亚洲AV无码专区国产|日本不卡一级片一区视频|亚洲日韩视频欧美|五月天色网站av|在线视频永久免费|五级黄色视频免费观看性|女人看黄色视频的链接|黄网络在线看三级图片|特级一级少妇亚洲有码在线|日本无码高清免费

Home >

La Vie Des Femmes Sur Le Lieu De Travail: Le Dilemme De La Carrière, Du Mariage

2014/8/31 17:10:00 10

Femme De TravailCarrièreMariage

Si c 'est le mari occupé et la femme libre, cette contradiction peut être évitée car nous acceptons tous l' idée que ? l 'homme est censé travailler dehors pour créer de meilleures conditions de vie pour la famille, alors que la femme doit se consacrer davantage à ses affaires intérieures ?, ce qui permet à la femme de trouver des moyens de se convaincre de comprendre son mari.

Le problème est plus complexe dans votre famille car les r?les conjugaux sont différents des r?les traditionnels.

 

 

Family Soft Reality

Traditionnels

Le mariage

Le mode faible male femelle est forte.

Dans l'Est et l'Ouest, est dominé par les hommes de la famille, plus forts que les femmes des plus stable.

Au contraire, si le mariage des femmes que d'hommes dans les relations excellentes, telles que la femme est une femme forte, le mari est commune et, par conséquent, la subversion hommes dehors, le modèle traditionnel de la famille de la femme de devenir la femme, de l'extérieur et de l'homme.

La femme peut sentir son mari et son écart trop grand, ne peut pas être propre à compter, qui méprise l'un de l'autre, ou même si sa femme de ne pas ressentir quelque chose, votre mari a souvent le sentiment de perte, il n'y a pas assez de valeur.

Les deux parties se séparent de nature psychologique, les sentiments et les aspects de la vie.

En psychologie, une terminologie - soft réalité de la famille, pour décrire cette femme forte male faible phénomène familial.

Il est évident que votre famille correspond à ce modèle et que votre mari se sent perdu et impuissant.

Il n 'est pas difficile d' éviter les effets négatifs de la soft réalité de la famille, aussi longtemps que vous faites preuve d 'une plus grande confiance en votre mari dans la vie quotidienne et dans la prise de décisions au sein de la famille, en lui permettant de trouver un équilibre psychologique et de créer un sentiment de valeur, il est facile de l' aider à retrouver l 'estime de soi et la confiance en soi, à réorienter vos relations vers l' égalité et à vous rapprocher.

  

Carrière

Le choix et le mariage

D'autres procédés d'amélioration de l'état de votre mariage comprend également:

1, encourage le mari a contribué à leur propre développement de carrière, ou l'aider à développer leurs propres intérêts, que sa vie est de plus en plus complet;

2, améliorer l'efficacité et la capacité de gestion et de se rendre à partir de la lourde charge de travail libéré appropriée;

3, soigneusement pesée de carrière et le mariage de son importance, la réaffectation de votre temps.

Après tout, même si vous vous laisse toujours comme d'habitude le fonctionnement, mais votre mariage si l'absence de toi, destinée à mourir.

La vie est souvent parfaite, si vous ne pouvez vraiment pas abandonner votre carrière, si vous êtes déterminé à chercher sur cette route, et si votre mari ne peut pas vous comprendre et vous accueillir, il ne vous convient pas.

Vous êtes mieux placé pour trouver un partenaire qui partage vos ambitions, qui est aussi dévoué à la réussite de votre carrière, ou qui est prêt à être le mari de l 'homme derrière vous pour soutenir votre carrière.

  • Related reading

Les Jeunes Ont Besoin De Raison Pour Se Perfectionner.

Planification du travail
|
2014/8/30 21:16:00
9

Saut De Nouvelles Idées: Bas

Planification du travail
|
2014/8/30 21:06:00
14

Pas De Parano?a Dans Cette Entreprise De Substitution De CFO PDG

Planification du travail
|
2014/8/30 20:55:00
13

Si Possible, Devenir Le CIO De La Société!

Planification du travail
|
2014/8/30 20:52:00
16

職場規(guī)劃:晉升的為什么是那個最“傻”的前臺?

Planification du travail
|
2014/8/17 12:25:00
36
Read the next article

告別職場紅眼病 輕松拿年終獎

你一定受到過“職場紅眼病”的困擾,只要在有人的地方,一定就有嫉妒與被嫉妒。這個年終歲末,在年終獎、晉升、績效評比等一系列活動的刺激下,“職場紅眼病”無疑大有迅速蔓延之勢。