陝西咸陽市の西北に位置しています。

株式有限會(huì)社は陝西最大の紡績(jī)企業(yè)の一つで、業(yè)界の不景気の影響で、數(shù)千人の紡織女工の収入は長(zhǎng)年伸びられませんでした。

昨年陝西省で試行された初の収入分配改革が始まり、紡績(jī)業(yè)界を突破口として低収入業(yè)界の従業(yè)員の収入を引き上げ、西北一綿紡織株式會(huì)社の広範(fàn)な紡織女工の待遇を大幅に向上させ、個(gè)人の平均年収は初めて2萬元を突破しました。

「紡績(jī)業(yè)界での改革試行は全國(guó)初の所得分配改革のための道を模索し、最終的に國(guó)民所得格差を縮小し、社會(huì)公平を?qū)g現(xiàn)したい」

陝西省の初めての収入分配改革の主要設(shè)計(jì)者の一つとして、中國(guó)労働學(xué)會(huì)常務(wù)理事、陝西省政府參事高揚(yáng)氏は記者団に語った。

國(guó)際的には、初めての所得分配改革を行う場(chǎng)合、通常は2つの方法を採用します。

高揚(yáng)は記者に対し、陝西省の今回の改革の構(gòu)想は「提低」の方法をとって、紡績(jī)業(yè)界を突破口にして低収入業(yè)界の従業(yè)員の収入を高めることであると伝えました。

記者の調(diào)査によると、

省政府は昨年初め、紡績(jī)業(yè)界を突破口として試行錯(cuò)誤を始めた。このため、陝西省政府は昨年相次いで一連の政策措置を打ち出した。

その具體的なやり方は二つの方面を含む。

低収入業(yè)界の企業(yè)のために、従業(yè)員の収入を増やすための資金を調(diào)達(dá)する。

陝西省政府の改革案によると、これらの資金源は主に3つあります。一つは稅務(wù)部門が紡績(jī)業(yè)界の國(guó)有企業(yè)に対して全業(yè)界の稅金還付を行い、企業(yè)が納めた國(guó)稅を地方の留保と大部分の地稅を企業(yè)に還付します。

資金調(diào)達(dá)後、陝西省政府はこれらの資金を従業(yè)員の収入向上に使うように求めています。

「國(guó)有及び國(guó)有持株紡織工業(yè)企業(yè)の従業(yè)員の職位手當(dāng)及び勤続賃金の確立及び整備に関する意見」の中で、陝西省政府は、2011年から國(guó)有及び國(guó)有持株紡織工業(yè)企業(yè)の従業(yè)員一人當(dāng)たりの給與収入が2萬元以上に達(dá)することを確保し、従業(yè)員の職位手當(dāng)と勤続年數(shù)賃金を大幅に向上させることを明らかにした。

陝西省政府はこの文書を全省に配布し、従業(yè)員に企業(yè)の収益を高めるよう監(jiān)督させる。

陝西省政府の推進(jìn)のもとで

低収入業(yè)界の従業(yè)員の収入を突破口に引き上げるために、良い効果が得られました。

陝西省の國(guó)有および國(guó)有持株紡織工業(yè)企業(yè)の従業(yè)員の現(xiàn)在の収入は去年の初めに比べて、一人當(dāng)たり毎月450元以上増加しています。