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昔はゴビの工場が林立していましたが、この企業(yè)はどうやって業(yè)界を乗り越えられましたか?

2019/8/7 12:17:00 4

新疆、富麗達

クーラー経済技術(shù)開発區(qū)の昔のゴビの上には、今工場が整然と並んでいて、緑の木が木陰となっています。一つ一つの職場に入ると,至るところで機械がうなり立てる。新疆富麗達繊維有限公司(以下、「新疆富麗達」と略稱する)、巴州金富特殊紡績有限公司、新疆富麗震綸綿紡有限公司…新疆中泰(集団)有限責(zé)任公司紡織服裝産業(yè)プレートの各企業(yè)は高速で運行しています。

勢いに乗って紡績服裝業(yè)界に入る。

新疆の富麗達會長、総経理の馮文軍は中泰集団を振り返って紡織服裝業(yè)界に進出する過程で、「これは中泰発展の過程の中で一回重要な乗り越えです」と非常に感慨しています。

2012年7月、新疆中泰(集団)有限責(zé)任公司が上場し、正式に中泰集団が資源統(tǒng)合を加速し、新たな発展の道を開く幕が開けた。當(dāng)時、中泰集団の製品はポリ塩化ビニル、イオン膜苛性ソーダ、電気石などであった。

      

粘膠繊維の生産企業(yè)はアルカリを焼く重要な取引先で、これらの企業(yè)の大部分は華北、華東、華南地區(qū)に分布しています。液體アルカリの合理的な販売半徑は500キロです。液體アルカリを固形アルカリに加工しなければ、大陸に運送できません。新疆の富麗達は500キロの半徑の範(fàn)囲內(nèi)にあります。中國民間企業(yè)500強の浙江富麗達繊維有限公司が2007年にクーラーに投資して建設(shè)したのです。2008年の生産開始以來、中泰集団の液體塩基の重要な取引先になりました。

2014年に、重要な選択が中泰集団の前に置かれました。資金不足などの問題で、新疆の富麗達経営が困難になりました。解決できなければ、中泰集団の液體塩基も販売問題に遭遇します。この時、新疆ウイグル自治區(qū)は紡織服裝産業(yè)を発展させて百萬人の就業(yè)を促進するという重要な戦略的展開をさらに明確にし、「紡織服裝産業(yè)の発展について就業(yè)を促進する意見」「新疆発展紡織服裝産業(yè)帯動就業(yè)計畫要綱(2014~2023)」を発表した。中泰集団は繰り返し調(diào)査し、論証した結(jié)果、新疆ウイグル自治區(qū)の富麗達に出資し、紡織服裝産業(yè)に進出することを決めました。

       

中泰集団と新疆富麗達の提攜は、産業(yè)チェーンを効果的に統(tǒng)合し、拡張し、主要製品の苛性ソーダの現(xiàn)地での販売を?qū)g現(xiàn)しただけでなく、自身の長年経営している化學(xué)工業(yè)チェーンをさらに拡張し、規(guī)模の高いところから効果と利益の高いところに移転しました。

良好な発展の勢いは中泰集団が紡織服裝産業(yè)に身を投じる自信を固めました。2015年、中泰集団は新疆の富麗達をホールディングしました。2016年、中泰集団は新疆の富麗達を買収しました。

産業(yè)チェーンの拡張効果が顕著である

新疆富麗達の持ち株會社である新疆富麗震綸綿紡有限公司の環(huán)錠紡前紡績工場では、紡績機の轟音、紡錘が回っています。しかし、こんなに大きい作業(yè)場にはほとんど労働者がいません。たまに電気自転車に乗ったり、バランス車を踏んだりする労働者がいます。今はその時と比べてはいけません。設(shè)備は世界一流です。仕事の強度が減りました。仕事の環(huán)境がもっと良くなりました。職場主任の何玉梅さんは感慨深いです。彼女は紡績企業(yè)で26年間働いています。2016年にこの會社に來ました。

會社が採用しているのは現(xiàn)在世界で最も先進的な気流紡績、ターボ紡績設(shè)備で、生産効率、製品品質(zhì)と伝統(tǒng)的な紡績企業(yè)とは比べ物にならないです。以前は6萬錠の紡績工場で800人以上の労働者が必要でしたが、今は100人未満です。何玉梅さんが言いました。

會社も中泰集団紡織服裝産業(yè)プレートの中の一つの企業(yè)で、新疆の富麗達に続いて、中泰集団が産業(yè)チェーンを伸ばすもう一つのステップです。

私たちは3年間に3つの仕事をしました。馮文軍は「2016年は管理年で、新疆の富麗達を生きさせます。2017年に、新疆の富麗達を大きくします。2018年に、新疆の富麗達を強くします?!?/p>

       

現(xiàn)在、新疆の富麗達はすでに緑色のパルプ、再生パルプ製造、セルロースの短繊維生産、ハイエンドの紡糸の発展モデルを形成して、年間38萬トンのセルロースの短繊維、9萬トンのスラグ、30萬トンの硫酸を生産して、単工場の生産能力は世界の前列に位置して、資産は100億元を上回ります。その生産の粘膠繊維はほとんど巴州金富特殊紗業(yè)有限公司、新疆富麗震綸綿紡有限公司に消化され、また持株の巴州泰昌漿粕有限公司、アラル市富麗達繊維有限公司によって、産業(yè)チェーンが初歩的に形成されました。

新疆の富麗達のオフィスビルの展示室には、綿から綿の短い絨から粕から接著剤繊維から紡績糸までの産業(yè)チェーンが一目で分かります。上流の綿を栽培して、下流の紡績などの産業(yè)チェーンに伸び始め、効果を収めました。

従業(yè)員の帰屬感が著しく向上した。

魏芳紅は新疆富麗震紡績綿紡有限公司の環(huán)錠紡績後紡績工場の主任です。1989年、20歳の魏芳紅は巴州の國有紡績工場で労働者として働いていました。しかし、2004年には企業(yè)が倒産し、彼女は退職しました。出かけたくないので、毎日家で泣いています。魏芳紅の思い出。その後、彼女はある民営企業(yè)に勤めていましたが、この企業(yè)も倒産しました。數(shù)週間の紆余曲折を経て、彼女は新疆富麗震綸綿紡有限公司に來ました。

ずっと紡織企業(yè)で働いていますが、新しい企業(yè)の新入社員の総合能力に対する要求はもっと高くなりました。設(shè)備は彼女が以前見たことがない先進的な設(shè)備で、管理も以前と大きく変わりました。魏芳紅と同僚たちは內(nèi)陸紡織企業(yè)に送られて勉強に行きます。彼女たちにとって、これは生まれ変わった変化です。

今は、企業(yè)に対する帰屬感が強くなりました。魏芳紅は言った。これはリストラ後の一連の変化に由來しています。労働法を厳格に遵守し、科學(xué)的に合理的に従業(yè)員を手配します。2016年、三交代から四交代三交代に変更しました。労働者たちは十分な休憩時間を持っています。企業(yè)は各方面から従業(yè)員に関心を持って、例えば正月や節(jié)句に慰問品を配って、従業(yè)員の醫(yī)學(xué)、子女の就學(xué)などの面でより良い條件を創(chuàng)造するように努力します。

一つの企業(yè)を統(tǒng)合するには、チームを統(tǒng)合し、チームを建設(shè)しなければなりません。馮文軍は言った。今、新疆の富麗達が育成した大量の80後、90後に人材は急速に成長しています。今後5~10年、彼らは企業(yè)の中堅になります。

新疆の富麗達は中泰集団の急速な発展と壯大な縮図です。2012年から現(xiàn)在に至るまで、中泰集団は國家産業(yè)政策に密著し、戦略的機會を把握し、新疆の安定配當(dāng)金を享受し、新疆の資源優(yōu)勢に頼って、資本プラットフォームを借りて、実際に企業(yè)をやっています。國有の貯蓄資産を有効に活かし、國有資産の価値増加を全方位的に保障しました。今では、ウルムチ、昌吉、吐魯番、クルラー、アラルなどに十大産業(yè)園が建設(shè)され、PVC、苛性ソーダ、電石、スクラップセメント及び綿栽培、紡績糸、綿粕などの上下循環(huán)経済産業(yè)チェーンが形成されています。

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