この世界では、努力しないで仕事ができる人はいません。個人の努力だけで大きなことができる人もいません。ビジネス社會において、個人が持つ社會関係はますます重要な資源、貴重な資本に変化してきました。

最も効率的で直接的な人脈の法則は、同じ努力で1000%の報酬を得ることになります。有名な研究センターがかつて調査報告書を発表しました。

創(chuàng)業(yè)の過程で成功したいなら、チャンスをよく覚えて、あらゆる機會を利用して人脈と関係を育成してください。実は多くの機會があなたのそばにあります。披露宴の場合、出発前に何かを食べて、早めに現(xiàn)場に來てもいいです。なぜなら、彼らはより多くの見知らぬ人と知り合う機會です。旅行中、コミュニケーションと交流が上手で、積極的に他人とコミュニケーションするなど。

次はコミュニケーション能力。コミュニケーション能力とは、他人の能力を理解することであり、他人のニーズ、渇望、能力、動機を理解することを含み、適切な反応を與えることである。成功した人脈は、決まっています。指導者企業(yè)管理者としての成功は、私たちの人脈にどうやってアクセスしていくべきですか？

現(xiàn)代社會では、すべての人が自分より成功した人を探しています。他の人ももちろんそうです。もっと多くの友達を作りたいなら、自分の価値を見せて、獨特な魅力を見せて、あなたの思想と知恵で人の心を勝ち取ります。彼のために何の価値があるかを教えてあげることが大切です。

今の社會では、內向的な人のほうが損をしています。このような人は、インターネットを使って人脈を築くことをオススメします。ネットは人と人の間の性格、地位の差を平らにすることができて、あなたの観點が価値があるのでさえすれば、他の人の関心を引き起こすことができます。

あなたの能力このサークルでの知名度と名譽度が高いほど、あなたの名前のクリック率が高く、価値が大きいほど、他の人があなたのために払ってくれるものも大きくなり、人脈がないことを恐れません。

人脈関係を築いて維持するには、お金を分かち合うのではなく、感情を分かち合い、関心と愛護を分かち合い、趣味と興味を分かち合うという理念が必要です。