7月24日、漢正街のある労働保険用品販売店で、社長が言いました。

昨年は河北省磁県でもこのような手袋を生産し始めました。年間で十萬足の製品を販売しています。これは索河製品の販売に影響があるかもしれません。

ここ數(shù)年來、仕事不足、技術(shù)の遅れ、ブランド意識の希薄化などによる矛盾と困難が生産発展を妨げ、企業(yè)自身が困難を重ねてきました。

経済のグローバル化と一體化の競爭の中で、低コスト競爭によって、數(shù)量型の拡大の発展パターンはだんだん終りに近づいています。

索河鎮(zhèn)の小工房は、現(xiàn)代企業(yè)制度を注入していないので、大きな仕事ができないので、リスクに抵抗する能力が低いです。

內(nèi)憂外の「患」の中で、索河鎮(zhèn)の紡績労働保護(hù)工房はどうやって挑戦を迎えますか？

答えを探すために、記者はまた蔡甸區(qū)に來ました。

蔡甸區(qū)委書記の李忠さんは、「家庭の仕事場だけで年間生産された一億の手袋は、この産業(yè)を支えることができない。

索河鎮(zhèn)のこれらの企業(yè)に対して株式制の統(tǒng)合を加速し、紡績工業(yè)園の建設(shè)を計(jì)畫し、自発的に形成された現(xiàn)地産業(yè)の拡大を目指します。

嵩陽村の長江労働保険用品工場で、記者が古びた織布工場に入り、1人の労働者が舊式の織機(jī)を修理しています。

この工場の社長余世明さんによると、索河鎮(zhèn)の60余りの紡績労働保護(hù)工場で使う織機(jī)は平均8臺につき1人の修理工が必要です。

索河鎮(zhèn)に隣接する漢川市馬口鎮(zhèn)は紡績大鎮(zhèn)で、いくつかの小さな工房が統(tǒng)合して形成された株式會社で、100臺以上の織機(jī)は修理工2名だけ必要です。

記者はこれに基づいて推計(jì)して、索河鎮(zhèn)の労働保険企業(yè)は100臺ごとに布を織る機(jī)は多く10人の補(bǔ)修工を使います。

早くも2005年に、この町はこれらの紡績労働保険小工房に株式制の改造を行うつもりです。

しかし、多くの紡績労働保険企業(yè)は長期にわたって家族式管理モデルを踏襲しています。小富即安が存在し、小進(jìn)即満満の思想があり、危機(jī)意識が不足しています。

漢蔡高速道路の索河出口で、索河鎮(zhèn)の唐勇副鎮(zhèn)長は2006年5月に完成した町全體の計(jì)畫の中で、この地區(qū)を工業(yè)園區(qū)に計(jì)畫し、株改革後の紡績労働保険企業(yè)を園區(qū)に導(dǎo)入し、発展困難局を突破したと話しています。

その後、國家の土地政策の調(diào)整のため、この計(jì)畫は今なお座礁しました。

しかし、紡績労働保険工業(yè)園を作る足取りは止まっていません。

既存の紡績労働保険企業(yè)の土地を耕地に再開発し、100ムー近くの土地を置き換えることができ、また新しい農(nóng)村の建設(shè)と結(jié)合して村騰地に移転するなどの方法で、蔡甸區(qū)がこの町の土地矛盾を解決するための新しい考え方を支持するようになります。

「『政府の導(dǎo)き、所有者の自由意志』という原則に従い、これらの小さな工房に対して株式制の改造を加速し、グループ會社を作っています?！?/p>

蔡甸區(qū)區(qū)長の謝宗孝さんは言った。

7月22日、36名の紡績労働保険企業(yè)の主が町會議室に集まり、索河紡織労保株式制グループ會社準(zhǔn)備會議を開催し、徐國斌、余世明など7人を選出してグループメンバーを準(zhǔn)備し、資金を調(diào)達(dá)し、定款を制定し、早く正式にグループ會社を設(shè)立する。

徐國斌によると、グループ會社の設(shè)立後、注文書を生産し、ブランドを統(tǒng)一して販売し、年間8000萬組の帆布手袋を生産し、生産コストを30%低減し、手袋の利益を0.10元増加し、従業(yè)員の給料を20%引き上げることができる。

この町の計(jì)畫では、3年以內(nèi)に石山村、石岡村などに面積80ムーの紡績労働保険工業(yè)園を3つ建設(shè)し、正式に設(shè)立されたグループ會社が徐々に殘りの小工場を兼用することを支持し、この産業(yè)の総生産額は2億元に達(dá)するように努力しています。

長年「紡績労働保険集団夢」を見てきた余世明は、二度咲きの株式改造に期待しています。