ファッションがますます人を基本にしていくにつれて、品質(zhì)や気品を重視する正裝も、ファッションの変化に最も富んでいるものもあります。

中國國際紡織生地及び補(bǔ)助材料秋冬博覧會(huì)（以下、intertextileファブリック展と略稱する）に登録したカジュアルファブリック企業(yè)は自分の実際行動(dòng)でこの発展の軌跡を?qū)g踐しています。

専門展示品、市場と自身の位置付けに対する解読

1988年に設(shè)立された新申グループ會(huì)社は何回もインターレース生地展に參加しています。今年は會(huì)社は広い幅の家紡生地と服裝生地を主な製品として、革新點(diǎn)がもっと多く反映されています。

ハイエンドの紡績生地市場に向けた紡績企業(yè)として、新申グループは亜麻製品の設(shè)計(jì)、研究開発、生産を一體化し、紡績原料から成衣輸出までワンストップサービスを?qū)g現(xiàn)しました。

會(huì)社はフランス、ベルギーから輸入した亜麻の原料を採用しています?；ㄐ亭溪?dú)特で新鮮です。紡績能力は3600トンに達(dá)しています。

今年はintertextile秋冬ファブリック展に出展する市場情勢について、新申グループの対外貿(mào)易マネージャーの倪智偉氏は、現(xiàn)在は新しい展示品の中で一部を獲得しました。

3月に中國國際紡織生地と補(bǔ)助材料（春夏）博覧會(huì)で「未來のファッションダウンジャケット」という製品概念を発表した後、東蕓技研は今回の秋のファブリック展の新製品は現(xiàn)在の業(yè)界の特徴「専門細(xì)分、革新リード」の解読と実踐により明らかになりました。分析目標(biāo)顧客群から製品開発まで、更に仕事の流れの層まで磨きと革新して、東蕓が主攻した製品貿(mào)易に対して、再度市場優(yōu)勢の整合性に基づいて、業(yè)界の人々を震撼させました。

ニット生地は近年の人気商品となりました。優(yōu)れた快適性と優(yōu)れた塑性があります。

戦略同盟は、イノベーションの理念を一貫して貫かせる。

展示會(huì)のこのプラットフォームの上で、多くのファブリック企業(yè)と上流下流の間の戦略的な協(xié)力を觸媒しました。

常州旭栄が毎年発表している3000余りの新ファブリックの中で、いつもいくつかの技術(shù)型の製品がintertextileなどの専門展示會(huì)で重點(diǎn)的に展示されています。

これらの新技術(shù)の多くは常州旭栄と緊密に連絡(luò)している上流企業(yè)が持ってきたもので、新技術(shù)の更なる普及と市場化は下流企業(yè)の支持から切り離せない。

例えば近年、紡績業(yè)界に風(fēng)靡した冷転印紙技術(shù)は、旭栄と上海長勝の協(xié)力の成果である。

旭栄會(huì)はこれらの有望な新技術(shù)、新材質(zhì)を先に市場に紹介し、ターゲットとなる下流企業(yè)と提攜して、これらのブランド企業(yè)から端末市場に普及させます。

黃色の冠の華は表します。

ファブリック企業(yè)が下流に伸びる方式はまた自分の服ブランドを創(chuàng)立することを含んでいます。

リンネル生地を主とする新申集団は自分の服製造會(huì)社を持っています。各種のsilk/line男女のシャツを生産しています。

紹介によると、新申服會(huì)社は毎月のレギュラーシャツの生産量は80000~100000件で、同時(shí)に高品質(zhì)を保証できます。特にここ數(shù)年會(huì)社が開発に成功した中高級(jí)silk/LINEメンズシリーズは市場競爭において獨(dú)特な優(yōu)位性を持っています。

國內(nèi)のリーダーシップの志のグループは、業(yè)界のパフォーマンスの下流資源を統(tǒng)合するために、グループの黃志総裁は、「企業(yè)がより優(yōu)れていても、その力は限られています。

上下階の優(yōu)位企業(yè)との戦略提攜を通じて、志集団は中國のファッション産業(yè)に大きな価値を創(chuàng)造できるに違いない。

東蕓技研副総経理兼地域主管の萬允文氏は、「原料、白地布から後整理まで、東蕓會(huì)は異なる細(xì)分領(lǐng)域の優(yōu)勢資源を効果的に統(tǒng)合する」と紹介した。

また、同業(yè)者との協(xié)力も東蕓技研の急速な発展の一つの有効な道であり、紹介によると、東蕓の羽毛ジャケットの50%は自分の工場を通じて完成され、他の50%は數(shù)十社の外部協(xié)力工場によって完成された。

下流のお客様へのサービスの充実はここ數(shù)年の展示會(huì)の重點(diǎn)提唱の一つです。多くの企業(yè)はこの影響を受けて、サービスの開拓に力を入れています。

「織物の色は常に変化しています。

しかし、どの権威機(jī)関が提示した流行色も、設(shè)計(jì)者が參考にした情報(bào)にすぎない。

これらの色を考慮しないで製品を開発したら、十中八九市場に否定されます。

各ブランドの特徴を合わせて改善し調(diào)整してこそ、流行色の生命力が現(xiàn)れ、製品に市場活力をもたらすことができる。

これは東蕓がお客様にカラーサービスを提供する出発點(diǎn)です。

會(huì)社のカラーサプライチェーン管理システムは、アパレル企業(yè)のために一シーズンの染色方案を迅速に提供し、お客様の効果的な色管理を助けます。

このサービスはお客様によって行われます。

大得意先に対して、毎シーズンは専門的なカラーオーダーメイドサービスがあります。一般のお客様に対して、東蕓も自分の季節(jié)のカラーライブラリを通じて、その服裝スタイルと市場の位置付けに合う生地の色の組み合わせを選びます。

新申グループは下流顧客へのサービスにおいても有名です。

會(huì)社の各種類の亜麻の製品はいずれも取引先によって見本を決めて織ることができて、そして無料で取引先のために見本を作ってそして花型の設(shè)計(jì)サービスを提供して、市場の認(rèn)可を得ました。

倪智偉の紹介によると、會(huì)社は長い間有名な國際ブランドと優(yōu)良な協(xié)力関係を築いてきました。國際先進(jìn)的な設(shè)計(jì)と管理理念を借りて、內(nèi)部管理體制を厳しくし、自主的な知的財(cái)産権を持つ亜麻ブランドを創(chuàng)造し、輸入生地の現(xiàn)地化生産を?qū)g現(xiàn)しました。

常州旭栄はサービスという理念をもっと広い範(fàn)囲に広げて、新しい技術(shù)を?qū)g験室から展示會(huì)の現(xiàn)場まで連れて行って、消費(fèi)市場に持って行くだけではなくて、企業(yè)の責(zé)任を業(yè)界の人と大衆(zhòng)に広めます。

調(diào)査によると、今年も旭栄は企業(yè)の社會(huì)責(zé)任の発表に參加して、去年は中國國內(nèi)に対する発表で、今年は國際に対する発表で、関連の面は更に広くて、內(nèi)容は更に豊富で、例えば環(huán)境保護(hù)技術(shù)、労使調(diào)和などの方面。