＜p＞＜strong＞＜strong＞自分のことをよく知っていて、百戦百勝、職場(chǎng)で自分の長(zhǎng)所と短所を認(rèn)識(shí)して、自分の長(zhǎng)所を発揮することができれば、仕事の上では、何よりも効果が発揮されます。

＜/p＞

＜p＞自分の長(zhǎng)所と短所を三つの面から認(rèn)識(shí)し、自分の長(zhǎng)所と短所を認(rèn)識(shí)する方法：

＜p＞＜strong＞1＜href=「http://http://fz.sjfzxm.com/」.調(diào)査＜a＞＜strong＞＜p＞

＜p＞自分の長(zhǎng)所と短所を知るには、調(diào)査するのが一つの方法です。

例えば、ネット上の「Realise 2」の強(qiáng)項(xiàng)鑑定、評(píng)価と発展の調(diào)査、あるいは「VIA Charcter Strengths」のネット上の品格強(qiáng)要調(diào)査。

＜/p＞

＜p＞＜strong＞2.自分の気持ちを記録する＜／strong＞＜p＞

＜p＞自分の気持ちの起伏を記録し、その中から自分がどんな仕事をしているかを観察する時(shí)が、一番ふさわしいです。

＜/p＞

＜p＞例えば、何かの仕事をしている時(shí)に、エネルギッシュで達(dá)成感があって、時(shí)間が過(guò)ぎるのがとても早いと思いますか？いくつかのプロジェクトに特に興味があり、余裕がありますか？このような兆候は、これらのことをしている時(shí)に、自分の強(qiáng)みを発揮しています。

＜/p＞

＜p＞逆に、仕事によっては自分の表現(xiàn)が悪いと感じたり、力が足りないと感じたりしたら、それは自分の弱點(diǎn)かもしれません。

＜/p＞

＜p＞＜strong＞3.他の人に聞いて＜a＞＜strong＞＞＞＜s jfzxm.com/news/indexux.asp＞意見(jiàn)＜a＞＜strong＞＜p＞

＜p＞局にいる人は迷って、傍観者は清く、自分で自分を認(rèn)識(shí)して、長(zhǎng)所も短所も簡(jiǎn)単なことではない。

あなたと一緒に働いている同僚に、自分の長(zhǎng)所と短所を知ってもらったり、直屬の上司に聞いてみてください。

人の意見(jiàn)を聞くのもいいですが、自分で信頼度と正確さを判斷する必要があります。

結(jié)局、外の人はあなたが一番いいことを表現(xiàn)していると思っています。必ずしもあなたが一番熱中しているとは限りません。