職場(chǎng)昇進(jìn)したいなら、まじめに働いているだけでは足りない。いざという時(shí)には、「花」という手を使ってみてください?！盎ā堡文技系·堡皮い毪韦扦悉胜啤⑸伽钒菠?、そんなに簡(jiǎn)単なものではありません。ネットユーザーが6つの“花”の募集をまとめました。

第一の方法は「落花意義」というもので、目的があり、動(dòng)機(jī)がよくないと殘業(yè)することを指します。意図的に仕事の表現(xiàn)と態(tài)度を示す一種のもので、入門の要求は低いです。

第二の方法は「花の姿」です。元の板の顔を見るとすぐに光り輝きます。同僚たちは慣用的な方法です。上司に眉をひそめず、口をすぼめず、怒らないという原則を堅(jiān)持することができます。

第二招のアップグレード版は第三招の「花を欺く」です。奨勵(lì)と表彰の前で微笑します。しかし、功労ではなく、積極的に、能動(dòng)的に、巧みに功労社長(zhǎng)に帰って、知遇の恩と雷鋒の精神を十分に體現(xiàn)していて、社長(zhǎng)を最後まで笑わせるのです。

一部の仲間は本職の仕事を完成したり、完成しなかったりする時(shí)に、自分の手元に上司の私事を引き受けて、上司のために心を込めて困難を解決します。これは第四の手です。「花を摘んで草を誘発する」というのはとても危険です。絶対的な両刃の剣です。

次の技は職場(chǎng)で少なくとも三年後になってやっとゆっくりと推測(cè)できるようになります。第五の方法は「花を移して木を接ぐ」です。社長(zhǎng)の前で自分の業(yè)績(jī)をどのように表現(xiàn)し、包裝するかを知ります。マスターの論理的な方法を模索した後、どのように巧みに雷を回避するかを?qū)Wぶ。

最後の一手はかなり強(qiáng)くなりました。至高の境地は「花をひねって笑う」と言います。「心根」を持っている仲間はきっと心が通じ、心が通じ合うことができます。上司に空気を読むだけでは足りません。上司の気持ちを身をもって感じて、適時(shí)に周囲を見回したり、サポートの態(tài)度を示したりします。これは上司に職場(chǎng)で英雄として大切な壯烈な感情をもたらします。何年か上司と一緒に仕事をした経験と一定の情商の基礎(chǔ)がないと、なかなか発揮できません。でも、上手に使えば、社長(zhǎng)重用された人気者の名簿には、あなたは絶対に當(dāng)仁譲らないのです。