別做職場上的“心理奴隸”
■“別人怎樣想”的奴隸。
這種“心理奴隸”最普通,對資格的人的忠告,這會嚴重影響他們的創(chuàng)造力。
對策:
?、偃绻阍谀7滤酥竽芨杏X到快樂,不妨盡力去模仿。否則,你就應(yīng)該按自己的方式去生活。
?、?a >理智地面對別人的另眼相看、批評指責,因為職位越高,被人當作閑談對象的機會也越多,被批評的機會也越多。
?、叟c敢作敢為、樂于助人、志同道合的人做朋友。
④人人都有“難念的經(jīng)”,都有不少的問題去應(yīng)付,你如此,別人也如此。
■“注定失敗”的奴隸。
這種類型的“心理奴隸”缺乏自我意識,認為自己很渺小,無法真正看清自己。他們經(jīng)常抱怨“我沒有好機會”、“我將會失敗”、“周圍的人都在跟我作對”、“領(lǐng)導沒有看重我”……其實,思考本身就能左右事情發(fā)展,當一個人想要怎樣時,他就真會變成那樣。想要戒煙的人如果告訴自己“我無法戒煙”,那么他永遠也戒不了煙。“我注定會失敗”式的奴隸,需要思想有所轉(zhuǎn)變才行。
對策:
?、俳?jīng)常使用良好的、積極的、建設(shè)性的語匯暗示自己,就會增強自信心。平時盡量從“為什么能做到”方面著想,而不應(yīng)圍繞“為什么無法做到”打轉(zhuǎn)。
?、谀X子里經(jīng)常想著“我將要成功”、“我是一位勝利者”,這會增強必勝的信念,并努力尋找各種“有助于成功”的方法。
■“為時太晚”的奴隸。
這種“心理奴隸”通常認為在某一年齡階段時就應(yīng)當做某事情。比如有的認為自己錯過了一個很好的機會,現(xiàn)在進退維谷、騎虎難下,只得聽天由命。有的認為自己26歲已經(jīng)太大了無法再進大學深造,有的認為自己40歲了,無法再婚。
對策:
?、俨灰頃挲g的限制,并從生活中尋找鮮活的榜樣。
?、诓荒芷埱彝蛋病R杏媱?、有步驟地向著自己的理想努力。
■“安全感”的奴隸。
許多人寧愿吃“大鍋飯”也不愿改革,這就是典型的“安全感”奴隸。缺乏想象能力是“安全感”奴隸共同的心理特征。其實風險是一種客觀存在,人類生存、發(fā)展,就是一個不斷奮斗、不斷消除不安全感的過程。
對策:①使生活變得豐富多彩、有聲有色。
②因為有風險才會有攀登,有困難才會有突破,有壓力才會有奮起,有風浪才會有搏擊。因此要學會面對種種困難和罕見、未知的事物。
■“過去錯誤”的奴隸。
心靈被過去的失敗創(chuàng)傷所控制,害怕任何新的嘗試是其主要特征,一朝被蛇咬,十年怕井繩。他們因失敗而灰心喪氣,不懂得從失敗中總結(jié)經(jīng)驗教訓。“過去錯誤”的奴隸會損害人的探索能力,讓人裹足不前。
對策:
?、賹⑹】闯梢环N投資,就不覺得是損失了。有人說愛迪生為了造出第一個實用的電燈泡失敗了9999次,但他本人則認為自己發(fā)現(xiàn)了9999種無法適用的方法。
?、谌绻芗皶r覺察出錯誤,那根本就不能算是錯誤。
?、廴绻苷J真分析失敗并學會如何從中獲益,損失就會轉(zhuǎn)化為一件好事。

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