< p = style = "TEXT - align: Center" > img - border = "0" alt = "" align = "center" src = "/ uploadimages / 201301 / 17 / 20130117094446 \ \ SJ.Jpg" / /

L 'occasion de visiter le siège de Goliath est une chose très excitante, qui a été décernée à ce jour à de nombreux prix internationaux et régionaux de conception, dont on conna?t depuis longtemps les configurations sophistiquées et qui, le jour même de notre visite, a fait que les communautés qui vivaient dans l' immeuble du CBD pendant Toute l 'année n' étaient plus enviables.

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"P", "strong", "mode et culture" coexistent à 225 km de Gloria.

< p > le siège de Goliath a été pformé par l 'ancienne usine pendant environ 500 jours pour mener à bien la production de produits en synchronisation, et conformément à l' idée d 'un designer (< http: / / m.pmae.cn / >) et à l' idéal des détails de la planification, les collègues de l 'entreprise ont formé un tout, ont coordonné les problèmes et ont permis au personnel de constater la croissance de l' entreprise grace à ses propres efforts.

Ce qui est plus encourageant, c 'est que cette année - là, les marques vont de l' amélioration parfaite du positionnement des produits à la clarification de la culture de marque, la mode et la culture symbiotique, avec détermination.

Et Gloria 225 est née à cette époque.

En ce qui concerne 225, cette vieille maison, qui n 'était qu' une vieille maison sur la route de Beijing, est devenue le symbole de la perfection de la mode et de la culture de Goliath.

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"P > ici, il rassemble les fonctions de l 'art des fleurs, des expositions, des bibliothèques, des cafés, le concept de la vie dans son ensemble est aligné sur le mode de fonctionnement des marques internationales de mode bien connues, mais les concepts culturels uniques sont mis à jour par l' emplacement du concept.

Il a été fait référence à ce site 225, qui est un ancien tanglou de plus de 60 ans d 'histoire et d' un style architecturtural dense du Sud, choisi non seulement comme le "facteur", mais aussi et surtout < http: / / sjfzxm.Com / News / index U C.Asp > > golia / a < a > qui anime la culture locale et qui permet aux nouvelles générations de comprendre les empreintes de la croissance paternelle et de l 'architecture traditionnelledans le style de la mode.- Oui.

Ce niveau est supérieur à l 'idée traditionnelle d' exploitation de produits, est l 'expression réelle du coeur de la société.

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L 'exclusivité de P > peut être décrite comme un comportement unique d' une marque dans le pays < a = target = "ublank" href = "http: / / www.Sjfzxxm.Com / / > > Vêtements < a > la marque peut créer une boutde concept indépendant pour sa propre culture de marque et sa propre culture de marque, avec un magasinordinaire de fans de la marque qui n 'a pas de style, de fonctions qui se chevauchent complètement, mais qui utilise la culture, l' art, la mode comme la langue de vie de l 'horloglogerie.Un espace exclusif.

C 'est aussi pour cette raison que la marque de Goliath est concentrée dans cette ville animée de son propre style.

En l 'espace de trois ans, il est devenu un important repère humain dans le sud de la Chine, et d' autres activités telles que l 'exposition indépendante de conception, de photographie, de livres, etc.

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"P", "strong", "voyager", "voyager", "voyager", "voyager", "voyager"

"P > évoque le voyage, qui a toujours été au c?ur de la recherche - développement et de la créativité de la marque.

Il y a quelques années, ce noyau a connu un changement subtil, passant d 'un simple élément étranger à l' exploration d 'une culture et d' un voyage spirituel.

En tant que participant à ce voyage, Lin shuling a parlé d 'une perception plus rationnelle.

"P > jusqu 'en 2015, à l' occasion du 20e anniversaire de Gloria, comme les filles de son voisin sur le chemin de la jeune fille, depuis 10 ans dans le monde, Goliath a parcouru plus de 20 pays, avec sa propre conception pour interpréter les couleurs de la mode dans différents pays, mais ce n 'est qu' une référence à la surface de la marque, les yeux de la marque ou le développement du produit, a été influencé par les courants internationaux.

Au début, avec la maturité du produit, nous commen?ons à percevoir ce qu 'il faut améliorer dans l' histoire de Goliath, au cours du voyage, nous avons appris l 'indivisibilité de la culture et de la mode.

En tant que touristes, nous sommes également profondément émus par ce que l 'on appelle la mode, est - ce que la technologie des produits peut être présentée.

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Pour cela, nous commen?ons à nous soucier de la fa?on dont la marque donne aux consommateurs la mode, le sens de la qualité, c 'est - à - dire dans quelle langue culturelle nous communiquons avec nos consommateurs.

La mode n 'est pas seulement la vitesse, mais aussi la connotation.

Dans le même temps, nous avons organisé une tournée mondiale dans la capitale de la mode et, à partir de 2012, nous avons focalisé nos voyages sur les lieux les plus modernes du monde: New York, Paris et Milan.

Le défi de la mode est l 'ensemble de notre équipe à l' intérieur et à l 'extérieur du plan.

Car ce n 'est pas la beauté apparente de la capitale de la mode que nous apprécions, c' est qu 'elle se cache dans l' esprit de la mode, un processus rigoureux d 'exécution au Sommet de la tendance, chaque détail délicat, sans laisser passer aucun instant avec les consommateurs.

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Pour cela, nous avons l 'intention de communiquer avec les consommateurs, le style d' ensemble du magasin est un support, le produit est un outil de voix, est venu dans le magasin de la mode que vous ressentez vraiment, chaque paysage est créé pour vous.

C 'est pourquoi nous n' avons plus à regarder sur la route, notre soi - disant esprit de découverte, c 'est - à - dire à découvrir avec le point de vue de Goliath, pour créer un style plus stéréotypé.

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"P", "strong", "strong", "strong", "strong", "strong", "p"

＜p＞　　在與林淑玲分享的過程中，她不止一次地提及“感恩”一詞，她坦承在歌莉婭的這十年，曾經(jīng)歷過多次嚴峻的考驗，然而非常感恩的是有一位為他護航的老板，給予她應(yīng)對挑戰(zhàn)的勇氣及鼓勵;同時老板“寬容”的心也化身成為歌莉婭特有的磁場，總在重要的轉(zhuǎn)折點碰上可以與品牌攜手前進的“能人”，哪怕是在拍攝旅途上的一個不可或缺的“角色”，在他們以寬容的心態(tài)堅持不懈地前進時，這個鏡頭里一直等待的人也會如期而至，讓他們順利完成了一個又一個不可能完成的任務(wù)。

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Pour cette raison, l 'entreprise a de nombreux modes de gestion humanisés, tels que la mise en place d' un service de navette qui permet à tout le personnel de travailler en toute sécurité, sans peur de choisir son emplacement éloigné, la planification d 'un certain nombre de zones de loisirs qui permettent aux employés de se détendre pendant leur travail et d' encourager de meilleures marques de services créatifs, la restauration naturelle et la fourniture de leur propre nourriture organique en mode buffet est encore plus inaccessible.

Ce petit détail semble si simple, mais si riche.

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"P > le style de l 'équipe de base de la marque sera voué au succès et à l' échec du développement de l 'entreprise, ils donnent à chaque participant suffisamment de confiance, de l' espace à jouer pour permettre à l 'individu d' exploiter pleinement son avantage, dans le même temps, le personnel de l 'entreprise à donner à l' entreprise de bonne foi pour qu 'elle puisse aller de l' avant sans scrupules.

C 'est la fa?on de se surprendre l' un l 'autre et d' avancer avec respect et intégrité.

Même en cas de recul de la marque, ou en cas de décollage de la marque, avec leur indulgence et le soutien de leur coeur, le charbon de neige ou les fleurs de luxe sont arrivés à temps pour leur mission.

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