Gestion du temps

La gestion du temps est la clé de la réussite de chaque être humain et de chaque société.

L'utilisation de la bonne gestion du temps, vous verrez ce que 8 heures par jour à faire maintenant ne doit pas plus de trois heures peut être terminé.

Vous avez cinq heures de retour.

Commen?ons par gérer le temps:

Fixer des objectifs:

Appliquer les principes SMART (il ne faut pas oublier que c 'est le contenu de la formation du vmv dans la culture d' entreprise), fixer des objectifs mensuels / hebdomadaires / quotidiens et les inscrire sur le papier (les objectifs écrits sur le papier ont de l 'énergie).

2. L'élaboration de plans de travail:

Une phrase en anglais de l'expression peut résumer tous les sens, veuillez noter: PLANYOURWORK, WORKYOURPLAN

Prise de décisions:

Fixer les priorités, trouver le meilleur moyen de le faire.

Le procédé peut utiliser abcde:

Un travail est un travail très important, c'est ce que tu as à faire, sinon de graves conséquences

Le travail de catégorie B, c 'est votre travail, mais ?a n' a pas de conséquences graves.

Le travail de classe C est mieux. Il n 'y a pas de mal à ne pas le faire.

C'est votre travail de classe D peut confier à quelqu'un d'autre.

Classe E est futilités vous ne pouvez indépendamment

4. La pratique

De rappeler les principes suivants:

First important first First, First Important Work

2) votre agenda (vous pouvez utiliser un ordinateur ou un ordinateur avec un standard timesheet);

3) avec leurs environ: doit être achevée dans les dispositions à compter de la date de leur propre

4) l'attribution de travail: la société de distribution de leur programme de travail

5) le temps de réservation élastique: un flexible de temps, régler

5. De contr?le:

Enregistrement et analyse du temps: comptabilisation de toutes les taches effectuées dans les cinq à sept jours, analyse de la proportion d 'heures de travail par type d' activité d 'abcde et examen de la proportion d' heures de travail par type d 'activité.