現(xiàn)在、全省1800余りの政府部門に法律顧問(wèn)があります。

広範(fàn)な弁護(hù)士の素質(zhì)とレベルをさらに高めるために、省司法庁は関連意見(jiàn)を発表し、さらに改善した。弁護(hù)士チームの構(gòu)造と配置、弁護(hù)士の資源配置を最適化し、地域を跨ぐ弁護(hù)士の流動(dòng)メカニズムを確立し、「同心?弁護(hù)士サービス団」、弁護(hù)士事務(wù)所を深く展開(kāi)する。一群を建てる」イベント。

調(diào)査によると、今年、省委員會(huì)、省政府は各級(jí)の政府と構(gòu)成部門を決定し、法律顧問(wèn)の全カバーを?qū)g現(xiàn)し、年末までに省、市、県の三級(jí)政府によってそれぞれ9人、7人と5人を下回ってはいけないという基準(zhǔn)を定め、健全な建設(shè)を要求している。法律コンサルタントチームは、少なくとも1つの法律顧問(wèn)を雇う政府の部門と郷鎮(zhèn)を構(gòu)成します。省司法庁は、全省の広範(fàn)な弁護(hù)士がしっかりとこの発展の機(jī)會(huì)をつかんで、積極的に參加し、政府の法に基づく政策決定、法に基づく行政と法に基づいて社會(huì)事務(wù)を管理する法律「シンクタンク団」を確実に推進(jìn)することを要求しています。積極的にサービス戦略の発展の役割を発揮し、「経済構(gòu)造の調(diào)整、発展方式の転換、環(huán)境汚染の管理」と京津冀の協(xié)力発展をめぐって、重點(diǎn)分野、重點(diǎn)産業(yè)、重點(diǎn)プロジェクト、重點(diǎn)企業(yè)の法律ニーズにフォローし、サービスプラットフォームを構(gòu)築し、専門チームを組織し、全方位の法律サービスを提供する。主導(dǎo)的に法律に基づいて政策決定を促進(jìn)する役割を発揮し、社會(huì)の安定を維持し、社會(huì)の治理を革新する中で、政府が法に基づいて決定するために法律の規(guī)定と仕事の実際に合う提案を提供する。同時(shí)に、黨政府機(jī)関、人民団體の一般的な公職弁護(hù)士制度の確立を加速し、公職弁護(hù)士の試行範(fàn)囲を拡大する。

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法律サービス団を設(shè)立する。業(yè)務(wù)の基礎(chǔ)が深く、実務(wù)経験が豊富な弁護(hù)士、公証員、法律サービス従事者を選んでサービス団を結(jié)成する。法律企業(yè)の法律顧問(wèn)を擔(dān)當(dāng)し、法律コンサルティングなどの方式を通じて企業(yè)の発展過(guò)程で発生した法律問(wèn)題を解決します。積極的に企業(yè)の信用狀況、経営能力、契約內(nèi)容などを合法的に審査し、経済活動(dòng)のために法律保障を提供する。今年に入り、企業(yè)の法律顧問(wèn)を累計(jì)120社擔(dān)當(dāng)し、コンサルティングを300人余り擔(dān)當(dāng)しました。

法律知識(shí)講座を開(kāi)催する。中小企業(yè)の融資、企業(yè)管理、労働関係などの問(wèn)題をめぐって、法律知識(shí)シンポジウムを開(kāi)催し、企業(yè)の法に基づく経営意識(shí)を高め、企業(yè)のリスク対策能力を強(qiáng)化する。今年以來(lái)、法律宣伝を21回実施し、企業(yè)員研修を17回以上行い、1500人以上の訓(xùn)練を受けました。

法律検診を行う。各弁護(hù)士事務(wù)所を組織して無(wú)料の「法律健康診斷」を?qū)g施し、企業(yè)の內(nèi)部管理制度、リスク予防メカニズムなどを改善し、経営に存在する問(wèn)題を速やかに発見(jiàn)、解決する。今年以來(lái)、法律意見(jiàn)135條を発行し、企業(yè)渉法事務(wù)67件を取り扱っています。

弁護(hù)士サービスの書類を作成します。弁護(hù)士、末端法律サービス従事者の企業(yè)資料を作成し、サービス內(nèi)容、方式などの事項(xiàng)を記録し、電話、訪問(wèn)などでサービス効果と企業(yè)満足度を知る。今年以來(lái)、合計(jì)270件以上の契約書を?qū)彇摔?、紛?zhēng)を処理し、30件余りの提案を提出し、160件余りを提出し、中小企業(yè)の健全な発展を力強(qiáng)く促進(jìn)しました。

臨_県司法局は黨委員會(huì)政府センターを中心に活動(dòng)し、弁護(hù)士、公証員、法律サービス従事者を積極的に組織し、中小微企業(yè)の発展のために優(yōu)良な法律サービスを提供する。