中國では、リーダーの職業(yè)服は必ず多くなります。

種類の中の全く新しい種類は、種類の強(qiáng)大さと完璧さだけが、強(qiáng)いブランドを育てることができます。

ますます強(qiáng)大になる職業(yè)の服裝の市場に直面して、日に日に増加する市場の需要に直面して、中國の職業(yè)は業(yè)界を詰めて1度の脫皮を行っています。

脫皮の中で誰が蝶になっても、誰が姿を消すことができますか？市場は企業(yè)の生存を検証する唯一の基準(zhǔn)です。

成都

服飾有限會社はイタリアのジョードリース服飾有限公司が國內(nèi)で唯一授権して、職業(yè)服裝を設(shè)計(jì)、生産、販売する企業(yè)です。

八年間の運(yùn)営を経て、會社はすでに「ジョー?ドリース」、「盾を引く」、「忠杰者」などの職業(yè)服の有名なブランドを出しました。

努迪雅は會社が精を盡くしてハイエンド市場に進(jìn)出することを畫策するリーダーのビジネスの職業(yè)がブランドを詰めます。

喬迪夢斯會社は中國の職業(yè)服裝の領(lǐng)域で急速に発展することができて、會社の核心の魂の人物の社長の李仕忠功はなくてはなりません。

李仕忠の戦略計(jì)畫と舞臺裏の計(jì)畫は喬迪夢斯會社に中國の職業(yè)服裝市場で毎回奇跡を創(chuàng)造させます。

彼は市場の正確な把握と新しい転出に対して、再び市場のシャッフルを推進(jìn)しました。職業(yè)市場の新しい気運(yùn)を見せてくれます。

戦略家の考え方

忠杰者、盾、ジョディドリーズ及びヌーディブランドは全部李仕忠職業(yè)裝帝國傘下のブランドです。

各ブランドには明確な市場位置づけがあります。

忠杰者ブランド

シリーズはシンプルなデザインスタイルに従って、安価で優(yōu)れた市場位置づけを行い、大衆(zhòng)化の実益路線を歩む。

盾のブランドのシリーズを受け取って、“青い襟のブランド、心をこめて作り上げます”の目的で取引先の信頼を勝ち取りました。

中間価格の市場位置づけ、長くて丈夫な治具を設(shè)計(jì)し、職業(yè)のデザイン理念に従い、多くのブルーカラーの需要を満たす。

喬迪夢斯ブランドシリーズは、「労働をファッション化させる」というブランド理念が職業(yè)服市場に新鮮な構(gòu)想を追加し、更に多くのブルーカラーにファッションを楽しんでもらえます。仕事の中で楽しい自信を持っています。

努迪雅ハイエンド職業(yè)服裝シリーズは、「ファッション、上品、リーダービジネス職業(yè)服」のブランド理念を堅(jiān)持し、貴族の姿で、落ち著いて低調(diào)に職場の人を?qū)Гい品蛑肜砟瞍驁?jiān)持し、デザインガイドを堅(jiān)持し、お客様にまだ導(dǎo)きを提供し、高品位の職業(yè)服を作っています。

四大ブランドの創(chuàng)建は、李仕忠ファッション職業(yè)裝帝國を鋳造した。

「中國では、指導(dǎo)者の職業(yè)服は必ず多くの服の種類の中の全く新しい種類になります。品類の壯大さと完璧さだけが、強(qiáng)いブランドを生み出すことができます?！工壤钍酥沂悉涎预?。

彼ははっきりと未來の中國の服裝の構(gòu)造を見て、そしてチームを?qū)Гい啤⒅獝{で戦いをして、城を攻略して略池の中で次第に市場を開けて、中國の職業(yè)が戦場の新しい天地を詰めます。

中國の職業(yè)服裝分野で長年、李仕忠は國內(nèi)の職業(yè)服裝業(yè)界に対して深い認(rèn)識を持っています。一つは経営者の文化水準(zhǔn)が高くないことです。創(chuàng)業(yè)の初めは「代理店」という方式でこの業(yè)界に入りました。

観念意識は依然として保守的で遅れています。農(nóng)耕文化の段階にとどまっています。

二は業(yè)界の自律が悪いことです。

敷居が低いため、全體のレベルが高くなく、悪性競爭を招き、不合理である。

彼は、80後90年代の経営者の出現(xiàn)に従って、彼らは企業(yè)を管理して更に理性と規(guī)範(fàn)ができて、自分の全く新しい構(gòu)想がありますと思っています。

彼らの成長は業(yè)界の進(jìn)歩を促進(jìn)しますが、元の経営者はどのように業(yè)界の変化を迎えますか？受動的な受け入れで、大波が砂の中で埋沒しますか？それとも自発的に自分を変えますか？挑戦を迎えます。

先日、李仕忠さんは販売店と一緒に職業(yè)服裝市場戦略分析大會を開催しました。

彼はみんなのために現(xiàn)在の中國の職業(yè)服裝市場の現(xiàn)狀と未來の発展方向を分析しています。

このすべては彼が職業(yè)服裝の未來市場に対して行った予判です。

予判が正確であれば、すぐ行動します。

彼はしっかりと言いました?！弗弗绁钎％丧戛`スのディーラーはブランド意識、管理意識、サービス意識、危機(jī)意識の四つの意識を確立しなければなりません。」

彼はこれらの意識を打ち立てたディーラーだけがジョディドリーズ社の歩調(diào)と一致して、ジョディドリーズのディーラー能力に対する要求を満たすことができると考えています。

李仕忠は「喬迪夢斯は遅れたディーラーが必要ではなく、中國の職業(yè)服裝市場は早急にカードをシャッフルする必要がある」と話しています。

彼はチームを率いて実際の行動で中國の職業(yè)服裝の発展を加速させます。