9月3日から4日まで、中國紡織工業(yè)連合會(huì)社會(huì)責(zé)任弁公室、山東省紡織服裝業(yè)協(xié)會(huì)が主催する「中國紡織服裝企業(yè)仕事場反家族暴指南」シンポジウム、紡織服裝業(yè)界「性別平等の企業(yè)制度の確立と家庭友好の企業(yè)文化の構(gòu)築を促進(jìn)する」というテーマの研修が済南で行われました。

中國紡AP通信から國際プロジェクトのディレクターの鄭剣、アジア基金會(huì)北京代表処のプロジェクト役人のカク陽、山東省婦女連合會(huì)権益部部長の王麗臻、山東省紡織服裝業(yè)協(xié)會(huì)秘書長の張春華などと如意集団、南山智尚、徳州恒豊、舒朗グループ、英利実業(yè)、仙霞服裝などの企業(yè)代表と座談しました。

4日、中國紡織情報(bào)センターの副総経済士、社責(zé)弁首席研究員の梁暁暉さん、中華女子學(xué)院法學(xué)院労働法教授の劉明輝さんなどの業(yè)界専門家は山東各地からの紡織服裝企業(yè)に対して、「性別平等な企業(yè)制度の確立と家庭友好的な企業(yè)文化の構(gòu)築を促進(jìn)する」というテーマの教育を行いました。

アジア基金の北京代表処のプロジェクト関係者のカク陽氏は記者団に対し、アジア基金會(huì)が2017年に完成した家庭內(nèi)暴力が中國の職場に與える影響についての報(bào)告によると、調(diào)査を受けた自稱家庭內(nèi)暴力を経験した従業(yè)員の89%を超える人が、仕事の効果率が低下する精神健康癥狀が現(xiàn)れた。中國紡織AP通信は、國際プロジェクトディレクターの鄭剣氏によると、企業(yè)は家庭內(nèi)暴力のために、労働者の生産力の損失、福祉支出の増加、新入社員の潛在的な需要などを含む追加のコストを生むという。

山東省婦女連合はずっと女性の権益を守ることに力を盡くしています。家庭內(nèi)暴力に対する仕事も私達(dá)の仕事の重點(diǎn)の一つです。山東省婦人連合會(huì)権益部部長王麗臻。