崛起之路|吉林鉑鈺趙瑞濤的創(chuàng)業(yè)鏘鏘三人行

2025/7/1 12:52:00 來源: 評(píng)論(0)13274

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　　21年前，三個(gè)志同道合的同事牽手創(chuàng)業(yè)，歲月如梭，如今公司發(fā)展三十人，在吉林省小有名氣，他們是怎樣做到的？在落筆之前，我問吉林省鉑鈺進(jìn)出口有限公司董事長(zhǎng)趙瑞濤先生，創(chuàng)業(yè)之路有過什么曲折的故事嗎？趙瑞濤先生笑著說：我沒覺得經(jīng)歷什么大風(fēng)大浪，一切都挺順利的。是啊，當(dāng)一個(gè)人具備心胸寬廣，接納度很高，不怕困難，勇于拼搏的品質(zhì)時(shí)，就沒有過不去的坎。

　　趙瑞濤，1967年生人，吉林省長(zhǎng)春人，1990年畢業(yè)于吉林省財(cái)貿(mào)學(xué)院，學(xué)外貿(mào)專業(yè)的他，畢業(yè)后順理成章地被分到吉林省輕工進(jìn)出口公司。國(guó)企工作是很多人爭(zhēng)搶的鐵飯碗，趙瑞濤是一個(gè)不甘平凡，勇于拼搏的人，在國(guó)企的這些年，他一直有一個(gè)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)，他的夢(mèng)想一旦發(fā)了芽就會(huì)猛烈生長(zhǎng)。2003年，趙瑞濤辭掉了經(jīng)理的職位，離開了穩(wěn)定的國(guó)企，和另外兩個(gè)朋友一起成立了自己的公司，趙瑞濤命運(yùn)的齒輪就此開始轉(zhuǎn)動(dòng)。

　　創(chuàng)業(yè)伊始，他們?cè)诩t旗街租了一個(gè)簡(jiǎn)單的寫字間，為了做好客戶的每一單，每天往返于工廠和公司之間，查貨，驗(yàn)貨，自己身兼數(shù)職，既是老板，又是銷售。

　　二十多年的時(shí)間，趙瑞濤的公司已經(jīng)是東北地區(qū)集服裝生產(chǎn)、銷售的工貿(mào)一體的企業(yè)，擁有寫字樓面積一千余平方米，公司的管理人員、技術(shù)人員、生產(chǎn)工人具有豐富的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，公司擁有30多條先進(jìn)的生產(chǎn)線，公司自主研發(fā)設(shè)計(jì)的時(shí)尚工裝，獲得了市場(chǎng)的廣泛認(rèn)可。公司專業(yè)生產(chǎn)各種中高檔職業(yè)裝、獵裝以及其他戶外休閑服飾，引領(lǐng)歐洲時(shí)尚工裝市場(chǎng)的主潮流。產(chǎn)品銷往全球各地，覆蓋英國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、希臘、捷克、羅馬尼亞、波蘭等近20個(gè)歐洲國(guó)家以及美國(guó)、加拿大、智利等美洲國(guó)家。

　　2017年5月，“一帶一路”國(guó)際合作高峰論壇在北京舉行，趙瑞濤緊跟形勢(shì)，抓住機(jī)會(huì)，于2018年投資非洲烏干達(dá)，建設(shè)哥克塔職業(yè)裝烏干達(dá)有限公司。這是吉林省首家投資烏干達(dá)企業(yè),設(shè)計(jì)規(guī)模30條標(biāo)準(zhǔn)服裝生產(chǎn)線，提供就業(yè)崗位2000余個(gè)。提升企業(yè)價(jià)值的同時(shí)，有效帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，投身“一帶一路”建設(shè)的偉大實(shí)踐之中。

　　冰天雪地也是金山銀山

　　近年來，趙瑞濤把做大做強(qiáng)冰雪產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的戰(zhàn)略選擇、決勝之招，探索走出一條吉林冰雪經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路，讓“冰天雪地”真正成為“金山銀山”。2024年趙瑞濤創(chuàng)立自主品牌“犀甲衣”，致力于在家鄉(xiāng)這座冰雪城市，打造出吉林人自己的滑雪服特色，奮力跨越一道道技術(shù)難關(guān)，產(chǎn)品從無到有，品牌從有到優(yōu)，提升從量到質(zhì)，正迎來飛躍式發(fā)展。

　　眼下，擴(kuò)大品牌認(rèn)知度和影響力是趙瑞濤的主要工作?！拔磥恚覀儠?huì)用心打造品牌，并制造出更多質(zhì)量上乘、價(jià)格相對(duì)便宜的系列冰雪服裝?！壁w瑞濤說，去年以來，公司陸續(xù)接到來自省內(nèi)和省外的訂單，這意味著滑雪裝備市場(chǎng)潛力很大，目前公司正在研發(fā)高端滑雪服。

　　“今后，我們要加強(qiáng)原創(chuàng)性技術(shù)和核心技術(shù)，實(shí)現(xiàn)差異化競(jìng)爭(zhēng)，讓更多‘吉林制造’走出吉林?！壁w瑞濤說。

　　趙瑞濤不僅成就了自己，也成就了客戶。

　　和公司深度合作的一位客戶來自法國(guó)，在2008年的廣交會(huì)上，他拎著一只皮箱來到公司的展位，看中了陳列在展位的樣品獵裝系列工作服，經(jīng)過報(bào)價(jià)，打樣，客戶回國(guó)后推銷成功，向公司下的第一個(gè)訂單5萬歐元，這位法國(guó)客戶也是由三個(gè)人創(chuàng)業(yè)起步，以后逐年發(fā)展到100萬歐元，200萬歐元，跟公司一同進(jìn)步，迅速發(fā)展，如今年銷量1000萬歐元，在法國(guó)工裝領(lǐng)域獨(dú)占鰲頭。趙瑞濤帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做到了向客戶推薦最專業(yè)的產(chǎn)品,讓客戶始終保持行業(yè)領(lǐng)先,成就客戶的同時(shí)也成就了自己。

　　不僅成就了客戶，也成就了很多國(guó)內(nèi)供應(yīng)商。有一位包裝供應(yīng)商，最初剛跟公司合作只是兩人起步，合作快20年，有了自己的數(shù)千平廠房和數(shù)十名工人。這樣的例子還有很多。

　　“質(zhì)量第一，以人為本”

　　趙瑞濤所推崇的“質(zhì)量第一，以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念充分展示了他的企業(yè)家風(fēng)范。作為一名睿智的領(lǐng)導(dǎo)者，他知道保持客戶的信任和滿意是公司賴以生存的根本。因此，他不僅將質(zhì)量管理落實(shí)到企業(yè)層層每個(gè)角落，而且還著力于塑造和諧的內(nèi)部文化，鼓勵(lì)員工鍛煉身體，開展員工讀書會(huì)，確保他們?cè)诳鞓方】档沫h(huán)境下工作。對(duì)公司同事們慷慨大方，不僅在員工薪資待遇上給予實(shí)惠，還有各種豐厚的福利和機(jī)會(huì)。很多員工是在公司工作長(zhǎng)達(dá)十多年老員工，在員工心中，趙瑞濤沒有老板的架子，不輕易對(duì)人發(fā)脾氣，對(duì)待員工親切關(guān)懷，是包容力很強(qiáng)的大家長(zhǎng)。

　　相信趙瑞濤會(huì)有更美好的未來，公司也會(huì)在他的帶領(lǐng)下繼續(xù)走向輝煌，縱觀他的足跡，真正印證＂路在人走、事在人為、業(yè)在人創(chuàng)＂這句話。

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