/indexuc.asp”>職場<a>で少なくとも三年後にゆっくりと推測するべきです。第五の手の“花を移して木を継ぐ”は、社長の前で自分の業(yè)績をどのように表現(xiàn)して包裝するかを知っています。
マスターの論理的な方法を模索した後、どのように巧みに雷を回避するかを?qū)Wぶ。
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<p>最後の手は、かなり強くて、至高の境地である「はなし笑い」です。
「心根」を持っている仲間はきっと心が通じ、心が通じ合うことができます。上司に空気を読むだけでは足りません。上司の気持ちを身をもって感じて、適時に周囲を見回したり、サポートの態(tài)度を示したりします。これは上司に職場で英雄として大切な壯烈な感情をもたらします。何年か上司と一緒に仕事をした経験と一定の情商の基礎(chǔ)がないと、なかなか発揮できません。
しかし、上手に使えば、社長が重用している人気者の名簿には、あなたは絶対に當(dāng)仁譲らないですよ。
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