5月24日、25日、人民日?qǐng)?bào)は署名記事を連続して発表し、収入分配問題について「戸籍出身者は所得格差の拡大の推進(jìn)手になり、「（所得格差が大きすぎる）この問題を解決するのはちょうどいい時(shí)だ」など注目を集めた。?

この動(dòng)きは、所得分配改革を再びフロントに押し上げた。?

複數(shù)の取材を受けた人は、人民日?qǐng)?bào)の記事を過度に解読すべきではないと考えているが、長(zhǎng)年葛藤してきた所得分配改革案に期待を示している。?

東亜（トンア）日?qǐng)?bào)の複數(shù)の報(bào)道によると、國家発展改革委員會(huì)、全國人民代表大會(huì)財(cái)経委員會(huì)などの機(jī)関トップは現(xiàn)在、全國の複數(shù)の省で途切れない調(diào)査を行っている。調(diào)査のテーマは所得分配改革だ。?

5月25日、本紙記者はこの件について國家発展改革委員會(huì)に証明書を求め、國家発展改革委員會(huì)新聞処は現(xiàn)在、収入分配計(jì)畫が検討中であることを明らかにした。?

この改革草案を主導(dǎo)した発改委の就職と収入分配司の関係者は25日、本紙に対し、収入分配案は現(xiàn)在も研究と起草段階にあり、「成果があればすぐに公開する」と話した。?

調(diào)査研究収入の分配は第12次5カ年計(jì)畫の準(zhǔn)備をする

5月、各ルートの人馬は各地に赴き、所得分配改革問題を集中的に調(diào)査研究した。?

本紙によると、5月24日、國家発展改革委員會(huì)の就業(yè)と収入分配を擔(dān)當(dāng)する徐憲平副主任一行は黒竜江省ハルビン市に赴き、収入分配狀況について調(diào)査研究を行った。?

徐憲平氏は同日午前、黒竜江省ハルビン市の民間上場(chǎng)企業(yè)九州電気を調(diào)査し、九州電気関係者によると、徐氏は主に企業(yè)の各部門の従業(yè)員の収入分配狀況を把握し、同社の理事長(zhǎng)は徐憲平氏に賃金と業(yè)績(jī)考課基準(zhǔn)を報(bào)告した。?

実際、所得分配改革は複雑で、多くの部門に関連しているため、関連職能部門の上層部も盛んに調(diào)査研究を行っている。?

全國人民代表大會(huì)財(cái)経委員會(huì)が結(jié)成した「國民所得分配問題調(diào)査チーム」も全國各地で調(diào)査を行っていることが、本紙の複數(shù)の取材で分かった。?

この調(diào)査グループは主に國民所得分配の現(xiàn)狀を調(diào)査し、各地で近年住民所得の増加、所得分配秩序の規(guī)範(fàn)化に関する主要な措置、成功経験と主要な問題及び所得分配構(gòu)造の調(diào)整、所得格差の縮小に関する政策提案などを行っている。?

5月6日、同調(diào)査チームは江西省に到著し、11日に福建省に到著し、20日に安徽省に到著した。?

現(xiàn)在の調(diào)査の狀況から見ると、調(diào)査は「第12次5カ年計(jì)畫」を制定するための準(zhǔn)備でなければならない。?

福建省にいる間、福建省委員會(huì)の孫春蘭書記は、全國人民代表大會(huì)財(cái)経委員會(huì)が國家第12次5カ年計(jì)畫を制定する前に、國民所得分配問題についてわが省が調(diào)査研究を展開し、関連する仕事をしっかりと行うことに対して良い意見を提案したと述べた。?

これに先立ち、全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)予算工作委員會(huì)の高強(qiáng)主任は3月10日にも、（國民所得分配問題）この問題は第12次5カ年計(jì)畫の制定において研究、解決する必要があると述べた。?

黒竜江省発展改革委員會(huì)の関係者も本紙に明らかにしたところによると、徐憲平氏の今回の旅行は主に「第12次5カ年計(jì)畫」の制定のための調(diào)査と研究であり、収入分配はこの旅行の重要な中の重要なものである。?

本紙によると、國家発展改革委員會(huì)の內(nèi)部で就業(yè)と収入分配を擔(dān)當(dāng)する徐憲平副主任は、発展改革委員會(huì)から「第12次5カ年計(jì)畫」の起草に重任を與えられた。?{page_break}

年內(nèi)または全體的なシナリオの作成

國家発展改革委員會(huì)は5月22日、全國物価局長(zhǎng)會(huì)議を開き、「都市部と農(nóng)村部の低所得層に臨時(shí)価格補(bǔ)助金を支給する」ことを要求した。?

一連の所得分配調(diào)整措置が急ピッチで推進(jìn)されているが、外部からは疑問が生じている。これは所得分配案の登場(chǎng)が間近であることを意味するのだろうか。?

発改委社會(huì)発展研究所の楊宜勇所長(zhǎng)は人民日?qǐng)?bào)の取材に対し、「現(xiàn)在、所得分配改革案が登場(chǎng)するのはちょうど時(shí)であり、公的な背景を持つ學(xué)者がこのように呼びかけたことは改革の切実さを示している」と述べた。?

「収入分配問題は、早い時(shí)間に解決するのは実力がないかもしれないし、遅すぎる時(shí)間に解決するのは多くの機(jī)會(huì)を逃し、問題が山積みになって戻りにくいかもしれない。今こそこの問題を解決する時(shí)だ」と楊宜勇氏は言った。?

中國労働學(xué)會(huì)報(bào)酬専門委員會(huì)の蘇海南會(huì)長(zhǎng)も本紙記者に対し、「現(xiàn)在、所得分配制度改革を深化させる政治的基礎(chǔ)から見ても、民意と問題解決の緊迫性から見ても、決心しなければならない時(shí)が來ている」と述べた。

蘇海南氏は、案を早急に打ち出すには、政府の各所得分配を管理する部門が「心を一つに」しなければならないと指摘するとともに、所得分配改革には長(zhǎng)期性と忍耐力が必要であることを認(rèn)識(shí)しなければならないと指摘した。?

社會(huì)全體に自信を見せるために、蘇海南氏は特に、今年は所得分配改革の全體案を制定し、同時(shí)にいくつかの突出した問題を解決する政策措置を明確にし、実行にしっかりと取り組む必要があると指摘した。?

楊宜勇氏は人民日?qǐng)?bào)の取材に対し、所得分配改革を目標(biāo)に定量化することを強(qiáng)調(diào)した。このような方案はより容易に制定でき、地方に実施されやすい。?

　　「省エネ?排出削減目標(biāo)は當(dāng)時(shí)『第11次5カ年計(jì)畫』に書かれていた時(shí)も大きなプレッシャーを受けていたが、この定量化目標(biāo)があったからこそ、各地に捕まえさせられた。今では計(jì)畫中の約束を?qū)g現(xiàn)することに大きな問題はないように見える。収入分配はもっと複雑になるが、都市部と農(nóng)村部の収入格差比、業(yè)界の収入格差比、ジニ係數(shù)などの計(jì)量化の面もある。分配狀況の主要指標(biāo)に入るには、私たちが今後5年または10年でどのレベルに抑えるのか、段階的な目標(biāo)を持つことができます?！箺钜擞陇涎预盲?。?

改革の抵抗はどこにあるのか

しかし、所得分配改革の抵抗は重い。?

人民日?qǐng)?bào)は、思想上の「三大認(rèn)識(shí)の誤り」、いわゆる「1人當(dāng)たりGDP 3000ドル突破論」、「市場(chǎng)調(diào)節(jié)論」、「大したことはない論」を避けることを提案した。?

しかし、所得分配改革に橫たわる主な抵抗は認(rèn)識(shí)上の問題ではなく、利益の問題である。?

所得分配改革は各階層の利益転換に関連し、一次分配段階でも二次分配段階でも三次分配慈善段階でも様々な利益の調(diào)整に関連し、改革は非常に困難である。?

國務(wù)院発展研究センター社會(huì)部の丁寧寧氏は本紙に「改革の抵抗が最も大きいのは初回分配だ」と伝えたが、初回分配の問題は主に労働報(bào)酬が低く、獨(dú)占資本、土地要素の利益が高い現(xiàn)狀に関連している。?

「少數(shù)の人、少數(shù)の単位、部門または業(yè)界は資源獨(dú)占、行政権力、市場(chǎng)獨(dú)占、特殊身分などの非労働要素を通じて、不公平、不合理な利益を獲得し、他の労働者の収入と不公平、不合理な差を開き、ある既得利益集団を形成した」と蘇海南氏は述べた。これらは所得分配制度改革の深化の抵抗となった。?

例えば、獨(dú)占業(yè)界は自分の利益が収入分配改革によって損なわれることを心配し、5月24日付の人民日?qǐng)?bào)の記事は矛先を電力、電信、金融、保険、タバコなどの獨(dú)占業(yè)界に向けた。?

蘇氏はさらに、これらの利益集団の表現(xiàn)を紹介した：これらの業(yè)界部門群は社會(huì)の中で一般的に有利な位置にあり、政策制定、世論宣伝に大きな影響力があり、それは自分の利益を守るためで、意図的に所得分配制度改革の深化に対して妨害的な態(tài)度を持ち、同時(shí)にいくつかの政策を制定し、打ち出しにくいすでに打ち出した政策の中には実施が難しいものもある。?

本紙の多方面の理解によると、現(xiàn)在、賃金制度、社會(huì)保障制度の改革などはずっと進(jìn)行中だが、獨(dú)占業(yè)界の改革、國有企業(yè)の利益分配改革についてはずっと進(jìn)展がなく、総合財(cái)稅関連改革における中央と地方の稅収分配比率の調(diào)整には何の動(dòng)きもない。