2010年の初めに、虎門の服裝企業(yè)も募集難に遭った。一定數(shù)の駐車スペースの労働者を募集するために、企業(yè)は通常従業(yè)員のために夫婦部屋、年末抽選、出勤賞などの福祉措置を提供するほか、高給職員の給與明細(xì)を掲示して求職者を引き付ける。昨日、虎門鎮(zhèn)興大道服裝企業(yè)の募集現(xiàn)場(chǎng)で、製衣所が政府から贈(zèng)られた銅メダルを求人ブースに並べました。

奧の手を買う

●職種を問わず、給料を上げる

●夫婦部屋の提供

●300元前後の新人賞（紹介者賞を含む）

●春節(jié)帰省往復(fù)切符の精算

●寮のエアコンを提供する

●食事の種類と量を明確にする

今年初め、虎門のアパレル企業(yè)も求人難に遭ったと本紙が伝えています。一定數(shù)の駐車スペースの労働者を募集するために、企業(yè)は通常従業(yè)員のために夫婦部屋、年末抽選、出勤賞などの福祉措置を提供するほか、高給職員の給與明細(xì)を掲示して求職者を引き付ける。昨日、虎門鎮(zhèn)興大道服裝企業(yè)の募集現(xiàn)場(chǎng)で、製衣所が政府から贈(zèng)られた銅メダルを求人ブースに並べました。

募集ポスターに人を引きつける條件を明記する。

虎門鎮(zhèn)興大道にあるアパレル企業(yè)の募集會(huì)は、現(xiàn)地の數(shù)百社の企業(yè)が自発的に形成しました。鎮(zhèn)興大道の両側(cè)にはすでに200近くの招聘ブースが並べられています。鎮(zhèn)興大道では數(shù)百メートルの延綿があります。筆者の知るところでは、招聘企業(yè)は皆虎門の現(xiàn)地の服裝加工工場(chǎng)であり、中には純、天倫といった有名な工場(chǎng)もあり、百人未満の規(guī)模の小さな工房もあります。募集ポスターを比較してみると、今年は虎門服裝企業(yè)は一般的に従業(yè)員の給料を引き上げています。職種を問わず、給料は1500元から4000元に引き上げられました。その他の福祉においては、夫婦部屋はすでにアパレル企業(yè)の求人に必要な條件となり、ほとんどの求人ポスターにこの點(diǎn)が明記されています。これらの必要條件は300元前後の新人賞（紹介人賞を含む）、春節(jié)帰りの往復(fù)チケットの精算、宿泊施設(shè)のエアコンの提供など、一部の企業(yè)では、食事メニューの種類と數(shù)量さえ明確にされています。

メダルショーの効果はあまりよくないです。

求職者を誘致するために、ある企業(yè)がこの工場(chǎng)の去年の給料明細(xì)を発表しました。もう一つの製衣所は思い切って工場(chǎng)の入り口にかけるべき銅メダルを取ってブースに並べました。この「調(diào)和企業(yè)」というメダルは虎門鎮(zhèn)人民政府から贈(zèng)られました。

企業(yè)が出す條件は一家よりいいとしても、町興大道の求人會(huì)は理想的ではない。「求人は就職より多い。これはどこで手に入れられますか？」

「地域の人材競爭が激化するのが主因」

服裝企業(yè)の求人問題について、以前、虎門鎮(zhèn)の関係者によると、この町の駐車スペースの労働資源が日に日に不足している問題は政府の重視を引き起こしている。労働不足は多方面の原因によって引き起こされます。その中で最も主要なのは地域の人材競爭の激化です。労働不足の現(xiàn)象も虎門鎮(zhèn)は服裝産業(yè)のアップグレードと転換のペースをさらに速め、速やかにローエンド加工を主とする古いモデルから脫卻すべきであることを示しています。