華峰超繊:多元産業(yè)発展戦略の道を歩む。
現(xiàn)在國內(nèi)の超繊維業(yè)界が直面している最も主要な問題は同質(zhì)化競爭が激しく、企業(yè)の研究開発と革新能力が不足し、ハイエンド製品が不足していることにある。
この點に基づいて、華峰超繊は創(chuàng)立當(dāng)初から多元産業(yè)発展の道を固めました。數(shù)年連続で販売量第一位を獲得すると同時に、技術(shù)革新と製品開発を揺るぐことなく堅持しています。超繊防護靴用革のほかに、超繊靴里革、超繊軍用革、超繊維自動車內(nèi)裝革など一連の特殊用途のハイエンド製品も相次いで関連標(biāo)準(zhǔn)検査に合格し、市場の見通しが明るいです。
行きます
多元産業(yè)
戦略を発展させる道
華峰集団は1991年に創(chuàng)立しました。現(xiàn)在國內(nèi)最大のポリウレタン製品です。
生産企業(yè)
。
2007年、グループ溫州本部の売上高は50.46億元に達(dá)し、創(chuàng)利稅は8.9億元で、総資産は37.5億元に達(dá)し、長年にわたって「中國大企業(yè)集団競爭力500強」、「中國製造業(yè)企業(yè)500強」、「中國民営企業(yè)500強」、「中國石油と化學(xué)工業(yè)百強」にランクされています。
當(dāng)社は主にポリウレタン樹脂(靴底原液、皮革用樹脂)、ポリエステルポリウレタン弾性繊維(ポリウレタン)、ポリウレタン合成皮革、ポリウレタン超繊維合成皮革などのシリーズ製品を研究開発して生産しています。その中でポリウレタン樹脂、ポリウレタンの二つのシリーズの製品は「中國ブランド商品」の稱號を獲得しました。
會社は溫州、上海、福建、遼寧と成都の五大生産基地を持っています。國家級業(yè)界研究開発センターと浙江省級研究開発センターの二つが建てられています。
グループ子會社の浙江華峰アンモニア繊維株式有限公司は全國最大のアンモニア繊維生産企業(yè)で、溫州初の國內(nèi)上場の民営企業(yè)です。
ハイテク技術(shù)
企業(yè)です。
全國の化繊業(yè)界の効果と利益の十強企業(yè)で、競爭力、納稅の十強企業(yè)です。
浙江華峰新材料株式會社は全國最大のポリウレタン靴底原液生産企業(yè)で、製靴業(yè)の中で、「中國十大靴王」の大部分の企業(yè)及び「アディダス」、「ナイキ」などの世界有名なスポーツ製品製造企業(yè)が直接または間接的に華峰の製品を使用しています。
上海華峰超繊維材料株式會社(元は華峰集団上海有限公司)は2002年10月に設(shè)立されました。主にポリウレタン超繊維合成皮革などを経営しています。2007年に生産額は37638萬元で、稅収は2313萬元で、2008年に稅収は2955萬元を?qū)g現(xiàn)し、利益は3010萬元です。
企業(yè)はすでに「安踏」、「361°」、「ジョーダン」など國內(nèi)の有名な運動靴メーカーに指定された超繊維合成皮革の供給メーカーになっています。
浙江華峰不動産開発有限公司は華峰集団ホールディングスの子會社です。
高品位不動産はグループの発展戦略の重要な構(gòu)成部分であり、グループが重點的に打ち出した新興基幹産業(yè)である。
華峰不動産は華峰集団の先進(jìn)文化理念を受けて、優(yōu)秀な人材チームに頼って、深いブランドの內(nèi)包を延長して、強大な総合実力によって、最前線の人文文化を融合して、最も優(yōu)雅な建築作品の建設(shè)に力を盡くします。
福建省晉江、金華、承徳、フフホトなどの都市で成功的にプロジェクトを開発し、社會的に高い評価を得ました。
現(xiàn)在は銭江新城の華峰中心に位置し、建築高さ150メートル、建築面積7萬平方メートルを開発しています。
會社の発展計畫によって、國內(nèi)の複數(shù)の目標(biāo)地域で高品位プロジェクトを開発し、5年から10年以內(nèi)に式を超えて業(yè)界ブランド企業(yè)に発展するように努力します。
華峰アルミニウム業(yè)株式會社は上海の対外開放の南大門である金山に位置しています。交通が便利で、地域の優(yōu)勢が獨特です。
會社の敷地面積は300ムーで、総投資は10億元を超えています。年間で各類のアルミニウム合金材料を8萬トン加工できます。
完全な鋳造、複合、熱間圧延、冷間圧延、焼鈍から精密な切削生産ラインまで、自動化の程度が高く、設(shè)備の各技術(shù)指標(biāo)と加工精度は國內(nèi)同業(yè)界の最先端レベルにあります。そのうち、熱圧延機は國內(nèi)で初めてドイツの輸入凸度計を配備しました。冷間圧延機はアメリカ輸入AGC/AFC品質(zhì)フロー制御技術(shù)を採用しました。
同時に、會社はISO 9001品質(zhì)管理システムの基準(zhǔn)を遵守し、製品の各指標(biāo)を厳格にコントロールし、製品品質(zhì)の安定を確保しています。
會社はいくつかの業(yè)界內(nèi)資本の深い専門家と技術(shù)の骨幹を持って、高い標(biāo)準(zhǔn)の技術(shù)開発センターと理化の検査センターを創(chuàng)立して、業(yè)界の関連している國內(nèi)の有名な學(xué)院と研究所と技術(shù)の支持協(xié)議を締結(jié)して、新製品の開発能力は國內(nèi)で上位にあります。
製品は熱輸送分野における各シリーズ、各ナンバー及び各種規(guī)格狀態(tài)のアルミ合金板、ベルト、箔材料を含み、自動車及び工事機械冷卻システム、発電所冷卻裝置、マイクロチャネル冷卻器、家庭用商用エアコンなどの各分野に広く使われています。
技術(shù)革新と製品開発を堅持する。
新しい複合材料の分野では、企業(yè)の生命力を維持するには、絶えず新しい技術(shù)が必要です。
華峰超繊は製品の陳腐化により、科學(xué)技術(shù)革新によって絶えず製品応用の新分野を開拓し、現(xiàn)実生活に密著し、伝統(tǒng)的な消費理念を打ち破り、「グリーン生態(tài)」を目指して、人々の生活品質(zhì)を高めました。
2010年2月27日に開催された上海市技術(shù)奨勵大會で、上海華峰超繊維株式會社の「新型複合材料束狀超微細(xì)繊維ポリウレタン高級シミュレーション合成皮革(超繊皮革)の研究と開発と応用」プロジェクトは上海市科學(xué)技術(shù)進(jìn)歩三等賞を受賞しました。
このプロジェクトの製品は新型の複合材料で、性能の面では真皮に取って代わることができます。今の世界の人工皮革の最新の発展方向を代表して、各分野に適用して、市場の真皮と高級なシミュレーションに対する需要を満たして、環(huán)境保護、生態(tài)バランスを促進(jìn)して、循環(huán)経済の発展を推進(jìn)することに積極的な意義があります。
その成功な応用は企業(yè)の核心競爭力を高めて、企業(yè)の自主的な革新能力を強めて、企業(yè)の持続的な発展のために堅固な基礎(chǔ)を打ち立てます。
このプロジェクトは同時に上海市のこの製品の空白をも埋めて、良好な経済効果と社會効果を得ました。
華峰超繊の一連の技術(shù)開発は喜ばしい成績を収めました。超細(xì)い繊維ソファーの研究と開発は國內(nèi)先進(jìn)水準(zhǔn)に達(dá)しました。高固鏡面革の開発、超細(xì)い繊維合成皮革用濕式高反発樹脂の開発、高周波耐加水分解運動靴革の開発、可染樹脂の開発、無黃変樹脂の開発及びレジャー靴革の開発は國內(nèi)トップレベルに達(dá)しました。
近い將來、これらの先進(jìn)的な技術(shù)が人々の日常生活に入ると信じています。
會社は一貫して科學(xué)技術(shù)の研究開発と制作の理念を受けています。
2008年4月に技術(shù)センターが設(shè)立されて以來、企業(yè)は自主的な知的財産権を持つ超繊維材料の新製品開発プロジェクトを10項目完成しました。
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人間本位で企業(yè)の利益を高めることを堅持する。
華峰超繊は信じています。企業(yè)は人間本位を堅持してこそ、企業(yè)の利益をよりよく高めることができます。
そのため、會社は人間性管理を重視し、社員の仕事環(huán)境を絶えず改善し、労働防護施設(shè)を整備し、職業(yè)衛(wèi)生と職業(yè)病予防の仕事を強化する。
國家の法律、法規(guī)を厳格に執(zhí)行して會社の規(guī)則制度を健全にして、環(huán)境保護の力度を増大して、環(huán)境保護の仕事の各指標(biāo)はすべて國家と現(xiàn)地政府の関連規(guī)定に合います。
會社は従業(yè)員のために社會養(yǎng)老保険を納めました。
従業(yè)員の収入は毎年15%の幅で増加しています。
社員の積極性が高く、企業(yè)の利益がいいです。
2006年から2008年の3年間で、企業(yè)はすでに累計で生産額の10.6億元を?qū)g現(xiàn)し、売上収入の10.3億元を完成し、稅金の7455.8萬元を上納し、利益の1.16億元を?qū)g現(xiàn)しました。
創(chuàng)業(yè)文化を抽出した上で、華峰集団は創(chuàng)造的に「共同目標(biāo)、共同創(chuàng)業(yè)、共同利益、共同発展」の四つの共同を企業(yè)文化の核心理念として提出しました。
「四つの共同」理念は従業(yè)員の企業(yè)における帰屬感、達(dá)成感を激勵し、華峰の核心競爭力を固め、育成しました。
優(yōu)秀な企業(yè)文化に導(dǎo)かれて、華峰集団は積極的に社會にフィードバックし、社會的責(zé)任を負(fù)って、「調(diào)和企業(yè)」の建設(shè)に努力しています。ここ數(shù)年來、社會公益事業(yè)に3500萬元以上の寄付をし、全國模範(fàn)労働関係調(diào)和企業(yè)の栄譽稱號を獲得しました。
目まぐるしい変化する市場に直面して、華峰集団は強い主業(yè)、適度な多元の産業(yè)発展戦略を堅持し、産業(yè)経営、ブランド経営と資本経営を結(jié)合し、技術(shù)革新、制度革新、管理革新と文化革新を絶えず推進(jìn)し、企業(yè)の越境的持続可能な発展を?qū)g現(xiàn)します。
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