1、この社會(huì)はいつもある。心理暗い人は、人に無(wú)條件に防備をしてはいけないということを忘れてはいけません。下手をすると、會(huì)社で恨みを買うことができない人のせいになります。そして「ここにはおじいさんがいないので、おじいさんのところがあります」という考えがないようにしましょう。これはとても幼稚で、「江湖兇険」はどこにもいません。

2、仕事をする仕事が多くて、話を控えて、話をしても少し丸くして、まっすぐに行ってはいけません。多く學(xué)び、多く見(jiàn)て、多く考えて、少なく言って、城の府があります。

3、紙の表面に定著したものは、いいことをたくさん言わなければならない。たとえ何かを反映しなければならなくても、早めに通知関連當(dāng)事者は、それに対処するようにします。多くの友達(dá)が道を歩きます。今度は彼もあなたを助けて災(zāi)難から逃れるかもしれません。

4、上司が手配した任務(wù)については、「はい！大丈夫です。問(wèn)題があっても、面と向かって反論してはいけません。私的な意思疎通を?qū)Wぶべきです。

5、他人の道を遮らないでください。人を損して自分の利にならないことをします。

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変わりやすい社會(huì)の中で、様々な職業(yè)が社會(huì)の発展を促進(jìn)し、また様々な職場(chǎng)の新人がより多くの選択で職業(yè)の理想的な國(guó)に足を踏み入れます。しかし職場(chǎng)には、昔から変わらない職場(chǎng)生存の昇進(jìn)の道があります。それを知っていると、はっと悟ります。

きれいで簡(jiǎn)単な女の人はまるであっさりしたアイスクリームのようで、痛快ですが、余韻に欠けています。味のある女の人は濃い香りのお茶のようです。職場(chǎng)には自立した自信と優(yōu)雅さの中に強(qiáng)靭さがある女性がいます。彼女たちは聡明で広々としていて、洗練されていて、風(fēng)情があります。彼女たちは寛容でおおらかですが、原則を失わないです。寛容と感謝、自信と淡泊さが彼女たちを美しくさせる。

宋さんは有名大學(xué)を卒業(yè)したので、とても靜かです。彼女は事業(yè)単位で仕事をしています。會(huì)社ではたくさんの資料を書きます。彼女はまだ來(lái)たばかりなので、文書の作成はまだ慣れていません。そこで毎回書いたら、同僚の王さんに見(jiàn)せます。王さんが直したら、課長(zhǎng)に調(diào)べてもらいます。とても速くて、宋さんの材料は書けば書くほどいいです。王さんはもう何も直すものがありません。宋さんは多少不愉快ですが、何も言いませんでした。相変わらず謙遜して課長(zhǎng)に添削してもらいました。王さんは憤慨しています。課長(zhǎng)のレベルは宋さんの文章を直せないと思っています。彼は宋さんにこのような話をしました。ハル?シャオフンさんは抽象畫展を見(jiàn)ても分かりません。フルシチョフは彼の名言を言いました。鉱山労働者の時(shí)は分かりません。黨の下級(jí)役人の時(shí)は分かりません。王さんは「今は課長(zhǎng)です。彼はもちろん科學(xué)者の文章を直すことができます」と揶揄した。宋さんは笑うだけで、気にしないように見(jiàn)えます。時(shí)には王さんに逼迫されました。彼女もただ言いました。材料を変えるだけではないですか？あなたの人生を変えるのではないです。

宋さんは謙虛で勤勉で才能があるかもしれません。課長(zhǎng)は宋さんを上級(jí)宣伝部門に推薦しました。宋さんは昇進(jìn)しました。

ある時(shí)、上級(jí)は課に大きな資料を書くように要求しました。資料が組織された後、課長(zhǎng)は先に宣伝部門に送らせました。この資料は上層部から好評(píng)を得ている。課長(zhǎng)は宋さんは大丈夫だと満足しています。王さんも宋さんに感服しています。彼女は若いです。宋さんはお金を出して食事をごちそうしてくださいとひそかに宋さんに言いました。課長(zhǎng)に食事を奢らせるべきです。宋さんによると、それはどうすればいいですか？資料を書くのはあなた達(dá)が教えてくれたので、感謝しないといけないです。今度は課長(zhǎng)があなたの文章を直す勇気がないと言いましたよね。宋さんは、私の父が仕事に參加する時(shí)、私に四文字をくれましたか？王さんはその時(shí)詳しく考えていませんでした。飲みすぎたので、帰ってきたら、その四つの字を照らし合わせて、だんだん恥ずかしいと思います。寛容を?qū)Wんで、あなたはひっくり返して指導(dǎo)の文章を改正することができて、學(xué)ぶのは寛容ではありませんて、あなたは永遠(yuǎn)に指導(dǎo)(者)に改正されます。

この愚かな道理の解説を宋さんに聞いてください。宋さんは笑っているだけです。あなたはまだ理解していません。

初めて職場(chǎng)に入った私たちも愚かだったし、上司の非難や決定に戸惑ったこともありました。しかし、その時(shí)、私達(dá)がしたいのは自分を怒らせるのではなく、自分に聞きたいのです。2、なぜこの仕事がほしいですか？何か重要な意味がありますか？3、私が何を受け入れたら、何が得られますか？文中小宋のやり方は私達(dá)によく説明してくれました。職場(chǎng)の新人の私達(dá)は、いつも自分でやりましたか？職場(chǎng)に入ったベテランの社員ですが、まだ足踏みしています。何が私達(dá)の未來(lái)を邪魔しているのかもっと考えてください。