＜p＞推計によると、2012年に中國の労働年齢人口が350萬減少したということは、労働力の大軍が拡大する傾向がようやく変わったということです。このような就業(yè)情勢は楽観的に変わるべきですが、様々な狀況の下で、就職難の情勢が依然として存在しています。その背景には何がありますか？

＜p＞蘇州大學(xué)の紡績と＜a href=“http:/m.pmae.cn/news/indexuc.asp”＞服裝＜a＞工學(xué)院の厳俊副院長は、中國の労働力供給は総量の過剰から構(gòu)造の過剰に転換しつつあり、つまり、中國の労働力市場には実は人が欠けていないと考えています。

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＜p＞「経済構(gòu)造の中で加工製造業(yè)に占める比重が大きすぎるため、職業(yè)技術(shù)者の需要が旺盛です。

大學(xué)生の愛顧する金融、醫(yī)療、文化などの第三産業(yè)は経済構(gòu)造の中で占める割合は加工製造業(yè)よりずっと低いので、提供できるポストは多くないです。

厳俊さんは例えば、社會で一番重要な労働力が建築労働者、組み立て員である時に、699萬人の大學(xué)生が予想される仕事を見つけるのは自然に難しいです。

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＜p＞＜a href=“//m.pmae.cn/news/index ss.asp”労働市場＜a＞供給が必要でないため、需要が供給できないため、経済産業(yè)のアンバランスが民間の中小企業(yè)を悩ましています。これらの企業(yè)は強力な労働力の吸収能力を備えていますが、現(xiàn)代の大學(xué)生はよく彼らを見られないので、これらの企業(yè)は冷遇されています。

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＜p＞大學(xué)卒業(yè)生の多形式、多ルート就職を促進する重要な力として、民営企業(yè)は「最も困難な就職シーズン」で労働者募集難に遭い、大學(xué)生は民間企業(yè)に行きたくなくなり、民企業(yè)の求人難との気まずさが鮮明に対比された。

國內(nèi)のある有名度の高い紡織服裝企業(yè)の黨委員會職員は記者団に対し、毎年30人ぐらいの大學(xué)卒業(yè)生を募集していますが、二年後、この30人の中には區(qū)區(qū)四五人しかいません。

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＜p＞調(diào)査によると、卒業(yè)生は國有企業(yè)や外資系企業(yè)に対して、すでに主流の選択となっているが、「體面就職」の背後には、民営企業(yè)の地位が高くないという、最も真実な描寫がある。

これは政府が企業(yè)のために良好な発展環(huán)境を創(chuàng)造することができる必要があります。特に民間企業(yè)に良好な環(huán)境を創(chuàng)造し、民営企業(yè)の発展を促進する政策を打ち出します。

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＜p＞＜strong＞學(xué)生業(yè)界の共感感を高める＜/strong＞＜p＞

＜p＞＜a href=“//m.pmae.cn/news/indexuc.asp”を追究します。紡績専門＜a＞大學(xué)生がなぜ民間企業(yè)に行きたくないのかという問題で、紡績業(yè)界に対して認められない要素が大きいです。

教育関係者の分析によると、ある業(yè)界に対する認識が高くないのは、この業(yè)界に対する理解がないからであり、もう一つは一部の學(xué)生が専門を選ぶ時に受動的な選択である。

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＜p＞昔はよく「一行をして一行を愛する」と言っていましたが、今は「もう二度とこの仕事をしない」という話が多く聞こえてきました。

インタビューの過程で、名前を教えたくない王姓さんは記者に教えました。大學(xué)で彼の専攻は捺染及び整理に関連しています。卒業(yè)後、人材市場を一周した後、関連職位を提供できる部門は月給が自分の最低心理予想に達しないことを発見しました。また、この王さんは多方面のルートから捺染企業(yè)の仕事環(huán)境の差、時間が長いことを聞きました。

様々な要因が彼に「プロとしての突破口を探している」という考えを揺さぶり始めた。

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＜p＞実は、王さんと似たような出會いを持っている卒業(yè)生が少なくないです。學(xué)校の専門に期待を持っていても、長々とした人々の口が三人の成虎になりやすいということで、この関所で多くの人が締め出されました。

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＜p＞厳俊氏は、職業(yè)が共感しているということは、人間が自分の仕事をしっかりと行い、組織の目標を達成するための心理的な基礎(chǔ)であるということです。

職業(yè)の発展と職業(yè)に対する研究の深さに従って、職業(yè)が同感の概念を認めるのもますます社會化、多元化、人間化の持続的な狀態(tài)に向かって発展して、心理の角度だけではありません。

「將來性がある」「給料が高い」「福利厚生がいい」という仕事を求めていると、不足していたはずの資源がさらにブームになりがちです。

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＜p＞実は、今日の社會は「一夜にして大金持ちになる」という神話や「一砲で有名になる」という話が溢れていますが、著実に仕事をしていくのは依然として社會進歩の主流です。

紡績業(yè)界には、このような例がいくらでもある。

スギ集団は、最初は小さな工房から始まり、徐々に発展してきて、今日の規(guī)模を形成しています。

波司登株式會社は工場を建てる時にミシンが何臺しかありません。一代の努力を通じて、今日の地位と規(guī)模を作りました。

個人としては、卒業(yè)したばかりの大學(xué)生はより多くの自信を持って、勇敢に人生の目標を選択し、実踐すべきです。

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