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麥當(dāng)勞經(jīng)營成敗歷程說明了什么?

2010/8/6 19:30:00 來源: 創(chuàng)業(yè)財(cái)網(wǎng) 評(píng)論(0)741

麥當(dāng)勞 經(jīng)營 經(jīng)濟(jì)

  一、公司背景簡介


  經(jīng)濟(jì)處于黃金發(fā)展時(shí)期,工薪階層的工作得節(jié)奏很快,市場需要方便快捷的飲食,當(dāng)時(shí)的創(chuàng)始人Ray A. Kroc及時(shí)抓住這個(gè)良機(jī),瞄準(zhǔn)細(xì)分市場需求特征并對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行準(zhǔn)確定位而一舉成功,并于1955年在美國芝加哥成立。當(dāng)今的麥當(dāng)勞已擁有五十年的輝煌歷史,現(xiàn)已成為一個(gè)全球性權(quán)威快餐連鎖店,目前已在109個(gè)國家開設(shè)了2.5萬家連鎖店,年?duì)I業(yè)額為34多億美元。同時(shí),麥當(dāng)勞至今仍保持著創(chuàng)業(yè)初期時(shí)對(duì)客戶的承諾,其中有兩個(gè)非常重要的詞語:快捷,衛(wèi)生!


  二、經(jīng)營成敗歷程


  麥當(dāng)勞公司經(jīng)營取得的巨大成功讓世人震驚和艷羨,分析其成功原因是多方面的,其實(shí)麥當(dāng)勞成功有個(gè)不可磨滅的功臣因素,那就是它二十世紀(jì)初準(zhǔn)確合理的細(xì)分市場,因此,在長達(dá)50年的經(jīng)營運(yùn)作過程中,公司始終都沒有放棄過對(duì)細(xì)分市場的追逐,一直圍繞著細(xì)分市場做決策,其發(fā)展歷程顯示該公司“成在細(xì)分市場,敗也在細(xì)分市場。”


  同時(shí),回顧麥當(dāng)勞公司發(fā)展歷程后發(fā)現(xiàn),麥當(dāng)勞盡管一直非常重視市場細(xì)分重要性,但也曾遭遇過非常慘重的失敗,尤其是2002年度財(cái)務(wù)報(bào)告反映,此年第四季度首次虧損的虧損額就高達(dá)2.43億美元。面對(duì)此挫折,公司立即進(jìn)行系統(tǒng)分析與研究,結(jié)果發(fā)現(xiàn):麥當(dāng)勞在眾多的細(xì)分市場中對(duì)目標(biāo)市場及其相關(guān)需求特征特別注意不是很多,而且,更重要的是每個(gè)細(xì)分市場應(yīng)采取經(jīng)營策略存在一定失誤,從而導(dǎo)致了虧損的發(fā)生。鑒于不同細(xì)分市場需求特征及其變化趨勢客觀存在差異,因此,公司必須針對(duì)不同細(xì)分市場具體情況進(jìn)行深入分析與研究。


  三、麥當(dāng)勞公司市場細(xì)分與宣傳


  麥當(dāng)勞公司主要根據(jù)三大要素進(jìn)行市場細(xì)分的,即地理要素、人口要素和心理要素。


  (一)地理要素細(xì)分市場


  麥當(dāng)勞可能在這個(gè)細(xì)分市場上做的不夠細(xì)致。麥當(dāng)勞有國內(nèi)市場也有國際市場,而各個(gè)國家有各自不同的飲食習(xí)慣和文化背景,所以麥當(dāng)勞要在世界市場保持霸主地位就必須對(duì)市場進(jìn)行細(xì)致的地理細(xì)分。麥當(dāng)勞進(jìn)行地理細(xì)分的主要目標(biāo)在于分析各區(qū)域的差異。對(duì)于國內(nèi)市場,麥當(dāng)勞以西方飲食文化為主導(dǎo)。而在國外市場就沒有抓住特色:


  地理細(xì)分要求把市場細(xì)分為不同的地理單位進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng),例如,美國東部人愛喝清淡的咖啡,西部人愛喝較濃的咖啡。麥當(dāng)勞連鎖店作為一個(gè)跨國家和地區(qū)的企業(yè),其服務(wù)范圍遍及世界各地:109個(gè)國家,2.5萬家連鎖店。它每年都需要花大量的資金來進(jìn)行認(rèn)真的嚴(yán)格的市場調(diào)研,研究各地的人群組合、文化、習(xí)俗,再書寫詳細(xì)的市場細(xì)分報(bào)告,每個(gè)國家,甚至每個(gè)地區(qū)都要有一種適合當(dāng)?shù)厣罘绞降氖袌霾呗浴=酉聛硎侵攸c(diǎn):就是把結(jié)果應(yīng)用到實(shí)際中,但它好像做的不夠。


  以前,麥當(dāng)勞在選擇開分店的地址是人流大的地點(diǎn)。如在中國,先在主要的大城市開分店,逐步向其他城市擴(kuò)展。但是現(xiàn)在,各大城市快餐供應(yīng)已趨飽和狀態(tài)。這就必須對(duì)這些細(xì)分市場進(jìn)行分析,考慮這些市場是否具有吸引力,是否值得進(jìn)入。


  (二)人口要素細(xì)分與定位


  再來看此公司的人口要素細(xì)分,在這方面上做的比較成功,這也就是公司能在經(jīng)營出問題的時(shí)候仍然可以存活下去的原因。


  1、人口要素細(xì)分


  市場細(xì)分析、目標(biāo)市場和產(chǎn)品定位是企業(yè)取勝的關(guān)鍵。通常,人口細(xì)分主要根據(jù)年齡、性別、家庭人口、家庭生命周期、收入、職業(yè)、教育、宗教、種族、國籍等相關(guān)變量,把市場分割成群體。人口因素是細(xì)分消費(fèi)者群的最流行的依據(jù)。一個(gè)原因是消費(fèi)者的需要、欲望、和使用率經(jīng)常緊隨人口變量的變化而變化。還有一個(gè)原因是人口變量更易衡量。


  作為一個(gè)餐飲業(yè)的巨頭,麥當(dāng)勞對(duì)人口因素進(jìn)行非常仔細(xì)的分析,主要從年齡及生命周期階段對(duì)人口市場進(jìn)行細(xì)分,其中,將不到開車年齡的劃定為少年市場,將20-40歲之間的年輕人界定為青年市場,理解他們的生活方式,知道他們時(shí)間有限,要求吃得又快又好;而對(duì)于年老者市場,麥當(dāng)勞公司對(duì)其宣傳中將經(jīng)濟(jì)實(shí)惠作為重點(diǎn),同時(shí),還盡力鼓勵(lì)他們到本公司工作。


  2、不同市場特征與定位


  麥當(dāng)勞針對(duì)上述細(xì)分市場采用不同廣告宣傳方式,如對(duì)青少年市場做的廣告是以搖擺舞曲音樂,冒險(xiǎn)性和快速畫面穿插為特點(diǎn);而對(duì)老年人市場的廣告宣傳則突出柔和并富有情調(diào)。實(shí)際上,兒童在餐飲方面極有可能成為家庭非常重要的影響因素。因?yàn)閷?duì)父母而言,讓小孩快樂、負(fù)擔(dān)得起、方便選買、省時(shí)間、不必煮飯、省麻煩、有好吃的食物、自覺是個(gè)好父母,這些因素將使成年父母順從孩子的意愿??梢妰和@個(gè)市場是非常重要的,它占領(lǐng)了麥當(dāng)勞很大的市場份額。


  但是,近年來由于新的競爭者加入,這就迫使它必須另外開拓市場。除了兒童市場,能開拓的目標(biāo)市場就是老年人市場和成年人市場。老年人消費(fèi)量不大,對(duì)麥當(dāng)勞來說,這個(gè)市場并不具有很大的吸引力。而成年人市場則不一樣,這個(gè)市場很有開發(fā)潛力。然而,成年人對(duì)麥當(dāng)勞的忠誠度并不高。針對(duì)這種情況,麥當(dāng)勞已經(jīng)采取很多的措施,包括以成年人細(xì)分市場為目標(biāo)市場進(jìn)行促銷活動(dòng),每六個(gè)月組織一次促銷性游戲。同時(shí),麥當(dāng)勞還是第一家為黑人和南美人設(shè)置專門營銷機(jī)構(gòu)的大型零售店。


  (三)心理要素細(xì)分與失誤


  麥當(dāng)勞的失誤發(fā)生在心理細(xì)分這一部分。通常,按人們的生活方式劃分,快餐業(yè)有兩個(gè)潛在的細(xì)分市場:方便型和休閑型。但隨著人們生活水平不斷提高,快餐業(yè)細(xì)分市場必須追隨市場變化而及時(shí)調(diào)整,尤其在近代出現(xiàn)的一種新型細(xì)分市場漸浮水面,并迅速地?cái)U(kuò)長,這就是常被稱為的健康型細(xì)分市場,根據(jù)有關(guān)資料反映,此細(xì)分市場有搶占市場潮流的趨勢。


  首先,健康型細(xì)分市場出現(xiàn)有其必然性,無論是積極的需求還是消極的應(yīng)對(duì),都共同促進(jìn)了健康型細(xì)分市場的拓寬和發(fā)展。其中,積極的需求因素在于人們對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高度期望以及衛(wèi)生健康意識(shí)的不斷提高,更多的人追求高生活質(zhì)量,衛(wèi)生機(jī)構(gòu)不斷完善以不斷滿足此類增長的需求;消極應(yīng)對(duì)是鑒于目前環(huán)境不斷惡化,加之醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用、污染導(dǎo)致的疾病升級(jí)、工作精神壓力增大等。


  其次,健康型細(xì)分市場具有很強(qiáng)的結(jié)構(gòu)吸引力,有著廣大的具有購買力的消費(fèi)群,例如在美國,處于中間階層或以上的人(大都有足夠的購買力)占了全國人口將近一半;歐洲市民上街游行,提倡食用綠色食物。


  最后,健康型細(xì)分市場符合企業(yè)目標(biāo)和資源要求。


  盡管長期以來麥當(dāng)勞公司一向以衛(wèi)生、潔凈為宗旨。但是疏忽了市場變化的本質(zhì)趨勢,即人們對(duì)健康的追求,這才是企業(yè)所追求的終極目標(biāo),而麥當(dāng)勞公司在這方面做得相當(dāng)失敗,這也是2002年第四季度公司虧損的關(guān)鍵主因。實(shí)際上,七八十年代時(shí)麥當(dāng)勞公司曾經(jīng)有過一次相當(dāng)成功的心理市場細(xì)分,即休閑型,然而在九十年代,則忽略一塊新的心理細(xì)分市場,那就是人們對(duì)于健康的日益看重,面對(duì)市場新需求特征,麥當(dāng)勞公司卻固守著已有原料和配方,而這些原料制作而成的高熱和高脂類食物,對(duì)于關(guān)注健康的消費(fèi)者來說是不可容忍的。

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