Dans un environnement civilisé, chacun doit respecter la vie privée des autres.

Si tu trouves que tu t 'intéresses beaucoup à la vie privée d' autrui, réfléchis bien.

C 'est toujours quelqu' un qui espionne la vie privée des gens.

Il n'y a pas de faible, le comportement de culture.

Il y a peut - être par exemple de nombreux cas est involontairement, vous parfois trouvé excentrique un bon ami, et accidentellement dit à d'autres, ce qui permet non seulement de nuire à l'ami, mais aussi de perdre l'amitié entre vous.

Parfois faute peut - être par interprétation afin de compenser, mais, si de tels incidents quelques fois, alors vous devez être psychologiquement revoir son problème.

En outre, apprendre à respecter d'autres, dans la communication avec les collègues de maintenir une distance appropriée, attention à ne pas envahir un autre "territoires", pour ne pas être génération est ennuyeux.

Si tu travail souvent influencé par des événements facheux, lui - même

- C 'est une honte.

Si vous voyez quelque chose ou quelque chose que vous n 'aimez pas, vous le faites.

Aversion pour vous.

A ses propres préférences de chacun, pour ceux qui ne leur pla?t pas ou quelque chose, devrait, autant que possible, à la tolérance ou de garder le silence.

Préférences de votre propre même pas nécessairement conforme à un autre point de vue, si vous souvent facilement juger les autres, même à d'autres le dégo?t.

Il est important de gérer les relations économiques entre collègues.

étant donné qu 'il y a habituellement des réunions et des jeux, les échanges économiques peuvent être plus fréquents, la meilleure solution étant le système aa.

Bien entendu, il n 'y a pas de mal à emprunter de l' argent à des collègues dans des circonstances exceptionnelles, mais rappelez - vous qu 'il faut les rembourser dès que possible.

Si vous empruntez souvent de l 'argent à quelqu' un d 'autre, vous serez considéré comme non planifié, les autres ne croiront pas ce que vous faites.

N 'oubliez pas de ne pas payer facilement les autres et Considérez cela comme un principe.

Bien s?r, il ne faut pas se laisser aller par la routine, ne refusez pas quand vous rencontrez des collègues pour des raisons de plaisir, mais n 'hésitez pas à vous féliciter davantage.

Liens:

Tu es le trésor de la compagnie!

1, ne pas penser à faire avec le commutateur, il y a un problème de société qui, il y a le mérite de quelle compagnie.

2, avec de très important pour le leadership, prêt à vous apprendre à te laisser faire leadership, absolument.

3, les possibilités de la société de problèmes de vous plaindre sur le devant de la scène, et de se plaindre de la société est de faire de son visage, son incompétence, c'est renoncer à l'occasion!

4, c?ur reconnaissant, à vous remercier, remercier mes collègues de la plate - forme, pour votre coopération, de quitter la société vous oignons ne sont pas une racine.

5, de créer des bénéfices de la société est la valeur fondamentale de votre présence, la société n'est pas de la charité.

6, rencontrent des problèmes Veuillez réfléchir, ne reflètent que le problème est le niveau primaire, de penser et de résoudre le problème, c'est de haut niveau.